用制度管住一辈子不忘初心

新闻点不忘初心、牢记使命不是一阵子的事,而是一辈子的事。在1月8日的主题教育总结大会上,习近平总书记强调,不忘初心、牢记使命,必须完善和发展党内制度,形成长效机制。他还强调说,全党必须强化制度意识,推动不忘初心、牢记使命的制度落实落地,坚决杜绝做选择、搞变通、打折扣的现象,防止硬约束变成“橡皮筋”、“长效”变成“无效”。     

现行重要党内法规有哪些？

改革开放以来，党的制度建设驶入“快车道”，初步形成了以党章为核心的党内法规制度体系，党内生活主要领域已基本实现有“法”可依。这里简要介绍一些起“支架性”作用的重要党内法规。 一部“根本大法” 党章常被称为“党内宪法”，是最根本的党内法规，是党的建设的总章程，规定了党的性质和宗旨、组织原则和组织机构、党员的义务和权利等内容，具有最高权威性和最大约束力。     

以“五三”模式吸收党史“营养剂”

走过百年岁月,中国共产党所进行的一切斗争、作出的一切牺牲,都是“为人民谋幸福、为民族谋复兴”的责任使命,开展党史学习教育紧紧围绕学懂弄通做实党的创新理论,做到学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行。学党史不仅要与理论学习相结合,还要与“两学一做”学习教育、巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果、“主题党日”“三会一课”等相结合,将学党史贯穿党内组织生活始终。党史学习过程中采取五三模式(“三感”并存,赓续传统写新篇;“三间”共享,爱岗敬业建奇功;“三讲”共振,筑牢堡垒涤心灵;“三为”铸魂,锤炼作风实担当;“三味”贯通,吸收党史“营养剂”)融会贯通,总结党的成功经验,用于指导实践工作,用心凝聚感召师生,让师生吸收党史“营养剂”。     

选拔任用干部工作中对“一把手”的监督制约

《党内监督条例》是我党为加大预防职务犯罪力度，进一步规范党内领导干部行为的基本规章，有利于“建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系的目标”的制度，是用人制度方面继《党政领导干部选拔任用工作条例》和《公务员暂行条例》之后的有益补充，对于监督规范“一把手”选拔任用干部工作有着积极的意义。对于如何切实贯彻《中国共产党党内监督条例》，笔者认为应当从以下方面着手：     

在基层党支部换届选举中试行“公推直选”的思考

上海石化二届二次党员代表会议强调，要认真学习贯彻党的十七大精神，以科学发展观为统领，以“两个服务”为要求，充分发挥各级党组织的政治优势、组织优势和群众工作优势，全面巩固和发展先进性教育活动成果，进一步加强基层党组织和党员队伍建设。在注重制度建设中，着力推进企业党内民主。     

内部审计期望差距形成原因及对策分析

一、转轨经济中公司治理的主题 转轨经济是经济体制由一种方式转变为另一种方式过程中的经济，是两种经济制度或者运行机制的中间状态。转轨经济的基本特点是制度呈现不稳定性，具体表现为“路径依赖”和“制度缺失”并存。我国住社会主义计划经济向市场经济转型的过程中，就目前的企业所有制和管理而言也具备转轨经济的一些特征：大部分国有企业都已经改组成公司，     

关于市国资委党委系统企业党组织换届选举工作的现状和思考

党内换届选举是党内政治生活中的一件大事，是发展党内民主，保障党员民主权利的一项具体内容，是提高党的执政能力，巩固党的执政基础，实现党的执政使命的重要保证，也是社会主义市场经济和现代企业制度条件下充分发挥党组织政治核心作用，推进国资国企改革的必然要求。为了了解在当前国资管理改革和国企改革过程中的党内换届选举工作的基本状况，提出完善党内选举工作的对策建议，2004年上半年，     

三结合三增强六为民 努力提升街区党组织服务水平——哈尔滨市南岗区革新街工委扎实开展党的群众路线教育实践活动纪实

在党的群众路线教育主题实践活动中，革新街工委、办事处把“强作风、塑形象．强服务、践宗旨”作为提升基层党组织服务水平的主要抓手，以群众需求为工作目标，向细化要管理；以群众满意度为工作标准，向管理要精品。通过“三结合三增强六为民”服务活动，扎实做好群众工作．极大地增强了党组织的凝聚力和战斗力。     

初心如磐 发展争先——中煤京闽公司践行初心使命汇聚发展力量

在中央第二批“不忘初心、牢记使命”主题教育工作中,中煤京闽(福建)工贸有限公司(以下简称“京闽公司”)牢牢把握“守初心、担使命,找差距、抓落实”的总要求,紧紧围绕主题教育目标任务,结合公司发展实际,精心组织,扎实开展,团结全体党员努力把主题教育成效转化为增强战胜困难的信心和勇气,转化为克服困难的行动指南,转化为为民为企谋幸福谋发展的使命和担当,为进一步强化从严治党,推动企业稳步健康发展注人不竭动力。     

党内法规的基层执行力问题研究

党的十八大之后,党内法规体系建设步入快车道,形成了比较完备的党内法规制度体系。但从实践来看,基层党组织对党内法规制度一知半解、开展党务工作不规范、党建与业务“两张皮”等现象依然存在,导致党内法规在基层执行中时常出现“中梗阻”。本文以基层党组织的实际工作为切入点,分析基层组织机构、人员素质、考核结果运用等方面存在的问题,探寻解决方法,破解基层党组织“执行难”的现实梗阻,切实维护党内法规制度的严肃性和权威性,推动党内法规制度优势转化为管党治党、治国理政的实际效能。     

企业党务工作者及党员队伍建设的调查与思考

在省、市委的正确领导和省、市委组织部的大力指导下，石家庄物产集团有限公司党委以“夯实基础、健全组织、增强活力、全面贯彻落实十八大精神”为主题，按照群众路线教育实践活动和基层组织建设年活动的总体要求，切实加强基层组织建设和党员队伍建设，大力推进党内激励机制和党内关怀机制建设，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，实现了经营效益的稳步提高。     

筑起拒腐防变的思想堤坝

在全省检察机关广泛深入地开展以“正确认识和处理情与法的关系，倡导和养成健康的礼尚文化”为主题的讨论活动，是开展警示教育活动和保持共产党员先进性教育活动的重要内容。正确看待情与法的关系，倡导健康的人际关系和礼尚往来文化。是我省反腐败斗争面临的新形势提出的客观要求。是检察机关所肩负的职责和使命产生的基本要求。     

匕海煤气第=管线工程有限公司党组织“公推直选”工作实践与探索

为进一步推进党内民主建设，完善党内选举制度，改进候选人提名制度和选举方式，根据《中国共产党章程》、《中国共产党基层党组织选举工作暂行条例》以及上海市委组织部关于试行“公推直选”的文件精神，城建集团上海煤气第二管线工程有限公司作为市国资委党委“公推直选”的试点单位，在党委换届中进行了实践和探索。     

晒一晒咱们的“清单”

向改革要动力，简政放权是当前政府工作的一大主题。4月10日，李克强总理在博鳌亚洲论坛开幕式讲话中强调，要建立政府权力清单制度。此前，国务院60个部门集体以“晒”权力清单形式，向社会开列了各自的基本权力及依据。其中，质检总局共有行政审批事项29个。本刊特将涉及质量技术监督领域的20项刊发，旨在明确质监部门保留的审批权力，减少事前审批，强化事中事后监管，防止监管的缺位、失位或选择性监管。同时，对监管部门而言，法无授权不可为。     

共产党员要不断强化崇高的责任意识

党中央最近要求在保持共产党员先进性教育活动中要建立和完善党员“长期受教育、永葆先进性”的长效机制。其主要内容有学习机制、党员教育机制、党员联系群众机制、党内民主参与机制。共产党员要“长期受教育、永葆先进性”，关键在于树立党员高度的责任感。     

坚持“双报双审双反馈”抓好备案直报试点工作

“双报双审双反馈”的备案直报点制度,重在传导压力、规范报备发现问题、守好关口,引正纠偏、提升工作。为加强全省党内规范性文件备案工作,以严格备案审查促进制定质量提升,切实维护党内法规和党的政策统一性、权威性,2017年11月,河南省委办公厅建立“双报双审双反馈”的备案直报点制度,选取15个县(市)开展备案直报试点工作,各试点地方同时向省市两级党委报备党内规范性文件。     

浅谈清党运动对国民党的影响

以“四一二”政变和“七一五”政变为主要内容的空前规模的清党运动，给共产党造成极大的损失。但国民党在清党过程中的自我创伤几乎不亚于中共所受到的打击。清党运动造成国民党内的反共传统，增加了内耗，给日本侵华以可乘之机；使党内意识形态陷入混乱，以党治国政策无法贯彻，依附军事集团而丧失独立性；造成大量人才损失，是一场人才逆淘汰运动，对地方党组织破坏严重，土豪劣绅借机侵夺党权，借党为恶。导致国民党为人民厌弃。     

牢记初心担使命砥砺奋进再出发--国家电网公司“不忘初心、牢记使命”主题教育工作综述

这是一次触及灵魂的思想洗礼,在学思践悟中重温初心、感悟初心、践行初心。这是一次刀刃向内的自我革命,在真抓实改中正视问题、担当使命、勇毅前行。按照党中央统一部署,从2019年6月起,国家电网公司近4.4万个党组织、65万名党员,分两批参加了“不忘初心、牢记使命”主綠>育。主题教育开展以来,各级党组织深入学习贯彻习近平总书记关于主题教育的重要讲话和指示批示精神。     

农村地区县乡级社会养老的几点思考

在我国十七大报告中有“关注民生、重视民生”的主题，从多个交流来考虑问题，在多种角度深刻阐述的过程中，要有比较完善的制度，在推动制度战略发展部署的时候，在整个建设的过程中字里行间都透漏出对于老年人的关心和爱护，也体现对于老龄化事业的关注以及重视。     

论企业家精神与创新建设

企业是以创造经济效益为目的、为社会提供产品和服务创造社会效益的经济组织。任何社会组织都有天然的使命，在调动各类生产要素以促进实现企业使命的过程中，企业家居于中枢地位，发挥着决定作用；而企业家精神，则是企业家组织建立和经营管理企业所有理念才能的精髓，成为企业发展过程中的核心要素和稀缺资源。企业家精神渗透在企业中无处不在，又似乎看不见摸不着。企业家精神存乎企业家的“心”，企业家的创新建设成为培树企业家精神的题中之义。本文拟从“什么是企业家精神”“如何加强企业家自身内心建设”方面开展论述，以引导企业家不忘“财富增长”之初心、通达“造福社会”之使命、实现“基业长青”之愿景。