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| 知识经济条件下人力资源的核算 | |
| 引用本文： | 刘素珍.知识经济条件下人力资源的核算[J].中国工会财会,2000(12):4-5. |
| 作者姓名： | 刘素珍 |
| 作者单位： | 安徽省商业高等专科学校财会系 |
| 摘 要： | 21世纪是知识经济的时代，体现于人力资本和技术中的知识是经济发展的核心。在知识经济时代，知识与经济的结合促进着经济的迅速发展，知识将成为所有创造财富的要素中最基本、最有效的生产要素。从事知识创新、传播和运用的劳动者是社会财富的重要创造者。人力资源成为企业乃至整个社会最宝贵的稀缺资源。对人力资源进行会计核算，加强人力资源管理，是适应知识经济发展的需要。 一、人力资源的确认——人力资源是企业的一项资产 什么是资产 ?国际会计准则委员会对资产所下的定义是：资产是指作为以往事项的结果而由企业控制的，渴… |
| 关 键 词： | 知识经济 人力资源 核算 |
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