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DOI
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分类号
杂志ISSN号
谈谈如何有效激励员工
作者姓名:
朱丽惠
作者单位:
内蒙古乌海市就业服务局,内蒙古乌海016000
摘 要:
激励本身是一个心理学的术语,在人力资源管理中对人的管理主要是通过激励来实现的。由于激励的效果主要取决于员工的主观感受,因此对不同的员工应采取不同的激励措施,按需激励。
关 键 词:
有效激励
管理
团队
人力资源
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