上市公司股权结构优化与完善公司治理结构浅析

优化股权结构是完善公司治理结构的基础，完善的公司治理结构是股权结构优化的重要保证。我国上市公司股权结构现状仍然是国有股一股独大，股权高度集中。我们必须积极采取措施，优化股权结构，对股东、董事会和经理层各自的权责利关系及三之间有效制衡做出相应的制度安排，推动上市公司完善公司治理结构，维护公众股东合法权益。     

现代资本结构理论对我国国有企业健全公司治理结构的启示

目前,我国国有企业绝大多数都没有确定的目标资本结构,资本结构管理属于“随机管理”状态,从而导致国有企业的公司治理效率低下。为了健全我国国有企业的公司治理结构,依据现代资本结构理论,国有企业必须正确认识资本成本的内涵,建立合理的融资顺序;依据国有企业的行业特点以及资产专用程度来优化资本结构;优化国有企业股权结构,充分发挥国有法人股控股的治理作用,建立具有股权集中与股权制衡相结合的国有企业股权结构。     

财务困境、股权结构与管理者变更——基于中国上市公司的实证研究

在理论分析的基础上,本文实证检验了我国2000~2008年上市财务困境公司的股权结构变化与管理者变更情况及原因。研究发现:陷入财务困境后,我国上市公司的股权结构发生了显著的变化,公司管理者变更频率显著高于非财务困境公司,而股权结构与管理者的变更显著受到公司治理结构本身的影响。最后,本文认为,正确应对国有股"一股独大"问题、重视股权制衡机制的作用以及充分发挥董事会的治理职能对我国财务困境公司而言具有现实的借鉴意义。     

我国上市公司财务治理的问题和对策

针对目前我国上市公司财务治理存在的资本结构不合理、产权状况不明晰、债权人利益难以得到保护等问题,文章提出了优化股权结构,改善治理环境,强化债权人作用等措施,以期提高公司治理的效率,实现公司内部和外部利益相关者的信息对称和利益制衡.     

国企法人治理问题的实质是制衡

国企改制应综合考虑各投资者入股动机、公司改制设立的目标,在形成合理制衡的股权结构基础上确定恰当的股权比例企业或公司法人治理结构既是一个法学课题,也是一个经济学课题。企业法人治理结构的实质是企业内部的利益制衡机制,及股东、董事会和经理层等利益群体之间的制衡机制。     

中国创业板上市公司治理与绩效的实证研究

公司治理的首要目标是提高公司绩效,公司绩效是衡量公司治理是否有效的关键指标。文章通过构建治理结构各变量与绩效的多元线性回归模型,对中国创业板上市公司的治理结构与绩效实证分析,并且以实证分析为基础,针对如何完善我国创业板上市公司治理、提高公司绩效提出了政策建议,主要包括构建相互制衡的股权结构、确保董事会的独立性、实施合理的高管激励方式、规范中介机构的运行等。     

从股权结构的角度看我国上市公司治理

一、公司治理和股权结构的关系公司治理这个概念是在现代公司法人产权制度形成的条件下提出的,其实质就是在财产的委托代理下,委托人对代理人进行监督和约束的一系列制度安排,以及由此形成的具有分权制衡关系的企业组织和企业运行机制。股权结构是指公司股东的构成,包括股东的类型及各类股东持股所占比例、股票的集中或分散程度、股东的稳定性及高层管理者的持股比例等。股权结构是公司治理结构的产权基础:股权结构首先决定了股东结构和股东大会,从而对董事会以及监事会的人选和效率发生直接的影响,对企业的决策机制和监督机制产生影响,进而…     

金融危机下公司治理的法学新思维

法人治理结构法律制度为现代公司制度核心,世界工业已形成英美模式和德国模式.我国立法实务中存在的主要问题是:股权结构不合理;股东大会的缺陷;董事会运作不规范,内部机制不完善;监事会缺乏制衡相匹配的职权;经理层权责不明.针对这些问题,文章提出了完善我国公司法人治理结构的法律构想;多元化股权结构;明确股东大会的性质和地位;健全董事会制衡机制;强化监事会的监督职能;规范经理层日常管理.     

我国证券公司股本结构的评析与优化

长期以来 ,由于独特的组建背景 ,我国证券公司的公司治理结构与国外先进的证券公司治理结构之间存在着很大差距 ,独特的股权结构就是其显著表现之一 ,证券公司股权结构的差异性在一定程度上制约了公司的内部制度建设以及公司的经营绩效 ,降低了公司的竞争力。本文在深入分析我国证券公司的股权特征基础上 ,进一步探讨了优化股权结构的可行性措施 ,以期对改善证券公司的法人治理结构效率 ,促使证券公司提高经营绩效有所裨益。     

股权结构对我国上市公司财务危机影响的探讨

股权结构作为公司治理结构的产权基础,决定着公司的控制权结构,进而决定着公司内部治理机制。内部治理机制对改善经营效率,防范财务危机起着重要作用。本文从股权结构和财务危机的含义入手,对股权结构中股权属性及股权集中度对财务危机的影响进行了探讨,并从完善股权结构出发,得出一些启示,以期能为我国上市公司的财务危机预测和防范提供些许参考。     

剥夺型公司治理结构问题探析——"五粮液事件"案例分析

近几年来,随着我国金融和资本市场的发展,公司治理结构的问题成为学术界以及企业界讨论的热点话题.但是在如今大多研究中,主要偏重于代理型治理结构,即股东与管理层之间冲突的讨论.而在我国,更加普遍的是大股东控股的金字塔股权结构,终极控制人与中小股东的利益冲突比较激烈.本文就是从剥夺型公司治理结构出发,剖析金字塔报股权结构的成因以及对上市公司的影响,并通过"五粮液事件"这一案例加以阐述.     

从格力事件看公司治理机制

决定公司治理机制有效性的一个重要基础，在于公司股权结构的合理性，现代公司治理中如何保证股东之间的相互制衡关系，必须防止“一股独大”现象     

设立CEO制度的法律环境之思考

美国的CEO制度是在美国较为完善的公司法人治理结构这一基础上发展与成熟起来的。这一结构的先进性在于它合理地设置了股东会、董事会及经理层三者之间分立与制衡关系。相较于美国公司法人治理结构，笔者认为，我国公司还存在股权结构不合理、董事会权责不明、监事会虚设、人力资本市场空白等很多问题，因此，在我国设立CEO制度还缺乏良好的法律环境，必须建立相关的配套法律制度。     

我国上市公司内部治理结构存在的问题及对策

我国上市公司特殊的控股型公司治理结构是引发一系列公司治理问题的根源。本文比较系统地分析了上市公司内部治理结构存在的诸多问题,包括股权结构不合理、股东大会流于形式、董事会责任淡化、独立董事缺乏独立、监事会作用有限、对经理层缺乏有效的激励约束政策等,并提出了相关的对策建议。     

股权结构的治理效应分析

股权结构与公司治理结构和公司治理效率有着密切的关系,在不同的股权结构下,企业的委托代理问题不一样,公司治理的效率也就不同。笔者从治理成本、激励机制、监督机制、外部接管、代理权竞争等方面,对三种股权结构的治理效应进行了分析,并提出科学的公司治理结构是以股权结构的合理安排为前提的论点。     

股权制衡的内部监督效应与公司绩效——基于沪深两市2007～2009年民营上市公司的实证检验

本文以2007～2009年沪深两市民营上市公司作为样本,研究了股权制衡的内部监督效应及其对公司绩效的影响。研究结果表明,制衡的股权结构有助于提升公司绩效;非制衡的股权结构不存在内部监督效应,无法对公司绩效进行提升;过度分散的股权结构通过董事会、管理层薪酬设置对公司绩效有一定的促进作用。     

论减持国有股后上市公司治理结构的完善

本对股权结构不同导致的两种公司治理模式的形成及特点作了一个简要说明，指出我国上市公司在股权结构方面的特点对公司治理的不利影响，并提出减持国有股以后完善上市公司法人治理结构的途径。     

西方发达国家公司治理结构对我国的启示

本文通过对西方发达国家的公司治理结构进行比较分析,并结合目前我国公司治理结构存在的问题,提出我国公司治理应当优化企业股权结构,增强董事会职能,健全监督机制和激励机制,加强公司治理结构立法体系的建设。     

引入战略投资者对国企治理结构的影响

股权结构是公司治理结构的基础,股权结构的调整必然带动公司治理结构的变革.文章分别从股权结构的两层含义即股权比例和持股者身份阐述了国有企业引入战略投资者对企业治理结构的积极影响.     

股权结构与我国上市公司治理问题研究

本文首先对股权结构类型及其对公司治理的基本影响机制和作用效果进行了理论回顾；其后，根据现有研究成果，总结归纳出我国上市公司股权结构存在的各种缺陷；最后，指出进行股权结构优化是我国上市公司治理结构改进的重要途径，并相应提出优化股权结构的一些主要措施。