浅析存款准备金政策低效的原因

在中国经济呈现出明显过热的情况下,中国人民银行多次运用存款准备金这项工具,来给中国经济"降温",但是收效差强人意.文章从存款准备金自身时滞、制度缺陷、利率非市场化、传导机制低效、银行系统内流动性过程以及巨额超额准备存在等6各方面浅析了存款准备金政策低效的原因.     

企业非市场行为的战略化路径——基于创新驱动的观点

本文运用文献分析和理论推演等多种研究方法,从企业微观主体出发,以创新驱动力的观点透视企业非市场行为对于提升企业竞争环境和竞争优势的重要性,不仅从制度环境的外部压力看企业非市场行为,也将企业非市场行为视为企业谋求生存空间的重要战略手段,并在此基础上提出了企业非市场行业的多种战略化路径的研究结论.     

我国争取市场经济地位的思考与建议

本文通过我国产品遭遇反倾销现象及中国面临的"非市场经济"问题进行探讨和分析,提出中国改变"非市场经济地位"的重要性,并给中国企业和政府部门提出了"在WTO既定的法律框架下有效克服并最终解决我国的非市场经济地位问题"的可操作性的建议.     

现代企业制度与企业外部环境建设

依据公司治理结构以及现代企业管理的基本理论,结合国内外现代企业制度实践及其发展趋势,研究现代企业制度下的企业外部环境建设诸因素,提出现代企业创新对制度环境、组织环境和经营环境三方面的要求.并针对我国企业目前状况,分析探讨了减少非市场性的政策干预,以信息网络技术推动企业联盟和合理的人力资金配置格局等环境建设问题.     

中国企业应诉美国反倾销案的对策研究--以反倾销案中的替代国问题为中心

世界经济好转和国际贸易回升为中国外贸提供了良好的需求环境.然而,与中国的进出口总值迅猛增长相伴随的,却是国际市场上对华反倾销案件的迅猛增长.美国是对中国启动反倾销调查最多的国家,由于仍然视中国为"非市场经济国家",大多数情况下在"正常价值"问题上采用"替代国制度",本文以替代国问题为对象,结合具体案例,为中国企业进行应诉提出了一些对策.     

城镇居民住房获取概率的差异及其影响因素

基于城镇居民家庭特征变量和组织变量,采用CGSS2013数据,通过Logistic模型分析我国城镇居民住房获取概率和获取不同类型住房概率的差异及其影响因素,研究表明：我国针对福利分房制度的市场化改革提高了居民的住房水平,但是在市场化转型过程中,再分配权力资源对住房资源仍然保持着占有上的优势。非市场因素对居民住房的获取产生了较为显著的影响,拥有制度优势的城镇户口居民、机关事业单位工作人员和商业精英在优质住房获取的机会上具有较为明显的优势。应继续深化以市场配置资源的住房制度改革,也要积极探索和推进户籍制度改革,消除“等级”观念的消极影响。     

"中国移动"今天应该如何面对"霸王条款"

在企业环境中，经济和技术环境主要通过市场影响企业，可以称为市场环境。政治、法律和社会团体和组织的压力、社会舆论和社会价值取向影响企业，可以称为非市场环境。在实践中，非市场环境对企业决策正产生日益重要的影响。本文中，主要阐述了目前中国移动面临的非市场化问题和应对策略。     

对我国影子银行业务的一些看法

中国的影子银行,可以看作仅仅是银行的影子.银行为规避监管,追求较高收益,主导了资金转出传统存贷系统,在资产负债表外办理资金中介业务.其主要问题是扰乱了利率体系和社会利益分配格局,助长了经济结构的非市场化倾向.解决问题的思路,首先要促使影子银行体系透明化运作,其次是改革相关规则,让市场发出正确的信号.     

中国市场经济地位之辩

市场经济地位问题是我国企业在应诉国外反倾销时面临的一个现实问题,并且引起了国内外舆论的广泛关注。我国政府现阶段正努力通过外交途径解决这个问题。但是,这个问题并不那么容易解决,因为就现阶段而言,其过快解决并不是一件好事,反而会带来一系列新的问题。本文在澄清WTO对“非市场经济”问题的态度和中国“非市场经济”问题的由来的基础上,分析了非市场经济地位问题对中国政府乃至企业的影响、中国在该问题上的困难处境等问题,并因应提出了一些解决建议。     

我国普通高校建设高水平运动队情况研究

通过调查和研究,分析了中国普通高校建设高水平运动队的现状,以及在建设过程中所面临的制约因素,并已成为制约中国普通高校高水平运动队发展的主要障碍.指出只有让教育制度与体育制度结合,使竞技体育高校化,不断规范高水平运动队的管理,使之与学校常规工作容为一体,同时解决教练员的引进与培养等问题,才能使中国普通高校高水平运动队的发展健康向上.     

我国房地产市场的根本出路在于深化市场化改革

我国房地产制度改革取得巨大成功的关键在于坚持了市场化的改革取向.目前所存在的诸多问题是该领域里的市场化改革不彻底,市场化进程受到非市场力量的阻碍和扭曲.要解决这些问题,最关键的是要继续推进房地产领域的市场化改革,充分利用市场机制的功能和作用,用市场的办法去引导预期、引导理性、引导房地产业长期稳定健康发展.     

不同所有制企业之间的薪酬差别——国内外实证研究述评

所有制性质不同的部门,尤其是国有和私营部门之间的薪酬差别问题在国内外劳动经济学领域都备受关注.探究这一问题对分析非市场因素在企业薪酬决定过程中的作用,以及判断转型经济国家中劳动力市场的发育状况有着重要的价值.文章从以下几个方面对该领域的研究进行了回顾和总结,包括国外两部门薪酬差别的主要分解方法、国外关于公有部门与私营部门问薪酬差别的实证研究,以及关于中国国有和非国有企业薪酬差别的实证研究.     

2016年以后中国市场经济地位问题研究

非市场经济地位引致的替代国作法极大地增加了中国企业遭受国外反倾销措施的风险.美国、 欧盟等主要贸易伙伴在2016年以后是否承认中国市场经济地位,不仅取决于如何解读 《中国加入议定书》 第15条等相关法律条款,而且受经济、 政治等多种因素影响.综合考虑以上因素,2016年年末美国、 欧盟自动承认中国市场经济地位的可能性不大.中国要获得美欧对市场经济地位的认可,除了要继续推进市场化改革以外,还要在全球政治经济格局大背景下,统筹考虑,创造机会,督促欧美尽早承认中国的市场经济地位.     

中国农村土地制度发展与改革

中国是农业大国,土地问题是能否安邦定国的根本问题,而土地制度问题则是其中的核心问题.本文对中国农村土地制度的发展与改革历程做了回顾,并指出了我国目前土地制度面临的问题:一是土地权属关系混乱,所属权主权界定不清,内容界定不统一;二是农民承包的土地常被随意调整、征用,造成土地规模日益碎化;三是农民使用土地普遍存在着随意性和不稳定性.在此基础上,对我国农村土地制度的改革方向做了有益的探讨.     

国有企业分类治理与激励报酬分类设计——兼评国资委推行董事会制度与市场化激励制度中可能的政策偏差

国有企业应根据独股独资、独股多资和多股多资三种情况，分类构建治理结构模式，并根据国有企业目标属性与国有企业负责人产生途径的不同，对国有企业负责人实施非市场化、准市场化和市场化三种不同模式的激励报酬。由此反观实务，国资委推行国有企业董事会制度以及对企业负责人进行市场化激励可能存在政策偏差。     

中国上市公司并购绩效实证研究综述

对中国上市公司并购绩效的实证研究文献进行梳理,概括其研究现状,并指出研究的不足及进一步研究的方向。研究发现,国内的研究基本上沿着并购的市场反应检验和并购的公司经营业绩影响检验两条主线展开;两种方法的研究结论都反映出中国公司并购的短期效应、非市场化、非实质性重组等本质特征;涉及股权变化、市场化程度、时间等因素的并购绩效研究是中国目前研究的不足和可以进一步研究的方向。     

我国应对反倾销的几个问题

文章首先通过对正常价值的认定,举例论述了替代国制度的不合理性。其次通过讨论西方国家划分"市场经济国家"与"非市场经济国家"的不合理性,以我国的现实情况为依据来论证西方国家继续将我国视为"非市场经济国家"的不公正性,并提出我国政府和企业在面对西方国家对我国采用替代国制度时的对策。     

关于“市场经济地位”的思考

目前,中国是遭受反倾销最多的国家。“非市场经济地位”是中国反倾销诉讼中最大的一个槛。本文试图通过分析“非市场经济地位”和“替代国”做法的由来以及实质,来帮助我们更好地面对“非市场经济地位”,早日争取“市场经济地位”。     

关于中国＂三农＂问题的制度性思考

＂三农＂问题是关系到现代化建设全局的根本问题,已成为阻碍中国国民经济持续、快速、健康发展和全面实现小康社会的瓶颈.＂三农＂问题由来已久,原因复杂,而制度因素是＂三农＂问题产生和演化的根源.为此,我们必须立足中国＂三农＂的现状,找出制度性障碍,进行制度创新,才能找到有效解决＂三农＂问题的对策.     

税收流失的制度经济学分析

我国税收流失较为严重,税收流失问题成为社会和理论界关注的一个热点。文章试图以制度经济学中三个基本要素为主线,分析影响中国税收流失现象的制度性因素,并提出治理税收流失的制度性安排。