|
|||||
|
|
| 可视文化——文化变革的实用方法 | |
| 引用本文： | 萨拉·莫尔顿·雷格,韩健杰.可视文化——文化变革的实用方法[J].当代经理人(中旬刊),2007(9). |
| 作者姓名： | 萨拉·莫尔顿·雷格 韩健杰 |
| 作者单位： | IBM 高级顾问 |
| 摘 要： | 作为主导大变革的领导者,你可能不知道组织文化会帮助你还是妨碍你。或者你可能确信它会妨碍你,但你不确定该怎么做。你如何创建一个能够支持创新的文化呢?你的组织如何有效组织团队并和外部的合作者进行全球性的合作呢?你需要实用的方法。 |
| 本文献已被 CNKI 等数据库收录！ | |
| 点击此处可从《当代经理人(中旬刊)》浏览原始摘要信息 | |
| 点击此处可从《当代经理人(中旬刊)》下载免费的PDF全文 | |