人本管理让企业稳操胜券 |
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作者姓名: | 刘岩 初春艳 |
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作者单位: | 1. 北京邮电大学,北京,100876 2. 哈尔滨理工大学,黑龙江,哈尔滨,150080 |
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摘 要: | 一个企业继续存在和发展,其实质是企业价值的复制和增加,而企业价值复制增加的保证是人力资源的价值。如果企业想在商品经济大潮中立于不败之地,必须对人力资源实施人本管理。人本管理是以人的全面发展为出发点,以员工的心理开发、技能开发、伦理开发等人的潜能开发为基础,以满足人的需要为目标,实施综合性、动态性的管理,赋有科学性、伦理性,它对企业效益的提高所发挥的作用是不可估量的。
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关 键 词: | 人本管理 人力资源价值 技能开发 伦理开发 |
文章编号: | 1001-148x(2001)10-0046-02 |
修稿时间: | 2001-04-06 |
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