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无边界职业生涯管理研究现状及趋势
作者姓名:杨帆  张琳  姚珣
作者单位:西南民族大学管理学院 成都610041
基金项目:教育部人文社会科学研究项目,四川省哲学社会科学项目
摘    要:本文从无边界职业生涯研究视野拓展、概念反思、对传统雇佣关系与职业成功标准的影响、无边界职业生涯管理策略等方面对国内外现有文献进行了系统梳理。通过对比,试图找出国内外文献的侧重点与差距,并在此基础上,提出今后国内研究的方向。

关 键 词:无边界职业生涯  雇佣关系  职业生涯管理
本文献已被 CNKI 万方数据 等数据库收录!
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