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一、签订劳动合同的法律意义劳动法律规定,建立劳动关系应当订立劳动合同,劳动合同是劳动者与用人单位之间确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。由此可见,签订劳动合同的法律意义有以下几点:一是具有法定性,是劳动者与用人单位之间建立劳动关系的标志,是劳动关系成立的法律要件。二是能够明确劳动者与用人单位之间的权利义务关系,在合同履行中有所依据。 相似文献
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定标是从评标、中标到最终签订书面合同过程中的一个关键节点,明确定标的内涵和效力对于确定投标人和招标人之间的法律关系十分重要。然而,在我国招投标领域的现行法律、法规中,对于何谓定标并没有明确的定义。在实践中,招投标双方可能由于对定标性质的不同理解而产生争议。 相似文献
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法人分支机构具有相对独立的民事主体资格;具有诉讼主体资格;不能对外提供担保;能在核准的营业范围内以自己的名义对外签订经济合同和签订劳动合同;具有一定的民事责任能力和行政责任能力;有必要对分支机构的经营活动进行必要的限制。 相似文献
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供用电合同的签订与使用,在给电力企业带来极大好处的同时,由于合同的拟定、审核、签订、履行、管理、纠纷处理等众多环节上还存着许多问题与不足之处,也给企业带来了诸多法律风险。为此,电力企业应采取相应防范措施,规避电力市场潜在的风险,更好地维护供电企业合法权益。 相似文献
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汤苏莉 《中国民营科技与经济》2000,(11):40-40
在法律适用的原则当中,其中最为重要的就是双方当事人如果有约定的,按约定处理,如果双方当事人无约定的,依据我国相关法律规定来解决。但是,约定的前提是不违反有关法律规定。因为如果当事人的协商一致的结果违背了国家的法律,那么该约定就会自成立之时起便失去其效力,而成为无效条款。这一原则适用的范围很广,尤其在当今法学界讨论的焦点上棗无名合同中适用的最广,由于无名合同其本身具有的性质,即法律中没有对无名合同的规定,在双方当事人签订这类合同时,依据双方自愿、合法、协商一致的原则签订表述双方意思表示的协议,以… 相似文献
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工程结算阶段产生的经济纠纷是从招标阶段、舍同签订阶段和施工阶段累积的很多因素造成的,甲乙双方迭不成一致意见,从而产生纠纷。本文主要阐述了建设工程结算阶段问题分析及避免措施。 相似文献
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正确判断“阴阳合同”和合同依法变更的界限,对解决建设工程施工合同纠纷有着决定性影响。对于建设工程招投标项目,承、发包人往往出于规避法律、行政法规和政府监管的目的,就同一工程签订两份不同版本的合同,一份是根据中标文件 相似文献
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