对做好行长任期责任审计工作的几点认识

行长任期责任审计是指对商业银行各级行行长在任期内的经营管理责任履行情况和各项经营管理指标完成情况而进行的全面性审计。以此来监督各级行行长在任期内责任履行情况并对其业绩进行鉴证和评价。因此,在农行系统内开展行长任期责任审计,是农行审计工作的重要组成部分。它不仅对农业银行干部的考核、任用、晋升、离任及衡量任期经济责任履行情况有着十分重要的现实意义,而且对保证金融业     

经济责任审计在企业中的应用——基于南京市交通建设投资控股(集团)有限责任公司的审计实践

一、企业经济责任审计的内容经济责任审计是通过对领导干部任职期间所负责单位财务收支、重大经济决策、内部控制执行、个人经济责任等情况的全面审查和评价,定量分析领导干部的工作业绩和成效,正确评价其是否履行了相应的经济责任。经济责任审计是干部监督、选拔、任用、奖惩的重要参考依据,在干部监督管理工作中发挥着重要作用。1.经济责任审计的对象。根据《党政主要领导干部和国有企业领导人员经济责任审计规定》,国有企业领导人员经济责任审计的对象包括国有和国有控股企业(含国有和国有控股金融企业)的法定代表人。在实际操作中审计对象与审计主体、审计目的、受托审计单位有关,企业中的审计对象是广义的审计对象,除了董事长外还     

事业单位经济责任审计评价风险及对策

<正>经济责任审计评价是审计人员在完成经济责任审计法定内容与程序的基础上,对领导干部履行经济责任情况的最终鉴定,是各级党委和组织部门考核使用干部的重要依据,也是被审计单位、各级领导和审计对象共同关注的焦点问题,做好领导干部经济责任审计评价工作具有很强的时代性和紧迫性。我市教育局核算中心对市属学校校长及单位负责人实行三年一次的任期中审计及领导离任审计,并针对其中出现的问题出具审计报告,提出审计意见,此举对推进学校廉政建设、优化教育资源配置、提高管理水平和办学效益具有重要作用。然而由于种种原因审计中往往会出现对责任人应当负有的责任判断不准确,发表了与事实真相或经济责任不相符合的审计评价或结论等,这项工作必将隐藏着难以克服的审计风险。几年来,通过对学校经济责任审计工作的不断探索和实践,取得了一定的经     

经济责任审计评价科学化研究

经济责任审计评价科学化是指运用量化打分的方法，考核被审计单位领导干部任期内履行经济责任情况，提出不同档次、客观公正，直观明了的审计综合评价结论。     

经济责任审计若干问题的思考

开展经济责任审计是党和国家加强干部监督工作,对领导干部严格要求、严格管理、严格监督的具体体现,是促进领导干部廉洁勤政,从源头上预防和治理腐败的一项重要决策,也是新形势下审计机关的一项重要职责。一、经济责任审计中存在的主要问题一是时间控制难。经济责任审计一般应当遵循先审后离的原则。但在近年来的实际操作中,大部分项目是先离任后审计,存在为了得到评价和任用干部而委托审计部门走形式的现象。离任者已离岗,接任者也已经到位任职,有的离任者人走     

离任审计切不可"先离后审"

离任审计是审计机关接受干部管理部门委托,依据国家法律、法规的有关规定,对即将离任的党政机关、人民团体、企事业单位的党政领导干部任职期间经济责任的履行情况进行的监督、评价和见证的活动。根据有关规定,领导干部任期届满或者任期内办理调整、免职、辞职、退休等事项前,应当接受任期经济责任审计,并要求“未经审计,不得办理离职手续”。可现实中仍存在“先离后审”的现象。     

领导干部离任经济责任审计的难点与解决方案

经济责任审计是一种具有中国特色的审计制度,具有一定的特殊性和风险性,这是国家赋予审计部门的重要使命,是推进廉政建设、加强干部管理、考核领导干部的重要手段,为提拔任用干部提供了有力的参考.为此,本文分析了领导干部离任经济责任审计的目的和难点,为领导干部离任经济责任审计提供解决方案,以进一步完善我国经济责任审计制度.     

对搞好企业内部离任审计的几点看法

正企业内部经济责任审计,是企业内部审计机构对企业领导干部开展的经济责任审计,包括离任经济责任审计、任中经济责任审计和专项经济责任审计。在此,笔者结合自己在工作中的理解和认识,对搞好企业离任审计工作谈几点看法。1、离任审计应以"上审下"或外聘审计机构的方式开展对企业高级管理人员进行离任审计,应由上级单位或母公司派出审计小组;没有上级单位的,可以外聘审计机构,同时由被审计对象所在单位     

离任审计将突出经济责任

离任审计应科学把握全面审计与突出重点的关系,重点关注领导干部在任职期间履行财务和有关经济活动管理职责情况中国人民银行内审司设立伊始,就将领导干部离任审计作为审计监督的一种重要方式,在人民银行系统内广泛开展。1999年中国人民银行制定了领导干部离任审计制度,其后出台了一系列关于加强离任审计工作的意见和办法。这些文件的出台,全面、系     

中央银行离任审计作用弱化的原因

离任审计制度是中央银行干部管理的重要内容，它是指领导干部调动、迁升离任时，对其任职期间履行职责情况进行全方位的审计，并对审计出的问题界定责任。其实质是要通过离任审计对领导干部的行为形成有力的约束。     

运用审计手段，强化干部监督管理

嵩县从 1993年开始对企业领导干部进行离任审计，通过多年的审计实践，不断改进审计方法，扩大审计范围，健全监督制度，重视结果运用，对全县党政领导干部进行任前、任中、离任全程审计，走出了一条运用审计手段改进干部考核和强化干部监督管理的新路子，收到了明显成效。主要做法　　一、规范审计制度，强化审计监督　　1明确审计对象。该县纪委、组织部、审计局三家下发的《关于领导干部任期经济责任审计的实施意见》明确规定：“县属国有、集体企业的法人代表，县直党政群机关、事业单位及下属二级机构的主要负责人，乡镇党委书记、乡…     

关于建立大型国有及国有控股企业负责人绩效评价指标体系的思考

正经济责任绩效评价,是指内部审计机构对被审计人任职期间所在单位的经营情况、财务报表的真实性、合法性、效益性,以及被审计人个人履行经济责任、遵守财经纪律和廉洁自律等情况进行全面审计后,对被审计领导干部履行经济责任情况的最终评定。内部审计机构应当根据审计查证或者认定的事实,依照法律法规、国家有关政策和规定、责任制考核目标、行业标准等,对被审计     

对经济责任审计的若干思考

经济责任审计,是指独立的审计部门接受干部管理部门委托,依据国家法律、法规等有关政策,运用恰当的审计方法,对国有企业的经理（厂长）任职期间或离任时的经济责任履行情况进行监督、鉴证和评价的一种审计活动。中共中央办公厅、国务院办公厅联合下发了中办发（1999）20号文件中的《国有及国有控股企业领导人员任期经济责任审计暂行规定》中指出：     

党政领导干部任期经济责任审计点滴谈

经济责任审计作为对有关领导监督、考核、考察、任免的一种辅助手段，越来越受到重视。本文拟对市场经济条件下做好党政机关领导干部任期经济责任审计略陈己见。　　一、党政机关干部任期经济责任审计的特点　　1政策性强、纪律性强。党政机关的性质决定了党政机关领导干部任期经济责任审计的性质。机关工作纷繁复杂，千头万绪，工作人员素质也较高，有的对外还有保密性质。审计人员要政治坚定、作风过硬、业务精湛，要严守机密，有较强的组织纪律观念和大局观念，能审时度势，深思慎行。　　2时间长，范围广。因为离任审计是对某位领…     

以全新的理念审视经济责任审计

经济责任审计的目的之一是划清领导干部对财政、财务收支相关的行政管理、财务活动以及各项经济指标完成情况应负的责任。如果在没有得到审计结果前对干部任免，就失去了审计的意义，为避免审计的滞后性、被动性，就必须坚持“先审计、后离任”的原则。     

小议搞好领导干部任期经济责任审计工作存在的问题和对策

<正>领导干部任期经济责任审计(以下简称经济责任审计)工作是党中央、国务院加强干部监督,促进党风廉政建设的重要举措,是我国审计监督的一个重要组成部分。该项工作开展得好,不仅能对领导干部实行有效监督,而且对勇于改革、务实创新、忠诚于党和人民     

第四讲 工会领导干部任期经济责任审计

一、工会领导干部任期经济责任审计及其意义工会领导干部任期经济责任审计,是指工会经审办接受委托,运用审计手段,依法对工会及所属单位主要领导干部任期内经济责任的履行程度及个人遵守财经法规的情况所进行的鉴证、监督与评价。开展经济责任审计主要依据中央办公厅、国务院办公厅1999年制定的《县级以下党政领导干部任期经济责任审计暂行规定》和《国有企业及国有控股企业领导人员任期经济责任暂行规定》(以下简称两办《暂行规定》)进行。《暂行规定》所称县级以下党政领导干部包括群众团体和事业单位的正职和主持工作的副职领导干部。领…     

深化行长任期责任审计的建议及对策

行长任期责任审计是指对商业银行各级行行长在任期内的经营管理责任履行和各项经营管理指标完成情况进行的全面性审计。不仅对于部的考核、任用、晋升、离任及衡量任期经济责任履行情况具有重要意义，而且对商业银行规范日常运作、提高经营管理水平、防范与化解风险也将起到重要作用。笔者结合工作实际，就农行系统内深化行长任期责任审计谈几点认识。     

经济责任审计之我见

经济责任审计指企事业单位的法定代表人或经营承包人在任期内或承包期内应负的经济责任的履行情况所进行的审计。经济责任审计的主要目的是分清经济责任人任职期间在本部门、本单位经济活动中应当负有的责任,为组织人事部门和纪检监察机关和其他有关部门考核使用干部或者兑现承包合同等提供参考依据。经济责任审计工作是一项特殊的审计     

商业银行经济责任审计存在的问题及对策

商业银行经济责任审计,是审计机构对被审计人在任职期间履行经营管理职责情况的监督、检查和评价,目标是通过审计,客观、公正、全面地评价被审计人任职期间的经济责任和职责履行情况,发挥审计结果在高管人员管理、评价和任用中的依据作用,提高干部选拔使用的公信力和透明度。当前,商业银行业务发展面临的机遇和挑战、外部监管部门的规定、内部审计体制及其制度的变化等,都对经济责任审计提出更多更高的要求,经济责任审计工作中还存在着一些问题,急待研究解决。本文分析了经济责任审计中存在的主要问题,提出了对策建议。