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| 行政问责制度化的行政文化障碍及对策分析 | |
| 引用本文： | 吕华,吴晓婷.行政问责制度化的行政文化障碍及对策分析[J].黑河学刊,2007(2):71-73. |
| 作者姓名： | 吕华 吴晓婷 |
| 作者单位： | 南昌大学公共管理学系,江西,南昌,330047;南昌大学公共管理学系,江西,南昌,330047 |
| 摘 要： | 问责制拥有着特殊的文化背景,行政文化积淀的不同往往会对问责制度化形成一定的障碍。通过“营造和谐的‘问责文化’、转变行政理念、问责法治化,选择合适的推进战略以促进问责制健康发展,推行政务公开”等途径,可以克服行政文化带来的障碍,实现行政问责制度化。 |
| 关 键 词： | 行政问责 制度化 行政文化障碍 |
| 文章编号： | 1009-3036（2007）02-0071-03 |
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