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| 中小企业员工继续教育培训探析 | |
| 引用本文： | 檀俊.中小企业员工继续教育培训探析[J].改革与开放,2016(18):22-23. |
| 作者姓名： | 檀俊 |
| 作者单位： | 广西师范学院师园学院 |
| 基金项目： | 2015年度广西高校科学技术研究项目一般项目“XX照明公司员工工作倦怠研究”的阶段性成果(KY2015YB517) |
| 摘 要： | 成人职业继续教育已经日益成为教育的主流,如何促使成人在职业中继续深造提升,探索新经济常态下企业员工的继续教育培训是本文的主旨.本文先阐述目前中小企业员工继续教育培训的现状,主要是重视生产培训忽视心理培训、重视初期适应性培训忽视长期发展性培训、重视统一化培训忽视个性化培训及重视高管培训忽视底层员工培训,造成这种现象的主要原因有企业领导对于员工培训的理念陈旧、企业对于员工培训经费不足、企业管理人员素质有待提高.在分析的基础上提出具体的阶段性培训措施. |
| 关 键 词： | 新常态 企业员工 继续教育培训 |
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