浅析高校人力资源管理的现状与对策

随着高校体制改革探索的不断深入,高校人力资源管理也面临着许多问题,比如师生比例失调、人才队伍结构不合理、管理理念落后、绩效考核制度不合理等,制约着高校的发展。文章基于高校人力资源管理的现状,探究化解这些难题的对策,推动高校人力资源实现科学有效的管理。