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| 解读公司治理的文化印记 | |
| 作者姓名： | 邓莉 |
| 作者单位： | 重庆大学;重庆工商大学 |
| 摘 要： | <正>文化是影响人们的基本思维模式和行为模式的因素,进而制度的形成往往会打上文化印记。目前,世界上主流的公司治理模式,无不受其社会文化背景的影响。因此,本文解读几种主要的公司治理模式的文化背景,结合我国社会主流文化,探索与之相适应的公司治理主导模式。 |
| 关 键 词： | 社会文化背景 公司治理模式 印记 解读 社会主流文化 行为模式 思维模式 主导模式 |
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