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| 董事长与首席执行官的职务设置 | |
| 作者姓名： | 仲继银 |
| 摘 要： | 董事长与首席执行官的职务设置的最佳做法尚无定论。民主的决策更为科学,而一元化的领导更为有效率——也许正因为此,董事会集体决策而董事长兼首席执行官一元化领导成为国际上最为普遍的公司治理模式和领导体制 |
| 关 键 词： | 首席执行官 职务设置 董事长 一元化领导 公司治理模式 领导体制 集体决策 有效率 |
| 本文献已被 CNKI 维普 等数据库收录！ | |
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