关于建立企业困难群体长效帮扶机制的探讨——以英安煤矿工会工作为例

本文以英安煤矿工会组织的工作开展情况为例,较为系统的论述了煤炭企业工会在新时期更好地维护和帮扶困难职工,满足他们的各项基本的生活利益,充分发挥煤炭企业党组织联系煤矿职工群众的桥梁和纽带作用,建立覆盖面广阔的困难职工帮扶网络,更好地发挥煤矿企业中工会的组织帮扶和救助引导作用,切实为困难职工解决实际困难,维护职工利益。     

工会将开展贷款担保助农民工创业

记者从17日举行的2009年全国工会“千万农民工援助行动”电视电话会议上获悉，为了充分发挥工会小额贷款扶持就业的作用，全总副主席、书记处第一书记孙春兰说，要发挥工会组织作用解决信用担保问题，将在全国10个地级城市进行工会小额贷款担保试点，在困难职工帮扶中心开设专门窗口，开展政策性小额担保贷款的助贷工作，     

招远市：完善工资保证金制度 实施“一条龙”监管

招远市把建设领域农民工维权工作摆在突出位置,采取多项措施,及时受理和解决建设领域拖欠农民工工资问题。全市先后受理农民工上访事件50余起、450余人,涉及拖欠金额达350余万元,责令拖欠单位限期足额发放,有效地杜绝了拖欠农民工工资现象发生。     

构建“一企一策”管理体系 做好困难职工帮扶工作

<正>“精准脱贫”工作落实到企业，就是要做好企业困难职工的脱困解困工作，目前部分特别困难的职工群体得到了有效帮扶，但还存在相对困难的职工家庭，在困难程度上不具备特殊性，在政策上不能依据现有解困脱困规定纳入帮扶。探索在企业中如何做好相对困难职工家庭的帮扶工作尤为重要，是解决帮扶工作滞后问题，实现事前帮扶的重要环节，为进一步推进“精准脱贫”工作奠定基础。企业相对困难职工管理的特点企业相对困难职工指的是未达到城市困难职工建档标准，但由于家庭就医、就学、生活等支出超过家庭收入构成家庭经济困难的企业在册职工。在管理中，研究、掌握企业相对困难职工群体管理的特点十分必要。     

坚持以人为本 建立职工帮扶长效机制的调查与研究

本文通过企业工会组织,在新时期更好地维护困难职工的合法权益,充分发挥党联系职工群众的桥梁和纽带作用,建立帮扶长效机制,健全帮扶体系,完善困难职工网络信息,更好地利用各管理站的作用,及时了解困难职工的动态信息,使特困职工能够得到及时救助。以达到职工队伍的稳定,企业的和谐。     

关于完善困难职工帮扶中心工作的建议

衢州市工会自去年5月21日成立困难职工帮扶中心以来，即开通热线电话96351，从参加的日常接待、轮流值班工作中，了解到困难职工帮扶中心工作还存在一些问题。     

刊中报

根据省直机关工委“交友帮扶”活动领导小组的部署，１０月１９日省厅第一批３６名处以上干部，前往兴平华兴公司，登门探访了困难职工朋友，受到华兴公司党、政、工会负责同志和困难职工的热烈欢迎。李淑琴厅长在讲话中说，我们这次来华兴公司探访困难职工，同困难职工交朋友，将尽最大努力去帮助困难职工，尽快摆脱目前遇到的困境，使困难职工生活状况得到逐步改善，确保省委、省政府不能让一位困难职工生活问题过不去省厅机关开展﹃交友帮扶﹄活动的要求落实到实处。热情的讲话，真诚的话语，打动了在场的每位困难职工。宣读结对名单后，…     

当阳市 积极帮扶残疾农民工就业创业

近年来，当阳市人社部门针对残疾农民工数量多、扶持难度大的特点，主动与市科协、市残联等部门联合，以乡镇劳动保障机构为平台，创新扶残就业工作的思路和方法，变输血为造血，通过实施助残就业计划，开发残疾农民工就业扶贫基地，加强残疾农民工培训等措施，积极引导残疾农民工走就近就地就业和创业的新路子，帮扶3080名残疾农民工实现稳定就业和自主创业，摆脱贫困走向富裕。     

东坡区审计局积极开展“帮贫、济困、救急献爱心”活动

在“5．12”特大地震一周年之际．眉山市东坡区审计局结合“深入学习实践科学发展观”活动，建立帮扶困难群众长效机制．分批次对建档困难户开展精神关怀、经济救助、物质救助、就学救助等帮扶活动，切实解决部分困难群众的实际困难。一是对农村贫困母亲的帮扶。     

歙县：开通就业“直通车” 驶入创业“快车道”

黄山市歙县积极优化农民工就业创业环境，突出对农民工就业创业的帮扶、鼓励和引导，开通直通车为助推农民工就业创业创造了良好条件。     

如何做好企业工会的困难职工帮扶

在企业的公会中对于广大的困难职工进行帮扶主要是为了可以最大的稳定企业职工，帮助企业和谐的进行发展壮大。目前企业开展的各种对于困难职工的帮扶措施中有着一些问题的存在，本文就对于困难职工的帮扶问题进行了积极地探讨，并且也针对性的给出了相关的建议。     

龙北农场困难职工帮扶长效机制建设的探讨

国有农场工会是农场切实解决困难职工生产生活问题,建立困难职工帮扶长效机制的载体。农场工会要不断适应社会变革,主动融入新型的社会救助体系之中,切实解决好国有企业职工的生产生活问题。     

龙北农场困难职工帮扶长效机制建设的探讨

国有农场工会是农场切实解决困难职工生产生活问题,建立困难职工帮扶长效机制的载体.农场工会要不断适应社会变革,主动融入新型的社会救助体系之中,切实解决好国有企业职工的生产生活问题.     

昆仑厂工会干部与困难职工交朋友

西安昆仑机械厂大力实施送温暖工程，落实帮扶第一责任人制度，努力实现尉建行同志提出的“五突破一加强”工作目标。近日，厂工会在全厂专兼职工会干部中开展了与５０名困难职工、５０名下岗职工交朋友活动。 真心交友、深入谈心、尽力帮扶、力求实施。交友、访谈、帮扶“三位一体”是开展这项活动的基本内容和重要环节。依照深入调查研究，改进工会工作作风，发挥工会组织桥梁纽带作用，促进企业的改革、发展和稳定这一指导思想，昆仑机械厂工会要求基层工会组织在帮扶基础上，确定交朋友对象，通过各种方式，用一定的时间与帮扶朋友交谈…     

就业岗位信息送进村

为帮助返乡农民工尽快再就业，2月21日，山东省枣庄市山亭区西集镇总工会、科协、计生协会等联合开展了就业岗位信息送进村活动。先后帮助200余名返乡农民工实现再就业。     

“四项服务”做好返乡农民工就业工作——安陆市返乡农民工就业工作情况汇报

2009年春节前后，安陆市的就业再就业工作紧紧围绕当前社会广泛关注的返乡农民工就业问题，以贯彻落实湖北省厅劳动保障工作会议精神为指针，以“关爱、关心、关注”返乡农民工为主题，认真落实就业再就业各项优惠扶持政策，积极开展以“春风行动”为载体的就业帮扶行动，     

泸州市审计局帮扶贫困村

近年来．泸州市审计局贯彻落实科学发展观．强化对口扶贫村古蔺金星乡石鹅村的帮扶力度．单位不仅争取30余万元资助当地困难群众．更在为村上发展出谋划策，牵线搭桥，集中精力为村上解决实际问题，取得实效。2010年帮扶座谈会上，乡镇党委和村支部分别发言，强调在审计局的大力扶持下．村上先后解决了2000余人的人畜饮水、村道路光亮工程、新建和改造村道路10公里等重大民生问题．每年的慰问也促进了村委与群众的关系。村上经济不断改善，社会治安明显好转，并逐渐聚集了人气．今年村综合目标考核在金星乡名列前茅．     

江西农村社区建设从点走向面

刚刚下过一场小雨，江西省于都县黄麟乡井塘社区的会议室里，10多位返乡农民工和几十位村民正在聚精会神地听技术人员讲解脐橙种植管理技术知识。半个月前刚从广东省中山市打工返乡的小钟，特意从邻村赶过来听课。他兴奋地对记者说，学到技术后就准备在村落社区创办的脐橙种植园工作了。目前，于都县通过农村社区开展的返乡农民工服务．已有1．12万多名返乡农民工实现就业，5100多名返乡农民工在本地创业，使受金融危机影响的农民工“返乡不返贫”。     

“务工快车”功农民工有序流动

2011年，山东省枣庄市水泉镇为帮助农民工有序流动、成功创业，及时开通了“务工快车”，发布用工信息、定向租车、跟踪维权等，受到外出务工人员的欢迎。到目前为止，全镇共有2700余名农民工搭乘“务工快车”走上了新的务工岗位。     

论选树脱困典型在帮扶工作中的作用

在目前的帮扶体系中需要不断探索困难职工扶贫解困新途径、新方法,多渠道为困难职工解决实际困难。通过选树脱困典型,从帮志、帮技、帮扶等方面引导困难职工逐步由"他助"变为"自主"脱贫,从而走向富裕的道路。