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不断提高职工素质——大庆油田采油五厂企业文化建设纪实
引用本文:阴法明.不断提高职工素质——大庆油田采油五厂企业文化建设纪实[J].中外企业文化,2000(15).
作者姓名:阴法明
摘    要:大庆采油五厂党委从加强企业文化建设入手 ,不断提高职工的素质 ,为搞好油田二次创业奠定了良好的基础。一、抓矿区整治 ,用优美的环境吸引人营造积极向上、健康文明的矿区环境 ,是企业精神文明建设的重要组成部分 ,也是实施企业文化战略的一项具体措施。为此 ,厂党委全面开展了美化、绿化、亮化、净化、优化的“五化”工作 ,对矿区环境进行了集中整治。一是搞好厂塑的设计建造 ,提炼企业精神。良好的企业形象 ,可以产生良好的经济效益 ;良好的经济效益 ,又可以促进企业的全面发展。采油五厂广泛开展了内聚人心、外塑形象活动。在厂区环境改造中 ,为了搞好门前的雕塑 ,厂里动员职工参加设计。经过近两个月的时间 ,一个浓缩优质服务、高效稳产、求真务实、开拓创新等内涵的雕塑方案被确定下来 ,使企业精神得以艺术地展现。二是突出抓好工程改造 ,建设花园矿区。针对五厂地处偏远 ,职工业余文化生活比较单调的实际 ,厂党委会同有关部门筹集资金对矿区环境进行精心改造。先后建立了娱乐广场、休闲广场 ,铺设人行道近万米 ,安装路灯千余盏 ,使矿区达到美化、亮化标准。同时 ,还积极开展了绿化工作 ,共建花坛20多个 ,栽树7000多棵 ,种植花草近20万...

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