浅议企业对中高级会计人员的培养与管理

<正>一、引言中高级会计人才是企业财务管理的中坚力量,对企业的发展至关重要。经过几十年高校财务专业的发展,我国当前有一大批高素质的中高级会计人才,他们用专业的财会素质和良好的工作态度为我国的经济发展做出了重大的贡献。伴随中高级会计人才数量增加的是企业对中高级会计人才的培养和管理的难度加大,如何利用企业有效的资源加强对中高级会计人才的培养和管理成为了我国企业面临的一道难题。本文作者介绍了企业加强对中高级会计人才培养和管理的重要意义,结合当前我国企业对中高级会计管理的现状,详细的分析了我国企业对中高级会计人才培养与管理的现状,并给出加强我国企业对中     

浅议企业对中高级会计人员的培养与管理

一、引言 中高级会计人才是企业财务管理的中坚力量，对企业的发展至关重要。经过几十年高校财务专业的发展，我国当前有一大批高素质的中高级会计人才，他们用专业的财会素质和良好的工作态度为我国的经济发展做出了重大的贡献。伴随中高级会计人才数量增加的是企业对中高级会计人才的培养和管理的难度加大，如何利用企业有效的资源加强对中高级会计人才的培养和管理成为了我国企业面临的一道难题。本文作者介绍了企业加强对中高级会计人才培养和管理的重要意义，     

关于会计人才培养管理模式的探讨与对策

随着经济社会的多元化发展加强,对会计人才的管理也面临一系列的问题,譬如:思想观念落后,管理不甚严密、培养措施缺乏等等.因此,加强新形势下会计人才的管理显得尤为重要.特别是新形势的发展需求下,全国会计领军人的管理模式逐渐取得了一定的成效,广西"十百千"会计人才培养管理模式更是为当前会计人才管理提供全新的蓝本,根据广西的实际情况,"十百千"工程涵盖三个层次的人才培养计划,为进一步改革创新会计人才模式提供厚实的实践基础.     

酒店管理专业应用型人才的培养策略

酒店管理作为一门应用性与技术性非常强的专业,高校在酒店管理人才培养的过程中既要注重学生专业素养的提升,也要注重综合能力的发展.本文以酒店管理专业应用型人才的培养为研究的主题,结合当前我国酒店管理专业人才培养的现状,就酒店管理专业应用型人才培养的策略进行分析.以期为酒店管理专业人才培养工作提供参考.     

论医院会计信息化存在的问题及对策

基于当前我国社会经济与信息技术水平的发展现状来看,会计工作的信息化现已成为一项新的主流发展趋势.我国在这一方面也开展了广泛的研究工作,对于会计的信息化发展研究也必定会对当前乃至今后一段时期的医院会计工作提出新的课题.从医院的角度而言应当不断提升对会计信息化的认知水平,加大对专业会计信息化人才的培养力度,广泛开展会计信息化系统安全管理,促使医院财务业务尽早实现一体化.     

财务共享背景下高校会计学专业应用型本科人才培养模式研究

随着财务共享时代的来临,企业对财务会计人才的需求也在发生改变,传统的会计学专业人才培养模式已经不适用于企业人才的需求,随着社会环境的不断变化,要培养出与企业人才需求契合度更高的会计人才,各大高校人才培养模式的创新和构建就尤为重要.对于应用型本科高校,如何构建应用型人才培养方案,如何对应用型本科人才培养模式进行创新,是各大高校进行专业建设、教育实践必须解决的问题.本文主要探究了会计学专业人才培养方案的构建与创新,旨在为应用型本科高校制定新的人才培养目标和课程体系转型升级提供借鉴.     

会计集中核算制下如何加强财务内控管理的探讨

财务内控是提升企业财务管理质量,防范财务风险的客观需要.同时,实施财务内控管理有利于提高企业的经营决策水准,从而为企业的经营发展提供更好地保障.而长期以来我国企业财务会计中一直存在会计信息失真、会计信息质量不高等诸多问题,为了有效保证企业会计信息质量,当前我国已经逐步开始实施会计集中核算,从而加强对企业会计的监督与管理.鉴于此:本文将重点分析,基于会计集中核算下得财务内控管理策略,并对财务内控中存在的常见问题进行探讨,希望有助于广大企业开展财务内控管理工作.     

分享职业机会 探索财务人生——2008ACCA职业发展论坛侧记

我国会计从业人员目前已达到1200万人,然而中高级财务人才短缺现象却有愈演愈烈的趋势.伴随着我国经济的飞速发展,更多的外国资本涌人中国市场,加上大量的本土企业随着规模的扩张、上市的需求以及国际化战略的需要,企业对熟悉国际惯例、具有国际视野和丰富专业经验的高级财务人才的需求愈发迫切,行业也因此对财会人员的知识与技能提出了更高的要求.     

新形势下财务会计向管理会计的转型与融合

正是由于近几年我国经济实力的不断增强,才拉近了我国经济与世界经济的距离,这也为会计行业提供了良好的发展平台,使得我国会计行业不得不进行一定的转变才能适应新时期国家经济发展的需求,这种转变是财务会计向着管理会计转变和融合的过程.现如今会计工作开展中不再是简单针对财务信息进行记录整理与核算,而是向着财务信息综合考量的方向进行转变,以此对企业今后的发展方向及前景规划与预测提供有力的参考依据,是当前时代发展的必然需求.该文章从财务会计与管理会计的联系及区别分析着手,探究了当前转变与融合过程中存在的问题,并提出了相应的解决策略.     

谈如何打造高效的中职会计课堂

中职教育作为我国教育体系当中的重要组成部分,为我国社会主义建设培养出了大批初中级专业技术人才.随着我国市场经济下企业的快速发展和财务制度的严格化,当前社会需要更多高素质的财务人员.当前会计教学当中存在许多问题,教学效果低下.中职学校应该建设一支高素质的双师型教师队伍、在课堂教学当中注重对学生主体性的激发以及加强实践教学,打造高效中职会计课堂,为我国企业培养拥有较高专业素养的复合型财会专业人才.     

数智时代下高校会计人才职业能力培养与学历教育融合研究

随着数智时代的到来,传统商业模式受到冲击,新的商业生态系统逐步形成,会计职业发展方向正在改变,数智时代对会计人才培养提出了新的要求.基于此,本文阐明了我国高校会计人才供给与会计人才的现实需求之间的矛盾,对会计人才职业能力进行剖析,进而结合高校本科、硕士阶段的会计人才培养现状,提出了数智时代下高校会计人才职业能力培养与学历层次融合的框架,以期满足社会对会计人才的新需求并为高校会计人才的培养提供借鉴.     

有关会计专业校企合作人才培养模式创新的研究

会计人才随着社会经济不断发展而需求量也随之增加,学校需要适应社会需求而调整教育教学策略,校企合作的方式就是其中一种有效途径,学校教育主要是提升学生的会计理论知识,为学生顺利地进入企业参与实践学习奠定基础,在企业中学生能够亲身感受到会计实际工作的情况,同时对学生学习会计实践知识提供良好的机会.本文结合本校会计专业教育与人才培养中的改革思想,然后根据当前人才培养方面所出现的问题,提出创新校企合作方式,进而解决会计人才培养中的问题,旨在培养出综合能力突出的会计人才.     

浅析会计教学由实践再回归财务分析

财务部门在现代企业的发展中,具有十分重要的意义.随着我国市场化进程不断加快,企业对于会计人才的要求也进一步提升,从前单纯的提供财务报表数据的工作模式已经无法适应现代企业的发展.会计人才必须掌握财务分析技能,通过对财务数据的分析为企业提供决策依据.本文旨在讨论,在教学中利用多种方法培养学生的财务分析能力,为企业提供更优秀的人才储备.     

会计领军人才培养十年规划征求意见

为适应我国经济社会和会计行业发展形势，积极贯彻落实国家人才强国战略，按照《国民经济和社会发展第十一个五年规划纲要》关于”加强人力资源能力建设，实施人才培养工程，加强党政人才、企业经营管理人才和专业技术人才三支队伍建设，抓紧培养专业化高技能人才”的要求，财政部启动高级会计人才培养工程，分类别、分层次打造会计领军（后备）人才。     

产教协同育人模式下数智化财会人才培养的探索

财务数智化转型的现状导致通过人才培养模式的创新培养出适应企业发展需求的数智化财会人才成为当前本科院校亟待解决的问题。目前,会计教育存在供给与需求的错配、跨学科知识的融合深度不够、人才培养的方向尚未明确等问题。通过建立产教协同育人培养数智化财会人才的多元主体和模式,能够解决本科院校在培养数智化财会人才过程中的种种障碍。     

海关管理会计发展初探

本文从管理会计发展的背景出发,分析海关会计发展现状,初步探索海关管理会计发展路径;以内部控制为主线整合财务信息系统,实现信息流对“现在”的控制;引进企业管理会计若干理念,促进海关全程预算绩效管理的落实;健全海关财务人员培养成长体系,储备管理会计人才.     

民办高校应用型人才培养模式下管理会计教学探讨

随着以大数据、区块链、人工智能、云计算等技术为代表的数字时代的到来,使得管理会计对企业价值创造以及人才培养的作用愈加凸显。同时也对应用型管理会计人才的培养提出了新的要求。本文阐述了目前管理会计在民办高校应用型人才培养模式中的应用现状,分析了目前管理会计教学中存在的问题,进而提出了有针对性的建议,旨在对培养应用型管理会计人才提供可参考的借鉴。     

人工智能时代高职会计信息管理专业人才培养实践教学体系构建

当前大数据及人工智能信息技术的不断发展,对会计人员提出了更高的要求.结合目前财务转型需求,本文提出高职会计信息管理专业人才培养亟需由传统核算型的财务会计人才向服务管理型的管理会计人才转变,将会计信息管理专业人才培养目标定位在培养"满足企业财务转型需求、熟练掌握信息数据分析工具的初级管理会计人才".在此基础上,本文构建了"对接企业真实场景、贯穿整体业务流程、支撑共享信息中心、强化健全职业素养"的"四位一体"高职会计信息管理专业实践教学体系.     

试论管理会计应用与财务价值创造

在我国经济持续发展的环境下,各行业的市场竞争愈加激烈,企业必须积极跟进社会与市场发展的需求,积极响应财政部关于财务价值创造型管理会计转型升级的发展号召,加快探索管理会计的科学应用途径,促进企业财务价值创造能力的提升.本文通过对当前企业管理会计应用情况的深入分析,进一步探索有效促进企业管理会计财务价值创造转型升级的优化途径,为提升企业发展实力、促进我国经济持续繁荣发展提供参考.     

加强整体素质建设 着力培养高级会计人才

随着中国经济和企业的快速发展,会计行业的就业前景呈现金字塔状,高端人才极度缺乏,而高级会计人才培养是我国人才强国战略的重要组成部分。本文通过对高级会计人才应具备的条件和我国高级会计人才现状的分析,阐述了提高会计人员的整体素质、培养高级会计人才的几条途径。