| 价值共创行为与资源拼凑对社会企业绩效的影响：以组织学习为调节 |
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| 引用本文： | 汪 忠,董精同,吴 娟.价值共创行为与资源拼凑对社会企业绩效的影响：以组织学习为调节[J].财经理论与实践,2023(6):115-122. |
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| 作者姓名： | 汪 忠 董精同 吴 娟 |
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| 作者单位： | （湖南大学 工商管理学院，湖南 长沙 410082） |
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| 摘 要： | 遵从“投入—过程—产出”理论范式和价值共创分析逻辑，构建囊括价值共创、资源拼凑、组织学习与社会企业绩效的有调节的中介模型，探究价值共创行为对社会企业双元绩效的影响机理，以及资源拼凑的中介作用和组织学习的调节效应。通过问卷调查，获取314份社会企业数据，采用结构方程模型（SEM）检验研究假设。结果发现，价值共创行为对社会企业经济绩效和社会绩效具有显著促进作用；资源拼凑在价值共创对社会企业双元绩效的影响中起到部分且为有调节的中介作用；组织学习在价值共创、资源拼凑促进社会企业双元绩效中均起着正向调节作用。
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| 关 键 词： | 价值共创 资源拼凑 组织学习 社会企业绩效 |
The Impact of Value Co-Creation Behavior and Resource Bricolage on Social Enterprise Performance:Organizational Learning as a Moderator |
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| WANG Zhong,DONG Jingtong,WU Juan.The Impact of Value Co-Creation Behavior and Resource Bricolage on Social Enterprise Performance:Organizational Learning as a Moderator[J].The Theory and Practice of Finance and Economics,2023(6):115-122. |
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| Authors: | WANG Zhong DONG Jingtong WU Juan |
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| Abstract: | |
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| Keywords: | value co-creation resource bricolage organizational learning social enterprise performance |
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