修补我们的“软肋”——执行力文化

有一本励志书籍叫《把信送给加西亚》，主人公罗文接过总统的信时，他不知道加西亚在哪里，他只知道自己惟一要做的事是进入一个危机四伏的国家并找到这个人。他二话没说，没提任何要求，而是接过信，立即行动。他坚定决心，奋不顾身，排除一切干扰，想尽一切办法，用最快的速度达到目标。银行需要的，正是像罗文一样的员工。