论积极推进新时代国有企业党建共建模式

在中国特色社会主义的新时代,加强国有企业党建工作,推进国有企业党建共建模式在坚持党的领导、巩固党执政的经济基础、提升国有企业营收增效等方面具有重要意义。因此要积极推进新时代国有企业党建共建模式,从组织共建、活动联动、资源共享、机制互通等方面开展工作,以期全面提升新时代国有企业党建工作能力和水平。     

陕宁非公党建情况调研

为进一步发挥工商机关的职能作用,推进个体私营企业党建工作,完成好对非公有制经济组织开展创先争优活动的指导工作,今年7月15日，总局党组决定成立国家工商总局推进非公有制经济组织党建工作指导组。10月中旬，指导组派出两个调研组，对部分省（区）工商局和个私协会推进个私企业党建工作和指导个私企业开展创先争优活动情况，以及个私企业加强党建工作和开展创先争优活动情况进行了调研。记者随中国个协副秘书长刘莉莉带队的调研组一行4人，于10月11日至16日赴陕西省和宁夏回族自治区进行了调研。     

新常态下加强国有企业基层党建工作的思考

随着我国国民经济的快速发展,市场竞争变得日趋激烈,国有企业若想在这种情况下有所发展,需要结合新常态的发展脚步来对管理方法、管理制度、经营理念等进行有效调整。大量的实践经验表明:行之有效的基层党建工作有利于推动国有企业的发展。文章分析了加强国有企业基层党建工作的必要性,深入探讨了新常态下有序开展国有企业基层党建工作的措施:第一,把坚持党的领导体现在坚决贯彻执行党中央决策部署上;第二,始终坚持落实管党治党的责任;第三,加强"三基建设",夯实基层党建工作基础;第四,打造有温度的国有企业基层党建工作品牌;第五,把坚持党的领导体现在企业改革发展实践上。     

创新国企基层党组织建设的实践与研究

<正>新形势下,作为国有煤矿企业要加强党建工作的探索和研究,深入推进创先争优活动,创新活动载体,丰富活动内容,紧紧围绕矿井生产发展中心任务,在安全生产、攻坚克难、控本降耗、提质增效、和谐稳定、持续发展等方面,充分发挥基层矿井党委的政治核心作用、基层党支部的战斗堡垒作用和广大党员的先锋模范作用,更好地推动企业持续健康发展。一、以人为本,密切联系服务职工群众科学发展观的核心是以人为本,作为国有企业应紧紧围绕这个核心     

浅谈新形势下国有企业党建工作

加强和改进国有企业党建工作,必须认清面临的形势和自身存在的问题,围绕为国有企业改革发展稳定大局和生产经营这一中心任务,坚持国有企业党建工作基本要求,从企业领导体制、党建工作机制、活动内容方式,人才建设,自身建设发面着手,构建适应企业改革发展的党建工作新格局,确保各级党委政治核心作用、党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用的最大发挥。     

国家工商总局推进非公有制经济组织党建工作指导组召开第三次全体会议

9月20日,国家工商总局推进非公有制经济组织党建工作指导组召开第三次全体会议。中央创先争优活动领导小组成员、全国非公有制经济组织创先争优活动指导小组副组长、国家工商总局党组成员、副局长钟攸平主持会议并讲话。钟攸平指出,各级工商机关及个私协会要进一步提高认识,要继续研究如何将工商职能更好地与非公有制经济组织党建及创先争优活动结合起来,切实抓好非公有制经济组织党的建设工作,推进创先争优活动深入开展。     

加强非公党建 促进社会管理创新——加强非公有制经济组织党建积极推进社会管理创新研讨会侧记

为进一步推进非公有制经济组织创先争优活动和非公党建工作,充分发挥非公有制经济组织党组织和党员的作用,促进社会管理创新,6月24日,由个体司与中国个协、中国工商报社共同承办的＂加强非公有制经济组织党建、积极推进社会管理创新＂研讨会在京召开。国家工商总局副局长钟攸平出席座谈会并讲话。     

刘玉亭在国家工商总局机关创先争优活动领导点评暨观摩会上强调强化履职尽责推进总局机关创先争优深入开展

2月15日,国家工商总局举行机关创先争优活动领导点评暨观摩会,总局党组副书记、副局长、总局创先争优活动领导小组组长刘玉亭出席。他强调,今年中央把创先争优作为迎接党的十八大和全年党建工作的重点内容,总局各单位要强化履职尽责,推进总局机关创先争优深入开展,建立健全创先争优长效机制,营造总局机关创先争优的良好环境,认真做好创先争优评选表彰工作。     

征文启事

为深入扎实做好参与非公有制经济组织创先争优活动的指导工作,宣传各地在指导非公有制经济组织创先争优活动中的好经验、好做法,国家工商总局推进非公有制经济组织党建工作指导组决定于2011年3月至6月在系统内开展以"发挥工商职能作用,推进非公有制经济组织创先争优"为主题的征文活动。活动以《中国工商报》、《工商行政管理》半月刊、《光彩》杂志为载体,欢迎广大工商干部、非公企业党建指导员、非公企业党组织及党员踊跃参加。具体方案如下:     

基层党建工作项目化管理的实践和作用

党建工作项目化管理是加强国有企业党组织建设,提升基层党组织工作科学化水平的有力抓手。本文阐述了党建工作项目化管理的实践,更加注重企业基层党组织工作的过程推进,强调党建工作绩效,为国有企业基层党建工作有效融入生产经营实际提供借鉴。     

立足本职创先争优 创建人民满意医院

扎实开展＂创先争优＂活动,对于更好推动卫生事业科学发展,更好地为患者、职工服务,具有十分重要的意义。本文结合自身工作实践论述了在医院系统如何开展＂创先争优＂活动,有效地提高医、教、研、防、管各方面的水平。     

推进国有企业党建工作创新的思考

随着国有企业改革发展的不断深入,企业党建工作也面临着许多新的挑战.在新形势下,企业党建工作必须在继承的基础上不断创新,强化核心把方向,融入中心增效益,深入人心捉和谐从而把国有企业独特的政治优势转化为企业的核心竞争力,促进企业更好更快地发展.增强国有企业党建工作创新的使命感、紧迫感和责任感,抓好国有企业党建工作创新的重点和进一步提高国有企业党务工作者队伍素质是创新国有企业党建工作重要途径.     

推进国有企业党建工作创新的思考

随着国有企业改革发展的不断深入,企业党建工作也面临着许多新的挑战.在新形势下,企业党建工作必须在继承的基础上不断创新,强化核心把方向,融入中心增效益,深入人心促和谐从而把国有企业独特的政治优势转化为企业的核心竞争力,促进企业更好更快地发展.增强国有企业党建工作创新的使命感、紧迫感和责任感,抓好国有企业党建工作创新的重点和进一步提高国有企业党务工作者队伍素质是创新国有企业党建工作重要途径.     

企业基层党建考核创新探索——在考核中引入“PDCA”管理框架

近年来,国有企业基层党组织始终坚持＂紧贴中心抓党建＂,先后组织开展了一系列富有实效的党建工作新方式、新方法的探索实践,使得党建工作有效融入了企业安全年产、经营管理中心工作的全过程,有力地促进了各项工作又好又快的发展.但在基层党建工作中还存在着工作的科学化、标准化、系统化、规范化、精细化还不够到位;有些创意很好的党建工作载体和活动在落实上达不到预期效果;基层党支部工作定性多、定量少,操作难、考核难,进展不平衡,一些工作流于形式等问题.这些问题,单靠传统的方式方法,难以得到充分有效的解决.     

积极探索支部对标新途径 着力提升党建工作新水平

创先争优活动开展以来，秦皇岛港股份有限公司九分公司党委坚持高起点谋划、高规格组织、高标准要求、高质量推进，以不断深化全面对标、认责承诺、亮牌示范、夺旗争星等“四项机制”为载体，在提升机制的针对性上下功夫，从增强机制的操作性和实效性上动脑筋，推动党建工作在保障生产经营、服务职工群众、促进和谐发展中发挥更大作用。特别是坚持从基层党组织和党员实际出发，创造性地把全面对标管理引入党建日常管理，确立了党建对标管理机制，使创先争优不但成为广大基层党组织和党员干部努力方向，更成为一项基于基层党组织和广大党员的动态的、持续改进的“管理活动”，有效提升了党建工作水平。本文分析了创先争优活动开展以来如何更为积极有效地探索支部对标活动，提出了具体行之有效的方法。     

关于国有企业基层党建科学化水平提升路径的若干思考

国有企业是我国经济发展的重要力量,是党和国家事业发展的重要物质基础。坚持党的领导,是中国特色社会主义最本质的特征,也是国有企业的独特优势。在全面从严治党背景下,不断提升国有企业基层党建科学化水平,将党的政治优势转化为企业的竞争优势意义重大。要从加强基层党组织建设规律研究、创新基层党建工作的载体方法、完善基层党建工作制度体制等三个方面入手,实现国有企业基层党建科学化水平的提升。     

深入学习贯彻党的二十大精神以高质量党建引领保障企业高质量发展

党的二十大对国有企业加强党的建设工作、实现高质量发展提出了新任务、作出了新部署。进入新时代，坚持党的全面领导、提升党建工作质量，持续推动党建与生产经营同频共振、深度融合，成为国有企业党建工作共同探究的课题。本文结合企业案例，探究总结提升国有企业党建工作质效的新路径与新方法，为促进党建工作与生产经营互促共进、双向赋能提供有效经验借鉴。     

关于新形势下加强国企基层党组织建设的思考

《关于在深化国有企业改革中坚持党的领导加强党的建设的若干意见》中明确提出深化国有企业改革,推动企业发展是党建工作的出发点与落脚点。在国有企业体制改革全面开展的新形势下如何加强国有企业基层党组织建设是当前国企党建工作的基础,也是践行三严三实活动的具体要求。     

创先争优激情超越——江苏如皋个私协会深入推进熔盛重工创先争优活动纪实

江苏省如皋市个私协在创先争优活动中唱响党建主旋律,创新思路,抓特色、重融合、显亮点,把开展创先争优活动与发挥非公企业党组织和党员作用、促进企业生产经营结合起来,深入开展了以"发展强、党建强"为主题的"双强争先"活动。以辖区内大型企业为龙头,激发广大企业创先争优的内在动力,引导非公企业广大党员发挥"排头兵"作用,带动全市非公有制经济组织创先争优活动的深入开展。有力推动了地处江苏如皋港的"熔盛重工"在创先争优中的生动实践,创造了"熔盛速度"和"熔盛奇迹"。促进     

国有企业党建工作的困境和对策

党建工作是国有企业必不可少的内容,在全面的了解社会背景与社会发展进程之后,再结合企业自身的发展特征,对企业的党建工作做出良好的规划。基于此,本文首先简单论述国有企业党建工作的必要性;其次阐述国有企业党建文化工作存在的问题;最后根据上述存在的问题提出有效的解决对策,以促进国有企业党建文化工作更好的发展。