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人力资源管理双语教学探究
引用本文:黄芳,姜农娟,蔡正平.人力资源管理双语教学探究[J].北方经贸,2007(12):164-165.
作者姓名:黄芳  姜农娟  蔡正平
作者单位:1. 南京信息工程大学经济管理学院,江苏,南京,210044
2. 南京信息工程大学公共管理学院,江苏,南京,210044
摘    要:就业、终身学习、教育改革、全球化的趋势以及学生十几年的英语学习为高校实施人力资源管理双语教学提供了教学内容时效优势和语言环境优势,但由于师资不济、学生水平参差不齐以及教材的选择等方面的原因,使得实施人力资源管理双语教学步履维艰、困难重重,值得进一步研究和探讨。

关 键 词:人力资源管理  双语教学  人力资源管理全球化
文章编号:1005-913X(2007)12-0164-02
收稿时间:2007-07-25
修稿时间:2007年7月25日
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