失业的一般诠释

失业是一种普遍的经济现象，不仅在资本主义制度中无法克服，而且在社会主义制度下也难以避免。之所以如此，是因为失业产生的条件，即生产力的高度发展和市场的资源配置作用，超越了资本主义和社会主义的界限。失业存在于资本主义和社会主义这两种不同的制度下，说明它有着超越制度特性的一般含义。失业一般含义是指劳动者失去工作岗位和相应收入。失业的这种一般性决定了我们必须在治理失业时采取长期的战略性措施。     

大学生非自愿失业分析

在供大于求的就业形势下，大学生就业问题主要表现为非自愿失业。大学生非自愿失业的类型特征主要有结构性失业、摩擦性失业、周期性失业、隐蔽性失业等。从经济学的角度分析，就业弹性系数较低、产业链低端落后、就业结构不合理、劳动力市场分割是造成大学生非自愿失业的根本原因。大学生非自愿失业问题的解决。定一个涉及政府、社会、高校和大学生个体的复杂的系统工程，归根结底要依靠国民经济持续、快速、健康发展。     

大城市社区失业状况分析及促进就业对策研究——以上海市为例

经过十多年的失业治理和促进就业工作,上海的就业形势有所改观。但在社区层面上,随着青年失业问题的逐步凸现,失业治理的任务和压力依然很大。本文通过对上海五角场镇社区失业状况的分析,反映了上海社区失业的基本情况,分析了城市社区失业治理体系存在的主要问题,并据此提出要以青年失业治理为重点,从队伍建设、工作理念和方式、资源整合、政策完善等方面加强社区促进就业工作。     

新中国第一次失业高峰的形成和治理

新中国建立初期，由于社会秩序和经济结构的剧烈变化，遇到了异常严重的失业问题，形成了我国第一次失业高峰。本文重点论述了这次失业高峰的形成原因和治理政策，指出党和政府对这次失业高峰的治理对策是符合当时国情的，效果是良好的与显著的。分析和梳理这一段历史经历，可为我们昭示许多宝贵的失业治理经验。     

知识失业者的就业激励一保障体系探析

知识失业是指受过高等教育的劳动者处于不得其用的状态。近年来我国知识失业现象开始出现并引起广泛关注。文章从知识失业的概念出发，研究了知识失业对社会及个人的负效应；从政府、高校、家庭、个人几个方面入手，提出建立激励与保障相结合的就业保障体系。     

失业津贴的经济效益分析

失业津贴是指在非自愿失业者失业的一段时期内为其提供的收入保障，实行失业津贴制度一直是各国政府用来稳定社会、降低失业率、促进经济持续稳定增长的主要政策之一。但是，20世纪80～90年代所经历的高失业率，限制了失业津贴制度的发展。近20年来，通过调查结果认为，发放失业津贴反而使得失业率居高不下，然而，就此简单地取消失业津贴制度，或者降低社会保障水平也是欠考虑的。     

寻找工作模型

寻找工作模型为菲利普斯曲线提供了一个具有微观基础的替代解释.该模型作为一种微观机制,说明了失业与寻找空位、保留工资的关系,并可以解释失业的周期性波动.本文以保留工资方法为基础,应用寻找工作模型分析摩擦性失业及非自愿失业.     

浅谈我国失业保险制度的几个问题

文章概述了我国国失业保险制度发展现状，分析了我国目前失业保险制度所面临的问题；介绍了美国、瑞典两国失业保险制度及做法。提出改善我国失业保险制度的措施：正确认识失业保险制度的意义；努力扩大失业保险的覆盖范围；规范和完善失业保险的管理体制和管理制度；建立和完善失业保险金的保值增值制度；推进再就业工程。     

失业人口的成因及治理

失业人口有两种形态:显性失业和隐性失业。显性失业是指劳动力与生产资料处于分离状态,劳动者没有工作,也没有收入,或有很少的救济或安置等收入;隐性失业是指劳动力与生产资料得不到有效的结合,我国现实中的“三个人的活五个人干”人浮于事的状况就是典型的隐性失业现象。本文仅讨论当前我国城镇地区显性失业人曰(下文只称失业人口)形成的原因及治理对策,对隐性失业人口存而不论。     

现阶段我国自愿失业分析

自愿失业在我国已成为重要的问题,原因在于一级劳动力市场的求职者不愿进入二级劳动力市场,二级劳动力市场的求职者无法进入一级劳动力市场。它给个人、家庭、社会带来了消极影响。应对自愿失业,提出促进产业结构升级,提高劳动者素质,增强在岗人员的福利,切实贯彻最低工资制度等对策。     

简析我国的垄断性失业及治理

垄断是我国现阶段造成失业的一个不可忽视的因素。我国目前的垄断主要是行政性垄断，通过“行政性垄断-效率衰减-资源流失-失业外溢”这样的传导机制，产生对就业的影响。垄断行业、国有企业和公共部门是这类失业治理的对象。基本的治理思路是借鉴市场经济发达国家的经验，引入竞争、分类制定国企改革的目标并改进对公共部门的管理。     

浅论我国隐性失业的统计问题

文章介绍了隐性失业人员统计常用方法,概述了我国隐性失业现状,分析了我国隐性失业问题的成因:城镇非常住人口不包括在统计范围内；农业人口没有纳入失业率的统计范畴；统计指标设计有待完善.提出失业统计的改进意见:对失业统计口径进一步扩宽；建立城乡两套失业统计制度.     

西方国家再就业政策浅谈

失业问题已与通货膨胀、资源匮乏、环境恶化一起被列为当今世界各国发展经济的四大难题。严重的失业不仅导致通货膨胀、资源浪费，还加剧了环境恶化和社会经济的恶性循环。所以失业——再就业工程为各国政府治理国家的首要问题。虽然解决这个问题有相当的程度，但各个国家从自身发展与稳定的根本大局出发，根据失业与再就业状况不断调整、完善劳动就业政策，尽可能减少失业率，增加再就业率     

现阶段我国自愿失业分析

自愿失业在我国已成为重要的问题,原因在于一级劳动力市场的求职者不愿进入二级劳动力市场,二级劳动力市场的求职者无法进入一级劳动力市场.它给个人、家庭、社会带来了消极影响.应对自愿失业,提出促进产业结构升级,提高劳动者素质,增强在岗人员的福利,切实贯彻最低工资制度等对策.     

促进深圳市失业员工再就业刍议

<正> 一、深圳市失业员工再就业的现状 从深圳市建立待业保险制度以来,截止1994年11月底,全市已累计登记失业员工11826人。按其失业的意愿来分,有9617人因合同期满或未满而自愿失业,占登记总数的81.3％;有2209人属非自愿失业,占总数的18.7％;从年龄结构上看,30岁以下的有10414人,占登记总数的88％,30岁以上的有1412人,占12％;从文化程度上看,高中以下文化程度10643人,占登记总数的90％,大、中专以上文化程度者1192人,占10％;从其所属行业来看,有90％以上来自工业、商业、饮食、供销、仓储等行业。从以上数据可以看出,为行使择业自主权而自愿暂时失业者占绝大多数,这一点从其再就业的情况中也可以得到印证。截止1994年11月底,上述登记失业员工已有9002人通过各种途径实现再就业,而其中自谋职业比例又高达92.2％。再就业者中,有2200人选择进入国有和集体企业。占再就业人数的24.4％;应聘于外资企业者498人,占5.5％;从事个体、私营经济者1314人,占14.6％;从事临时工的,即单位只为其办理(深圳经济特区临时工劳动手册》而未办《深圳市员工劳动手册》的4471人,占49.7％;有519人因读书、出国定居、在家从事家务或抚养孩子而暂时放弃就业意愿。     

建立和完善我市劳动就业机制的思路

2003年，我市就业再就业工作取得明显成效。主要是：积极开发就业岗位，下岗失业人员再就业工作成效显著；加大政府购买公益性岗位力度，就业困难群体得到有效救助；就业服务体系建设进一步得到完善，两级政府、三级管理、四级网络的主体框架基本形成；再就业扶持政策不断完善，为促进下岗失业人员再就业发挥了重要作用；再就业培训工作取得新的进展，下岗失业人员技能普遍     

向理想走？向现实行？——迷惘中的“新失业人群”

或许，你身边就有这样的年轻人。他们或者无所事事，成天睡觉泡网谈恋爱；或者像一只精力旺盛的青蛙跳来跳去选工作：或者像一个满怀理想的有志青年，眼睛总盯着更高更远的地方。他们有两个共同的特点，一是他们还够年轻，二是他们都没有一份正儿八经的工作，处在失业或准失业状态中，我们把这样的人群称作“新失业人群”。之所以以“人群”定义。是因为这真的已是一个庞大的群体，有时彰显，     

地方要闻

江西 27．9亿元直补种粮农民；上海 两年内实现“无线城市”；北京 法定节假日加班“日拿四薪”；重庆 对外企注册名称预保护；广州 流动人口纳入失业登记；湖南 新农合医疗覆盖全省；云南 投资近300亿元治理滇池；福建 下达城市困难户住房“责任状”。     

我国将建失业动态报告和失业预警机制

最近，从社会保障部了解到，国家将建立失业动态报告和失业预警制度，加强失业调控。主要内容是：     

国民经济恢复时期的结构性失业及其治理

中华人民共和国建立初期 ,在安置失业人员的过程中 ,各城市遇到了劳动力供需结构失衡的突出矛盾。由于失业人员的素质低下 ,经济结构的剧烈变化 ,企事业单位用工条件过高以及失业人员就业观念的落后 ,导致异常严重的结构性失业。人民政府通过举办转业培训、调整招收政策、组织劳动力调剂等治理政策和措施 ,满足了几十万人的就业愿望 ,在国民经济恢复时期基本解决了结构性失业问题。回顾这一历程 ,为我们提供了治理结构性失业的宝贵经验