军械装备保障部门领导培训体系优化研究

军械装备是陆军装备的主体,军械装备保障部门领导及其岗位,正是决定军械装备全寿命、全系统质量及其作用功能发挥的关键所在。因此,研究探索军械装备保障部门领导的培训优化问题,是提升军械装备保障部门领导岗位能力素质的有效渠道和途径。本文以部队军械装备保障部门领导干部为研究对象,通过研究分析当前培训中存在的问题,对军械装备保障部门领导培训体系进行了宏观概念设计,给出了培训体系优化策略。