从投入产出理论看农村实用人才培训

人才的培训是农村实用人才建设中关键的一环，也是薄弱的一环。从经济学的投入产出理论来看，人才的培训过程也和生产过程一样，包括资源的投入、使用和产出。如何运用经济学的理论，探索实用人才培训的理念与态度、培训的政策与计划、培训的内容与目标、培训的方式与方法、培训的途径与渠道、培训的时间与次数、培训的质量与效果等，正是我们重点解决的问题。