提高国企中干岗位效益的对策

问题的提出一个人通过打工挣钱和通过欺诈得到的钱,在使用上是不同的。通过打工挣钱,平时花钱会精打细算;而通过欺诈得到的钱,平时花钱可能就会大手大脚。中层干部的工作岗位也一样,如果这个岗位是中层干部不费多大力气就可以得到的话,他不会十分珍惜;但如果这个岗位是经过很大的努力,通过同许多人竞争才得到的,他就会珍惜这个来之不易的岗位。