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浅论高绩效工作系统在管理组织中人力资源的作用
引用本文:刘丹.浅论高绩效工作系统在管理组织中人力资源的作用[J].当代经济,2008(16).
作者姓名:刘丹
作者单位:广东外语外贸大学国际学院,广东,广州,510420
摘    要:文章通过研究高绩效工作系统在工作设计,团队建设,培训开发和薪酬奖励等人力资源管理实践上的运用,浅论高绩效工作系统对现代人力资源管理实践的作用,并提出在运用高绩效工作系统时,可能会遇到的问题和在本土人力资源管理中可能遇到的障碍.

关 键 词:高绩效工作系统  工作设计  高自制团队  人力资源管理
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