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| 企业人力资源管理外包的价值创造模式 | |
| 引用本文： | 李冬雪.企业人力资源管理外包的价值创造模式[J].企业技术开发,2014(18):40-41. |
| 作者姓名： | 李冬雪 |
| 作者单位： | 中国人民大学商学院; |
| 摘 要： | 随着我国经济的快速发展,企业人力资源扮演着重要的战略角色,企业人力资源管理的外包可以为企业提供一定的经济价值、品牌价值以及管理价值等。文章就企业人力资源管理外包的现状、动机以及模式进行了系统的分析。 |
| 关 键 词： | 人力资源管理 外包 外包现状 价值创造模式 |
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