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| 知识经济时代人力资源管理的发展趋势 | |
| 引用本文： | 潘朝咏.知识经济时代人力资源管理的发展趋势[J].湖北经济学院学报(人文社会科学版),2008(1):76-77. |
| 作者姓名： | 潘朝咏 |
| 作者单位： | 湖北省社会科学院经济研究所 湖北武汉430077 |
| 摘 要： | 知识经济时代，企业的人力资源管理呈现出五大发展趋势，涉及知识型员工的弹性管理、人力资源管理职能的变革、人力资源管理理念的转变、人力资源管理者角色的变化等等。正确认识人力资源管理的发展趋势。对于企业推进人力资源管理变革具有重要的意义。 |
| 关 键 词： | 知识经济 人力资源管理 发展 趋势 |
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