我国本土会计师事务所的发展道路

鉴于我国本土会计师事务所当前存在业务单一、行业过于分散、服务质量不高等问题及加入世贸组织对我国会计服务的影响和冲击,本土会计师事务所衡量自身的竞争实力和对手的实力,找准发展点,提高竞争力。只有将合并化与专业化道路相互结合,才是本土会计师事务所健康发展的道路。     

本土会计师事务所服务营销策略探讨

经济全球化进程的加快导致对会计服务贸易需求激增。本土会计师事务所面临执业环境复杂、服务理念淡漠,营销意识缺乏的局面,使得本土会计师事务所在与外资会计师事务所竞争中处于不利地位。据此,阐述了本土会计师事务所开展服务营销的必要性,提出了本土会计师事务所服务营销的主要内容,指明了本土会计师事务所服务营销应避免的误区。     

人工智能对注册会计师审计的影响研究

四大会计师事务所和部分本土八大会计师事务所相继推出了财务智能机器人,明确提供机器人流程自动化服务,对注册会计师审计业务产生重大而深远的影响。本文通过分析人工智能对注册会计师审计效率、审计质量、业务重心、审计人员带来的影响,提出本土会计事务所应对人工智能时代到来的相关建议。     

我国会计师事务所行业的竞争环境分析

自从脱钩改制以来,我国会计师事务所行业迎来了发展的春天。我国会计师事务所行业目前发展迅速,但是也存在不少隐忧。本土大型会计师事务所面临着国外大型所和本土中小会计师事务所的激烈竞争,本文在对目前我国会计师事务所行业的竞争环境进行分析的基础上对其发展提出了合理化的建议。     

我国会计师事务所规模与审计质量关系研究

西方会计界普遍认为会计师事务所规模是审计质量的最佳替代变量,认为规模较大的会计师事务所往往有着更高的审计质量,那么为什么会计师事务所的规模会对审计质量造成影响,本文将在研究会计师事务所规模、品牌的基础上,探讨本土会计师事务所的发展前景。     

我国本土会计师事务所国际化发展路径选择

我国新会计准则的颁布使我国的会计体系与国际惯例实现了实质性趋同.我国本土会计师事务所的国际化发展是经济全球化和我国经济融入世界经济主流的必然要求.但在此过程中存在着缺乏品牌和国际化经验、竞争无序、规模小和审计质量不高等不利因素.为了更好地适应国际化,本土会计师事务所应加强人力资源管理,创建先进的事务所文化,走多元化的业务发展和规模化的组织发展路径,加强国际化人才培养.     

基于BBC和超效率模型的会计师事务所运营效率研究

随着我国经济发展进入新时代,会计师事务所行业也随之面临新的挑战和机遇,而本土会计师事务所要想提高实力,增强国际竞争力,就要设法提升运营效率。通过采取DEA数据包络分析法对我国会计师事务所的运营效率进行实证分析,并选取有代表性的会计师事务所进行具体分析,有利于对我国会计师事务所行业未来的发展提出相应的有效建议。     

加入WTO后我国会计师事务所提高国际竞争力的对策

加入WTO后我国会计服务行业进一步开放,外国会计会计师事务所将大量涌入我国。基于外国会计师事务所先进的经营方式和管理经验,在抢占会计服务市场、专业人才及满足客户需要方面技高一筹,这势必对我国尚不成熟的会计服务市场造成较大的冲击。面对外国会计师事务所的严峻挑战,我国会计师事务所应采取积极有效的对策,做大做实事务所,从而提高事务所的国际竞争力。     

本土会计师事务所规模化发展初探

本土会计师事务所的规模化发展是一个备受注册会计师行业关注的焦点问题。本文通过本土事务所与国际“四大”的比较分析本土事务所的规模化发展,以此为角度,分析探求本土事务所规模化发展的途径,并提出可行性建议。     

我国会计师事务所的发展现状

随着我国加入WTO后,会计市场全面开放,客户的需求也从单一的会计、审计服务过渡到多元化和全方位的需求,这就对于会计师事务所也逐渐形成了多元化的发展,目前我国的会计师事务所类型主要包括三大类:国际会计师事务所、国内大型会计师事务所和中小型会计师事务所,其中国内大型会计师事务所和中小型会计师事务所在我国占主导地位。文章针对这两大类的会计师事务所的发展现状展开简单阐述并提出相应对策,实现会计师事务所在我国形成协调发展的合理布局。     

我国会计师事务所执业风险控制研究

当下,不论是整个国际社会环境还是中国社会环境都充斥着"经济"的字眼。由此与经济有关的各个行业也受到了广泛的关注。其中根据我国会计师事务所的工作要求,注册会计师必须在会计事务所从事执业,这一行业广受人们的关注。本文主要从会计师事务所执业风险控制的相关理论出发,对我国会计师事务所执业存在的问题进行了探讨,并分析出会计事务所执业风险产生的原因,提出了降低会计事务所职业风险的相关策略,希望对会计师事务所的发展有指导作用。     

我国本土大型会计师事务所规模化发展研究

加快会计师事务所做大做强是我国“十二五”时期注册会计师行业发展建设的重要任务.在一系列政策性文件的指引下,我国本土大型会计师事务所发展迅猛,但其整体规模依旧与“四大”有一定差距.本文在分析我国本土大型会计师事务所规模现状的基础上,归纳其规模化发展的原因,继而探寻其实现规模化发展的有效途径,并对其在规模化进程中会遇到的问题进行了思考总结.     

本土会计师事务所人才流动问题及对策探究——以某会计师事务所为例

人力资本是会计师事务所最重要的资产,因此人力资源管理成为了会计师事务所内部治理非常关键的一环,而人才流动又是事务所人力资源管理上的一个突出问题。近年来,我国本土会计师事务所人员流动性大,人才流失严重,对事务所的发展造成了不利影响。为此,研究本土会计师事务所人员流动的内在机理,对缓解人员流出现象,优化人员管理制度具有重要的理论和现实意义。     

会计师事务所合并后的整合风险及对策

面对变化的会计市场需求和国内外激烈的市场竞争,我国会计师事务所在政府的倡导下掀起了合并热潮,该举措有助于增强会计师事务所自身的竞争力,同时也有利于缩小我国会计师事务所与国际会计师事务所之间的差距。风险无处不在,会计师事务所合并后也存在着一定的整合风险。因此,为保证会计师事务所合并工作的顺利进行,本文对我国会计师事务所合并过程中的整合问题进行了研究,重点对会计师事务所文化整合问题进行了分析,并提出一些有效对策。     

会计师事务所合并后的整合风险及对策

面对变化的会计市场需求和国内外激烈的市场竞争,我国会计师事务所在政府的倡导下掀起了合并热潮,该举措有助于增强会计师事务所自身的竞争力,同时也有利于缩小我国会计师事务所与国际会计师事务所之间的差距。风险无处不在,会计师事务所合并后也存在着一定的整合风险。因此,为保证会计师事务所合并工作的顺利进行,本文对我国会计师事务所合并过程中的整合问题进行了研究,重点对会计师事务所文化整合问题进行了分析,并提出一些有效对策。     

谈我国本土会计师事务所的 发展方向

中国加入WTO后,随着市场经济的发展,国际上一些大的会计师事务所正在加紧进军我国国内市场。面对强大的国际竞争,我国的本土会计师事务所将如何应对?笔者通过对我国会计师事务所现状的分析,提出发展的建议,以期在竞争中求生存、谋发展,为中国注册会计师事业撑起一片蓝天。     

本土事务所合并的动因分析

会计师事务所合并不仅会使事务所本身的规模得到扩大,而且也会对审计市场的格局产生影响。我国本土会计师事务所的发展没有国外所的发展时间久,同时我国所处的社会主义社会与国外发达国家所处的资本主义社会的性质的不同,也使我国本土事务所合并的动因与国外的有所不同。本文希望通过现有文献的回顾与分析,对我国相关方面的研究有所贡献。     

基于DEA的2012年我国会计师事务所经营效率分析

在我国对四大中外合作会计师事务所推行本土化转制政策的背景下,研究当前我国会计师事务所的经营效率及整个审计行业的竞争格局具有重要的现实意义。鉴于此,本文运用数据包络分析法中的CCR及BCC模型,对2012年我国会计师事务所的主要产出与投入数据进行分析,综合考察了我国会计师事务所的经营效率。结果表明:我国部分本土事务所已具备相当的竞争力,但整体发展水平依然参差不齐,呈现出两极分化的态势。     

国内会计师事务所参与国际会计市场的若干思考

财政部2011年发布的《会计改革与发展“十二五”规划纲要(2011-2015年)》和《中国注册会计师行业发展规划(2011-2015年》提出,“十三五”时期,我国将深化会计准则持续国际趋同,并主导新兴市场经济体参与国际财务报告准则制定;努力将注会行业纳入现代服务业和服务贸易发展规划,使至少3家本土会计师事务所迈入世界前30强之列,加快推动我国会计师事务所参与全球资本市场审计竞争.本文认为,加快我国会计师事务所做大做强、走向国际的步伐,是我国当前经济活动日益深化和市场需求多元化的客观需要,也是我国会计师事务所更好地服务于国内企业国际化战略、成功应对国际会计市场竞争的必然选择.     

论我国会计师事务所的改革与发展

分析了我国会计师事务所当前面临的困难,并为会计事务所的改革,发展问题提出相关建议。