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| 国有商业银行人才管理模式 | |
| 引用本文： | 李文国,孙晓明.国有商业银行人才管理模式[J].合作经济与科技,2007(7X):56-57. |
| 作者姓名： | 李文国 孙晓明 |
| 摘 要： | 在经济飞速发展的今天，国有商业银行面临的最大问题，就是内部管理制度不完善，其中对国有商业银行人才管理最为重要．只有加强人才管理和培训，才能使我国商业银行不断发展和壮大，这是把握竞争机遇必备的重要能力． |
| 关 键 词： | 国有商业银行 人才管理模式 内部管理制度 竞争机遇 经济 培训 才能 能力 |
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