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内部人控制是问题吗——对公司治理理论有关内部人控制问题的质疑
作者姓名:孙国峰
作者单位:杭州商学院,经济系,浙江,杭州,310035
摘    要:本文指出了当前公司治理理论关于内部人控制问题的误区 ,并从制度演进的角度对内部人控制的本质及其合理性进行了分析。在这个基础上 ,本文认为公司治理结构的真正目的不在于对内部人控制这种制度形式的否定 ,而在于对其存在问题的符合市场原则与社会公正的解决。

关 键 词:制度  自利  互利  内部人控制  内部人控制问题
文章编号:1004-2768(2004)05-0029-03
修稿时间:2003-10-29
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