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企业并购中人才整合策略
引用本文:
刘理晖.企业并购中人才整合策略[J].中国人力资源开发,2007(1).
作者姓名:
刘理晖
作者单位:
国务院发展研究中心
摘 要:
本文分析在企业并购过程中人才的整合与开发策略,指出在制定恰当的人才整合计划基础上,并购企业需要从尽职调查、保留关键人才、开发新管理团队的活力、加强组织承诺等方面建设富有竞争力的人才保留和激励环境。
关 键 词:
企业并购
人才整合
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