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裁员:富有人情味的理性策略
引用本文:林泽炎.裁员:富有人情味的理性策略[J].中外企业文化,2001(6):50-52.
作者姓名:林泽炎
摘    要:裁员是个十分敏感的问题,任何国家、任何社会都将其摆在极其重要的位置.我们不能从过去以牺牲效益换取就业和社会稳定的极端,走向以牺牲就业和社会稳定来换取所谓"效益"的另一个极端.

关 键 词:企业  人力资源管理  企业裁员  负面效应  被裁对象  理性策略

Staff Reducing: the Reason Tactics with Rich Humanity
Abstract:
Keywords:
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