和谐清风润文化硕果香——农发行河南省濮阳市分行扎实推进廉政文化建设

近年来,农发行河南省濮阳市分行注重发挥廉政文化建设在反腐倡廉工作中的基础性作用,将廉政文化纳入企业文化建设之中,坚持以教育养廉、以制度保廉、以监督助廉、以环境育廉,使廉洁从业理念逐步深入人心,廉政制度规范得到有效落实,廉政建设日益健全完善,廉政文化氛围更加浓厚热烈,在全行形成"以廉为荣、以贪为耻"的良好风气,为促进全行业务有效发展提供了强有力的精神动力和文化保障.该行建行以来持续实现"四无"安全经营,先后荣获"全国金融五一劳动奖状"、"全国学习型组织优秀单位"、濮阳市"五一劳动奖状"、总行级"纪检监察工作先进集体"等市级以上荣誉称号40余项.     

推进廉政文化建设 筑牢案件防控根基

<正>反腐倡廉必须常抓不懈,拒腐防变必须警钟长鸣。农发行内蒙古区赤峰市分行以廉政教育和道德教育为重点,深入推进廉政文化建设,为有效防控风险案件筑牢根基。党的十八大以来,农发行内蒙古区赤峰市分行按照"反腐倡廉必须常抓不懈,拒腐防变必须警钟长鸣"的要求,以廉政教育和道德教育为重点,以"严谨、规范、清廉、高效"为目标,深入推进廉政文化建设,努力营造全行上下"不敢腐、不能腐、不易腐"的廉政文化氛围,为有效防控风险案件筑牢根基。     

构建“三位一体”信贷基础管理体系

<正>驻马店分行立足实际、创新形式,通过积极构建基础管理、客户维护和风险防控"三位一体"的信贷基础管理体系,促进了制度落实,防控了信贷风险,助推了业务发展,实现了执行政策、业务发展与风险防控的有机统一。信贷基础工作是银行内部管理的重中之重,对于全行业务经营的作用和意义非同一般。2014年,农发行河南省驻马店市分行以总、分行开展"信贷基础管理年"活动为契机,立足实际、创新形式,通过积极构建基础管理、客户维护和风险防控"三位一体"的信贷基础管理体系,促进了制度落实,防控了     

建设廉政文化 打造廉洁银行

廉政文化建设,是反腐倡廉的基础工程。近年来,农发行内蒙古自治区分行以创建企业文化为载体,编印《企业文化手册》,建设企业文化中心,举办"头脑风暴"活动,采取多种形式学习践行企业文化特别是廉政文化,着力打造廉洁银行,取得了初步成效。本文结合农发行内蒙古自治区分行实际,就加强廉政文化建设、打造廉洁银行谈几点看法。     

“鼠标养廉”的实践与思考

在新形势下,如何推动廉政文化内容、形式和传播手段创新,扩大覆盖面,增强影响力,是摆在我们面前的一个重要课题。为了探索廉政文化建设的新途径,农发行河南省开封市分行受网络上"开心农场"偷菜游戏的启发,积极尝试让廉政文化与现代科技联姻,开发出了"鼠标养廉"助廉学习软件,并在全行推广运用。该行"小鼠标撬动大文化"的做法,不但在全辖营造了浓厚的廉政文化氛围,而且促进了     

“廉”叶何田田

<正>黄冈分行不断丰富廉政文化建设的载体和途径,做到内化于心,固化于制,外化于行,使廉政文化的种子逐渐长成田田"廉"叶,为全行规范健康可持续发展提供了坚强的政治保障。近年来,农发行湖北省黄冈市分行不断丰富廉政文化建设的载体和途径,使廉政文化建设贯穿于业务经营管理全过程,廉政文化的种子逐渐长成田田"廉"叶,为全行规范健康可持续发展提供了坚强的     

河南焦作市分行:以先进的文化理念引领科学发展

农发行河南省焦作市分行按照上级行的部署,积极研究"企业文化如何持续深化、如何创新提升"的新课题,进一步强化措施,持续推动,着力完善"客户服务文化、风险管理文化、合规经营文化"等专业文化体系,为     

“五个坚持”推进廉政文化建设

正农发行今后一个时期加强廉政文化建设,应重点做好"五个坚持":坚持围绕中心,服务大局;坚持以人为本,凝聚合力;坚持拓展载体,创新形式;坚持实事求是,务求实效;坚持领导带头,全员参与。大力加强廉政文化建设,是以习近平同志为总书记的党中央在领导党风廉政建设和反腐败斗争中的一项重要举措。当前,金融机构乃至全国上下正在以廉政文化建设为抓手唱响反腐倡廉主旋律,为建立"三位一体"的惩治和预防腐败体系开辟了一条崭新的道路。本文拟在探讨农发行廉政文化建设存在问题的基础上,提出相应的对策。     

积极构建合规文化 着力提升合规经营

农发行河南省焦作市修武县支行把构建合规文化作为深化合规经营的重要支撑,精心组织,狠抓落实,初步构建了"六位一体"的合规文化管理体系,被河南省分行以文件形式转发,在全省农发行系统推广使用,进一步培育了合规理念,强化了合规操作,提升了合规经营,为业务持续有效发展提供了有力保障。通过深化合规管理和合规文化建设,该行业务经营稳健有效发展,连年实现"四无"创建目标。截止2012年底,各项贷款余     

河南驻马店:"双基"建设从这里起航

农发行人都知道,"双基"是指信贷基础管理和基层行建设.河南省驻马店市分行近年来围绕"双基",多策并举,走出一条以抓信贷基础工作促业务发展,以抓基层行"六个一"建设构建和谐银行的路子.     

加强基层行廉政文化建设

<正>党中央把"三农"工作作为全党工作的重中之重提到战略思想高度,对农发行信贷支农不断赋予新任务、提出新要求。全行必须更加自觉、更加主动地把廉政文化建设推向深入,用具有农发行特色的先进文化凝聚向心力、强化感召力、激发驱动力,以业务经营为中心,不断巩固全行员工团结奋斗的共同思想基础,持续增强履行支持新农村建设职责的能力,进一步发挥在农村金融中的骨干和支柱作用。一、廉政文化的基本内涵廉政文化,是指在漫长的社会生产生活实践中,人们形成的关于廉洁勤政的知     

创新形式注重实效推进廉政文化建设

2011年,农发行黑龙江省分行按照总行有关部署,把廉政文化建设作为反腐倡廉建设的重要工作来抓,通过推动廉政文化"进机关"、"进企业"、"进家庭",着力把廉政文化融人员工工作与生活之中,在全行积极营造"以廉为荣、以贪为耻"的良好风尚,收到明显效果.     

强化廉政文化建设 有效防控案件风险

<正>2013年以来,农发行江苏省扬州市分行按照总行、省分行的部署和要求,认真研究新形势下全行反腐倡廉各项工作面临的新情况、新问题,结合实际,以强化"廉政文化建设"为主线,有效开展案件防控的各项工作。该行持续保持无经济案件、无刑事案件、无重大责任事故、无严重违规违纪问题,业务经营、内部管理和队伍建设稳健发展。一、加大廉政文化建设组织力度,打造案件防控的基础架构(一)着力组织。该行将廉政文化建     

“五个强化”推进党建工作深入开展

<正>本溪分行充分发挥党建引领的感召力、渗透力、凝聚力,不断强化政治担当、强化问题导向、强化制度落实、强化人本理念、强化责任意识,逐步形成"思想强起来、人心聚起来、业绩好起来"的良好局面。2017年以来,农发行辽宁省本溪市分行深度聚焦推进全面从严管党治行、推进业务有效发展两大任务,通过狠抓党建工作,不断强化政治担当、强化问题导向、强化制     

探索合规长效机制建设新途径

2011年以来,农发行河南省分行把合规经营作为实施从严治行方略的重要抓手,以"合规管理执行年"、"合规建设提升年"、"合规建设深化年"活动为载体,从打造现代银行、促进可持续发展高度探索合规建设途径,连续三年在全省各级行组织开展以"合规文化、教育、讲评、监管、问责、考评"为主要内容的常态化管理,各级行合规建设成效显著,有力促进了各项业务的稳健发展,探索了一条农发行系统合规长效机制建设新路。     

进一步完善农业发展银行内控机制的思考

随着粮食市场化改革和农村金融体制改革的不断深化,进一步加强和完善农发行内控机制建设,既是农发行进一步发展的内在紧迫需要,也是外部环境客观上的要求,农发行必须增强自我约束力,坚持走依法稳健经营的路子。本文结合农业政策性金融的特点以及当前农发行内控机制建设的现状,从内控机制的目标、构成以及评价等方面谈一些看法。一、内控机制建设的主要目标农发行的内部控制是规范各级行的经营行为、有效防范风险的关键,也是衡量经营管理水平高低的一种标志,它是建立在自律行为基础上、为加强风险管理及增强完成目标任     

强化责任落实 形成党风廉政建设新常态新习惯

<正>近些年来,农发行始终坚持"两手抓、两手硬",以惩治和预防腐败体系建设为重点,不断加强党员领导干部理想信念教育和廉洁从业教育,大力推进廉政文化建设,深入开展"四无"创建活动和廉政风险防控工作,建设二级分行风险案件管控平台,推行廉洁从业承诺、银企廉政共建和廉洁办贷十不准,实行大要案"一票否决",源头治理不断深化,案件防控成效明显,开创并不断巩固"风正、气顺、心齐、劲足、绩优"的良好局面从坚决惩治腐败,到更加注重治本、更加注重预防、更     

以创新思维推进教育培训工作

<正>南阳市分行以创新思维推进员工教育培训工作,着力解决好教育培训链条上最前端的问题,逐步走出了一条高质量教育培训之路。近年来,农发行河南省南阳市分行针对教育培训理念相对陈旧、教育培训基础建设比较薄弱、教育培训成效不明显等问题,坚持从源头上想办法,以创新思维推进员工教育培训工作,着力解决好教育培训链条上最前端的问题,逐步走出了一条高质量教育培训之路。一、形成服务中心工作的目标认同南阳市分行坚持把培育高质量干部员工队伍,有效服务中心作为教育培训工作的本源目标,并贯彻到教育培训规划设计、内容形式、成果检验的各个环节,确保了教育     

甘肃省平凉市分行:突出“四字”抓活动 改进作风动真格

<正>第二批党的群众路线教育实践活动开展以来,农发行甘肃省平凉市分行不断深化学习教育效果,领导带头,强化措施,抓学习突出"深"、找问题突出"诚"、改作风突出"快"、促经营突出"实",着力推动教育实践活动扎实开展。一、突出"深"字学,强化宗旨固民本。教育实践活动开展的好不好,首先要看学     

文化建设引领改革发展

2004年以来,农发行湖南省分行在总行党委的正确领导下,紧紧围绕总行党委加强系统企业文化建设的整体规划,按照"整体互动、部门协作、步调一致、分步实施"的企业文化建设思路,坚持从工作实际出发,以标识文化建设为入口,牢牢抓住信贷文化、合规文化、廉政文化、人本文化的制度和行为的本质特征,以制度文化建设和员工行为文化建设为重点,努力践行企业文化建设由表层向纵深转化的建设要求,实现了在规整、标准、视觉感相对完美的标识文化下,农发行核心价值观逐步转化成体现湖南农发行改革发展特点的理念、机制的逐步深化,坚持用文化建设引领全行的改革发展大局.