|
|||||
|
|
| 亚当·斯密工资理论对中国劳动工资安排的启示 | |
| 作者姓名： | 刘秀 |
| 作者单位： | 吉林大学马克思主义学院 吉林·长春 |
| 摘 要： | 亚当·斯密的工资理论包含着对工资的本质构成及差异成因的分析。他首先指出劳动生产物构成劳动的自然报酬即劳动工资,并且从职业性质和政策方面分析导致工资差异的原因。这些理论对当前中国实现分配正义,进行劳动工资安排具有重要的借鉴意义。 |
| 关 键 词： | 亚当·斯密工资理论 劳动工资 工资安排 |
| 本文献已被 万方数据 等数据库收录！ | |
|
||||||||||||||||||
|
||||||||||||||||||
|
||||||||||||||||||
|
|
|
|
| 设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏 |
|
Copyright©北京勤云科技发展有限公司 京ICP备09084417号 |