我国运动员后期文化教育问题研究

从我国竞技体育发展的实际情况来看,运动员的教育问题是制约运动员成绩发展与退役后择业问题的瓶颈。文章从教育学的角度出发,对运动员教育的特殊性作了认真地分析,提出了从实际出发,针对运动员的文化教育问题进行了研究,以增强退役运动员的就业能力、创新能力和创业能力,努力把运动员退役就业压力变为人力资源优势。     

对实施再就业工程几个问题的理论思考

近年来各级政府努力实施的再就业工程对于保证社会安定、促进经济发展和社会主义市场经济体制的建立起了极为重要的作用。但在实施再就业工程的过程中，也出现了一些偏差。因此，我们必须采取辩证的方法，对再就业过程中的一些政策选择进行理论分析，以便采取正确而有效的对策，缓解就业压力，促进经济发展，维护社会安定     

论观念变革对我国经济转轨时期社会再就业的影响

在我国当前经济转轨和产业调整过程中,特别是国有企业和集体企业改制过程中,大量富余人员及下岗人员的再就业问题已成为一个亟待解决的问题.显然,影响社会再就业问题的因素很多,观念就是其中一个很重要的因素.     

烟台市再就业制度选择的困境与创新

目前下岗与失业人数多,分布集中,再就业面临的问题主要是经济结构优化与下岗失业人员的“体制内安置”的矛盾,下岗失业职工再就业与隐性就业的矛盾,产品产业升级与再就业的矛盾,保障基本生活与再就业工程资金运用的矛盾,下岗失业人员素质偏低、知识经济老化与发展新兴产业的矛盾。解决这些矛盾是要通过培育和发展中小企业、鼓励优势劳动者主动下岗创业、少下岗多失业、下岗职工由市区向周边地区转移、提高培训质量等制度创新完     

基于分位数回归的社会救助再就业人群收入研究

基于问卷调查微观数据,采用分位数回归方法对城镇社会救助再就业人群收入的影响因素进行分析。研究结果表明,一方面,人力资本是社会救助再就业人群收入的主要决定因素,但工作经验回报系数为负值,即人力资本“贬值”,且培训回报率不显著。另一方面,与城镇职工相比,城镇社会救助再就业人群在教育、工作经验、健康状况等方面的回报系数都低于城镇职工;城镇职工“身份”的工资溢价达到12％以上。因此,需要针对城镇社会救助再就业人群采取更有效的扶持政策。     

中国特色再就业工程探析

近年来,随着国有企业改革步伐的加快,下岗、再就业已经成为不容忽视的社会问题。文中从再就业工程的中国特色谈起,进而分析中国再就业工程体系应具备的组成部分,及应遵循的主要原则     

下岗职工的再就业与再社会化

生产的社会化必然带来生产主体的再社会化问题。再社会化是帮助下岗职工重新择业的必由之路。政府、就业服务管理体系、社区、家庭和大众传播媒介等因素构成对下岗职工再社会化的支持功能系统。下岗职工择业观念的更新,就业能力的增强,社会角色的转换,这是对下岗职工再社会化的基本内容及其所要达成的主要目标。我们应按照科学发展观的要求,将以人为本作为下岗职工再就业再社会化的出发点和归宿。     

论再就业工程的金融法支持

劳动者的失业、下岗问题已成为广受关注的热点问题.扩大就业,促进再就业,不仅是重大的经济问题,也是重大的政治问题.而解决这一问题,实现再就业工程的进一步发展,需要有经济手段、行政手段、法律手段等各方面的有机结合.这其中一个非常重要的手段就是金融法的有利支持,通过发放贷款、降低利率等一系列金融措施来推进再就业工程的发展.     

烟台市再就业制度选择的困境与创新

目前下岗与失业人数多 ,分布集中 ,再就业面临的问题主要是经济结构优化与下岗失业人员的“体制内安置”的矛盾 ,下岗失业职工再就业与隐性就业的矛盾 ,产品产业升级与再就业的矛盾 ,保障基本生活与再就业工程资金运用的矛盾 ,下岗失业人员素质偏低、知识结构老化与发展新兴产业的矛盾。解决这些矛盾要通过培育和发展中小企业、鼓励优势劳动者主动下岗创业、少下岗多失业、下岗职工由市区向周边地区转移、提高培训质量等制度创新完成。     

财政支持就业再就业政策分析——以辽宁为例

就业是民生之本。本届政府坚持以人为本、执政为民的施政理念,始终把扩大就业摆在经济社会发展的突出位置。财政作为政府施政的核心工具和手段,在支持就业再就业方面具有不可替代的作用。本文以辽宁为例,就财政支持就业再就业的政策措施、成效及问题进行深入地分析,并提出进一步完善的对策建议。     

完善我国失业保险制度的措施

现行的失业保险制度所提供的保障能力有限，促进再就业功能较弱，难以解决大量的青年失业问题，难以解决我国特有的严重的隐性失业问题。为适应社会发展对失业保险制度的需求，应树立就业优先的观念，变被动的失业生活保障为主动的促进再就业政策，加强失业保险法制化建设，提高失业人员再就业能力，加强基金管理，调整失业保险基金的支出结构。     

地勘单位实施"再就业工程"的障碍分析及对策探讨

随着地勘单位和企业改革的不断深化,职工下岗分流形势日益严峻.下岗职工基本生活保障及再就业直接涉及社会稳定和部门经济的顺利发展.本文从地勘单位的实际出发,在深入分析研究了地勘系统实施"再就业工程"障碍的基础上,提出了地勘单位实施"再就业工程"的具体措施.     

再就业,不仅仅是就业角色的重新定位

本文从理论上阐述了再就业是一项综合的系统工程,不仅仅是就业者角色的重新定位,主要应通过宏观调控经济运行或窗口指导方式而非直接干预为社会提供更多的就业机会.     

青少年篮球运动员常见错误训练思想成因及对策

训练思想决定运动员的训练态度。对运动员的训练效果产生巨大影响。我省篮球后备人才匮乏，成绩举步堆艰，除了培养体制、竞赛制度、经济因素、训练水平等问题外，很大程度上和运动员错误的训练思想有很大关系，本文就我省业余篮球运动员一些常见的错误训练思想成因做一些研究分析．为我省青少年篮球业余训练提供一点参考。     

下岗职工再就业问题的难点与对策研究

近几年来出现职工大量下岗的现象,是计划经济条件下实行的就业体制和就业政策在经济转轨过程中的必然反映,也是长期以来重复建设、盲目建设及企业经营机制深层次矛盾多年积累的结果。国有企业下岗职工再就业问题已成为我国经济社会中最突出的问题。深入分析和解决下岗职工再就业所面临的难点问题,提出相应的解决措施,具有一定的现实意义。     

失业保险之促进再就业功能初探

在失业保险中,单纯强调其生活保障功能已经很难应对我国日益严峻的失业问题,必须探寻一种积极的失业保险机制才能应对日益庞大的失业队伍的挑战.因此,需要从失业保险的促进再就业功能入手,发现我国失业保险制度在促进再就业方面存在的问题,寻求通过失业保险的完善促进失业者再就业的有效途径.     

经济转轨国家的再就业政策及其启示

随着经济体制与经济增长方式的转变 ,我国经济中就业问题的深层次矛盾日益突出。经济转轨国家的再就业政策与实践经验 ,对我们解决失业问题具有重要启示。在我国 ,必须建立和完善社会保障体制 ;规范职业教育 ,发展职业培训 ,提高职业介绍的数量和质量 ;在政府与社会的扶持下 ,鼓励失业人员自谋职业。     

退役复学大学生校园再适应性问题的社会工作介入研究

自2018年我国成立退役军人事务部以来,退役军人群体愈发受到国家以及社会的重视,特别是在全国各普通高校内,广大有志大学生投身军旅,渴望在部队建功立业,为祖国的国防事业奉献力量。与此同时,一个特殊的群体——退役复学大学生逐渐地进入了人们的视野。在部队服役的两年及以上的时间里,相对闭塞的环境导致退役复学大学生在人际交往、课程学习、日常生活、就业发展等方面相比其他在校大学生有着一定的差异,这种差异的存在给该群体在回归校园后融入校园、融入社会带来了一定的阻碍。社会工作对退役复学大学生适应性问题的介入,将缓解该群体在融入过程中出现的问题以及困难,从而帮助其正确地认识自身并积极处理好各类社会行为和关系,最大程度地加快该群体融入校园、社会的进程。     

再就业工程的开展与就业观念的转变

再就业工程是关系国企改革成败和社会稳定与否的大问题。目前,就业中面临着许多问题,而要解决这些问题,全面实施再就业工程离不开就业观念的转变,一是政府就业观的转变;二是下岗职工就业观的转变。     

论政府在就业再就业中的促进作用

实施扩大就业战略是我国一项长期的国策,应该充分发挥政府在就业再就业中的促进作用.政府在就业再就业中的促进作用表现在五个方面:加快发展,积极拓展就业渠道,发挥政府的创造作用;制定各项就业再就业政策,发挥政府的导向作用;增大就业再就业财政资金,发挥政府的保障作用;加强就业培训,建立健全就业服务体系,发挥政府的服务作用;建立健全劳动力市场,提供良好的制度环境,发挥政府的监管作用.