基于人力资本理论农民增收问题研究

"三农"问题是我国面临的一项长期而艰巨的任务,"三农"问题的核心是农民收入问题。虽然近些年来,农民收入得到一定程度的增长,但相对于城镇居民的收入水平,农民收入增长缓慢、城乡居民收入差距在不断地拉大。寻找农民收入的影响因素,促进农民增收,一直是社会各界关心的问题。人力资本作为影响农民增收的主要因素,通过影响农民的信息获取、生产和资源配置等方面能力来影响农民收入增长。文章通过对人力资本理论进行研究,从不同角度分析人力资本对农民增收的影响,寻找解决农民收入问题的对策,以期待为农民增收的政策制定提供依据。     

西部农村人力资本投资对农民收入的影响效应研究——基于1998—2010年的经验数据

基于西部十二省市1998年至2010年的农村人力资本投资数据和农民收入数据,运用经济计量方法,对西部农村人力资本投资对于农民收入的影响作用进行探讨。分析结果表明:农村人力资本投资从长期来看与农民收入存在正相关的关系,对农民收入起到推动作用;然而,在短期内,这种正向作用效应并不显著。可见,农村人力资本投资对农民收入的带动性作用机制具有滞后性,文章据此提出了相应政策建议。     

增加农民收入的关键因素及主要对策--以湖北省为例的研究

本文以收入流价格理论为基本分析框架,分析农民收入流来源的供给和需求问题,从理论上提出增加农民收入的关键着眼点应是对现代生产要素和人力资本的投资。随后,本文在实证研究中分别运用湖北省农户抽样调查的截面数据和时间序列数据从微观和宏观两方面考察了影响农民增收的主要因素,并对作者提出的论点进行检验,得到了令人满意的结果。由此,笔者进一步从政策层面提出解决当前农民收入问题的思路和对策。     

多种要素对农民收入增长影响的研究

农民利用土地、物质资本和自身人力资本等要素组合进行生产,与雇佣工人相比,其收入中不仅有劳动者报酬,还有资本性收入.有鉴于此,本文从上述视角实证研究了1985年-2008年间影响农民收入增长的因素.发现人力资本要素对农民收入增长的影响最明显,而物质资本与劳动力流动对农民收入增长也有显著的正影响,农业种植结构的变化对人均收入影响则不显著.进一步利用2000年和2007年的横截面数据研究发现,从全国范围内来讲,农村劳动力流动已经无法推动农民收入更快增长,这说明加快新农村建设,提高农业劳动生产率是我国农民收入提高的关键所在.最后提出了加强人力资本投资与物质资本投资,进而加速提高农民收入的建议.     

劳动力价值实现与农村人力资本开发

农民收入是三农中最主要的问题.农民收入与农村人力资本开发程度具有正的相关性.农民收入的两次飞跃正是基于农村人力资本的开发.加强农村人力资本的开发,关键在于使农民在市场经济条件下的劳动符合劳动力市场的需求,从而在市场经济条件下实现其劳动力价值.农村人力资本的开发要加强对农民的培训,使农民劳动力的质和量符合社会的要求.政府在这一过程中要承担起相应的责任,包括信息服务和政策保障.     

金融发展与农民收入影响机制的研究——来自中国1980-2004年的经验证据

本文运用1980-2004年的实际数据实证研究了金融发展与农民收入之间的相关性关系和影响机制。与已有的中国金融发展不利于农民收入增长的结论不同的是,本文的研究结果表明,金融发展对农民收入有促进作用,但是金融发展也显著拉大了中国城乡收入的差距。另外,本文还发现,金融发展对农民收入的这种影响是通过资本积累、农村人力资本、产业结构变动、农村劳动力转移以及国家财政对农业的支持等各项渠道实现的。     

人力资本对典型贫困地区农民收入的影响--对湖南西部的实证分析

以湖南西部贫困县为实证研究对象，分析了人力资本对典型贫困地区农民收入的影响，结果表明，人力资本投资有利于改善贫困地区农民个人及其家庭的收入状况，证明了人力资本理论的一般性分析结论具有广泛的适用性。在人力资本投资的几种主要形式中，教育和劳动力迁移对贫困地区农民收入产生着几乎同等重要的作用。技术培训对于增加农户经营性收入有效，而对增加外出务工收入的效果不明显。     

关于农民收入收敛性的实证分析——基于Panel Data的经验研究

采用改革开放以来的分省数据对农民收入的收敛性进行了σ收敛、绝对β收敛和条件β收敛的实证检验.结果发现:1978～2003年全国农民在收入水平上不存在σ收敛,在收入增长率上也不存在显著的绝对β收敛.当控制了物质资本、人力资本和劳动力增长率等条件后,农民收入呈现条件β收敛,但条件β收敛速度在不同地区存在差异;物质资本和人力资本等收敛条件在不同地区的作用也存在差异.     

提高农村人力资源质量是增加农民收入的根本途径

农民收入如何才能长期稳定地增长,是当前经济生活中的一个重要问题。在众多影响农民收入增加的因素中,我国当前农村人力资本的质量是农民收入增加的“瓶颈”。缓解这一状况的主要方法是增加教育投资,因地制宜地发展农村教育事业。     

农村人力资本投资对农民增收的影响探析

在城乡二元体制结构下,我国农村人力资本投资不足,严重制约了农业、农村的发展和农民收入的提高。基于我国农民人均收入和农村人力资本投资的相关数据,通过对农民收入和人力资本投资的回归分析和格兰杰检验,可以透析农村人力资本投资的意义和对农民增收的具体作用机制,表明教育投资对农民增收具有滞后效应,其中健康投资对于中低收入家庭有着重要意义。     

我国农村人力资本投资与社会保障研究

农村人力资本投资与社会保障制度建设是相互促进的,农村人力资本投资对社会保障的影响表现为宏观和微观两方面,农村社会保障制度对人力资本投资的影响也是多方面的。要以提高农村人口素质为出发点,加强教育培训,提高农民收入,健全保障制度管理体系。     

农村人力资本投资与新农村建设

农村人力资本投资不足，人力资本存量水平过低，已经成为制约我国新农村建设的瓶颈。当前，增加农村人力资本投资，主要在于加大农村教育经费投入，提高农民收入水平，解决不利于农村人力资本投资的限制因素。     

城镇化进程中农村人力资本积累对农民收入增长的影响

城镇化的快速发展一方面促使农村剩余的优良劳动力向城镇转移,增加农民从事非农产业的收入;另一方面,农业生产的机械化、规模化、集约化特征越发明显,留守农民的人均产出效率得到了有效提升。城镇化战略的实施,城乡基础设施一体化和公共服务均等化得到了加强,城镇化发展对农民收入的影响与日俱增;农村人力资本积累对农民收入的作用并不显著,且在不同的地区和不同的时期差异较大,出现了“教育抽水机”现象。我国应该在新型城镇化背景下,既要不断加强对离农、留农主体的教育与培训,又要吸引外部人才从事农业生产经营,提升农村整体人力资本层次,提高农业现代化水平和增加农民的实际收入。     

企业家人力资本形成分析

一个地区乃至整个民族的经济发展缺少不了企业家,影响企业家人力资本的因素也是多种多样.本文从企业家理论和人力资本理论角度对企业家人力资本形成进行了概述,对具体企业家人力资本的问题也作了简要说明.文章最后着重对企业家人力资本形成因子及途径作了分析与论述,希望能对企业家人力资本问题的解决提供帮助.     

加大对农村人力资本的投资力度

长期以来，大量剩余劳动力滞留在农村，严重制约着农村经济的发展和农民收入的增加。解决“三农”问题的根本出路是转移农民，而当前农村剩余劳动力转移存在许多问题，如转移不足、转移产业层次低、转移巩固率低、转移前后的比较收益不高。而农村人力资本投资不足是产生上述问题的关键。     

人力资本投资与农村居民收入研究综述

我国农民的收入长期处于一个较低水平,众多学者从人力资本投资的角度对这一问题进行了探讨,文章的目的是通过对中国农村人力资本投资的农业和非农回报的文献回顾,揭示农村教育投资、健康投资与农民收入之间的关系。     

证券投资基金经理变更、影响及治理——从人力资本的视角

近年来,随着证券投资基金规模的不断壮大,基金经理的变更日益频繁,对投资者的收益状况产生了负性影响.现实中对这个问题解决更多的是采取多基金经理制,本文基于证券投资基金契约中人力资本的核心地位的分析,由于人力资本不可分离的特性影响,提出了解决基金经理治理问题的措施.     

农民健康资本投资与收入增长关系研究——以河南省为例

本文首先对有关研究健康资本投资与农民收入增长关系的文献进行了回顾,并对健康资本投资与农民收入增长的关系进行了经验和理论分析,接下来以河南省农村地区为例,对农村健康人力资本投资与农民收入增长的关系进行了实证分析,证明农村健康人力资本投资能够有效的促进农民收入的增长,又简要分析了河南省的农村健康资本投资状况和农民纯收入状况,并针对分析结果简要提出了一些政策建议。     

农民健康资本投资与收入增长关系研究——以河南省为例

本文首先对有关研究健康资本投资与农民收入增长关系的文献进行了回顾,并对健康资本投资与农民收入增长的关系进行了经验和理论分析,接下来以河南省农村地区为例,对农村健康人力资本投资与农民收入增长的关系进行了实证分析,证明农村健康人力资本投资能够有效的促进农民收入的增长,又简要分析了河南省的农村健康资本投资状况和农民纯收入状况,并针对分析结果简要提出了一些政策建议.     

我国人力资本投资与居民收入差距之间“循环累积因果”效应研究

特殊的国情,导致我国收入差距具有特殊的形成机理——"人力资本陷阱",即人力资本与收入差距之间具有明显的"循环累计因果效应"。一方面,人力资本状况通过影响居民的就业状况、劳动生产率以及非劳动收入,拉大人力资本状况不同居民之间的收入差距。另一方面,收入差距又会通过影响居民人力资本的投资行为、代际传递以及获得公共人力资本投资的能力等方面,加剧不同收入阶层之间人力资本状况的差距。这种人力资本与收入差距之间的"循环累积因果效应",决定解决我国收入差距问题必须长、短期政策相结合,短期措施是采取激励相容的福利政策,长期则要以改善低收入阶层的人力资本为主。