摘 要: | 近年来,上海平均每年新招录公务员2000名左右,其中2/3以上为高校应届毕业生。这种情况在其他省、市亦然。从“家门”到“学校门”再进“机关门”,这样的干部常被称为“三门干部”。“三门干部”逐年增加,从总体上改善了公务员队伍的知识结构。他们注重学习、思维敏捷,少有保守思想,遇事决策讲科学,这些都是有利于科学、高效行政的良好素质。然而“三门干部”更有令人担忧的“先天不足”:缺少基层锻炼,缺乏工作阅历,不了解国情,不熟悉基层和群众,执政意识,群众观念,思想和工作艰苦性等方面存在着明显不足,这又从根本上影响了执政水平。怎样给…
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