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| 民营企业家族式管理问题探析 | |
| 作者姓名： | 王树文 高航 |
| 作者单位： | 中国海洋大学管理学院;中国海洋大学管理学院 |
| 摘 要： | 一、家族式管理产生的原因1.我国传统文化的影响。我国历史上大部分时间是一个封建专制管理的国家,实行的是高度集权的专制型管理方式。受这种传统因素的影响,在现代的许多民营企业中就表现为专制式的独裁决策。此外,在我国传统文化中,强调个人对家庭的归属,人们具有很强的“家庭意识”,这种“家庭意识”包含了亲情感、家长意识及服从意识。随着经济和社会的发展,加上人们思想观念的转变等原因,家族的亲缘关系已扩展为地缘关系,乃至以此为基础的社会关系。2.客观环境的影响。一方面法制不健全,法律体系不完善。政府虽已明确指出非公有制经济… |
| 关 键 词： | 家族式管理 管理问题 民营企业 家庭意识 传统文化 封建专制 管理方式 高度集权 传统因素 服从意识 |
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