首页 | 本学科首页   官方微博 | 高级检索  
     检索      

激励机制在人力资源管理的作用
引用本文:王卫东.激励机制在人力资源管理的作用[J].东方企业文化,2014(5):148.
作者姓名:王卫东
作者单位:秦皇岛市人民广场管理处;
摘    要:人力资源激励机制,是推动单位改革和发展的一个动力源泉,也是促进社会进步和人类文明的一个配套机制,因此,单位一定要注重对员工的激励,根据单位的实际情况制定出具有属于自己特点的激励机制,才能让单位更好更快的发展起来。

关 键 词:人力资源管理  激励机制  凝聚力  需求
本文献已被 CNKI 等数据库收录!
设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司  京ICP备09084417号