心理和谐是构建和谐单位的基石

个人是组织的基本组成单元，个人的心理问题势必会影响工作的效率、质量和事业的发展。在此分析了心理和谐在构建和谐单位中的重要意义，探讨了如何从客观环境改善、个人素质提高、加强交流沟通三方面入手，解决影响心理和谐的问题。