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浅析现代人力资源管理角色的转换
引用本文:
靳军.浅析现代人力资源管理角色的转换[J].经济技术协作信息,2006(34):7-7.
作者姓名:
靳军
摘 要:
人力资源既然作为种资源,就需要和能够管理和开发,就应该同柯存在效率和效益,也就是说戍该同样作为利润中心来管理和考核。
关 键 词:
现代人力资源管理
利润中心
考核
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