政府劳动关系策略分类及述评

文章旨在探讨不同政府劳动关系策略的含义、产生原因及其影响。根据政府对劳动关系干预程度及干预领域的差别,劳动关系可以划分为自由放任策略、消极干预策略、积极干预策略及行政管制策略四种类型。通过对不同政府劳动关系策略的对比分析发现,劳动关系管理的指导思想、经济因素、政治因素是影响政府劳动关系策略选择的主要原因;同时,不同的政府劳动关系策略对劳工权益、工会和集体谈判体系都具有重要而不同的影响。     

关系结合方式及关系品质对顾客自发行为的影响

不同的关系结合方式与不同的关系品质对于顾客自发行为的影响是不同的。本研究通过实证调查，对影响顾客自发行为的路径进行了分析和探讨，得出了结构性结合方式通过承诺中介影响顾客自发行为的关键路径。     

准交易型雇佣关系有存在的价值吗?——基于能力战略差异的视角

文章旨在分析准交易型雇佣关系存在的合理性与必要性。通过企业基于能力战略的差异及不同企业针对性发展的优势能力不同,雇佣关系的选择和价值也会不同,本研究认为准交易型雇佣关系在中国特定情境下有其存在的价值。结论对现今理论上最优的相互投资型雇佣关系在现实中却被极少采纳的问题做出解释,对雇佣关系在中国情境下的运用做出理论和现实的贡献。     

企业间知识库兼容性、知识转移与企业知识创造绩效：双边关系质量的调节机制

在构建“知识兼容—知识转移—知识创造”关系链的基础上，引入嵌入性理论和吸收能力理论，分析不同类型关系质量通过不同程度吸收能力对上述链式促进机制的强化作用。收集239份来自全国多地高新技术企业的问卷调查数据进行实证分析，结果表明：合作企业间知识库兼容性通过知识转移正向影响企业间知识创造绩效；经济型关系质量强化知识库兼容与知识转移之间的关系，而社会型关系质量强化知识转移与知识创造之间的关系，且前者的强化作用是通过企业自身潜在吸收能力传递的，而后者的强化作用则是通过企业自身实际吸收能力实现的。     

浅析关系数据库中关系模式的规范化理论

关系数据库的设计主要是关系模式的设计，而关系规范化理论研究关系模式中各个属性之间的依赖关系及其对关系模式的影响，因而规范化成为衡量关系模式的重要标准。本文介绍了几种不同级别的范式，并通过实例描述了通过分解关系模式使其满足高一级范式的规范化过程。     

基于关系营销的营销策略的研究

众所周知,不同的顾客为企业带来的利益不同,如何留住和扩大有价值的顾客群,对于一个企业来说具有非常重要的意义。关系营销正是基于与顾客建立长期互利的信任关系,通过实现双赢来获取企业利润的营销方式,本文从关系营销的角度对营销策略进行探讨和研究。     

西方家族企业两权关系演变轨迹及启示

西方家族企业两权关系经历了家族高度控制的古典时期、两权分离的部分否定古典时期、两权加强的古典回归和多元化时期三个阶段。家族企业的家族性和环境适应性,决定了其在不同时期通过对两权关系的调整,以适应社会生产关系的新变化。而不同的两权关系恰恰代表了不同时期家族企业对社会生产关系的应激性反应。     

供应链的交易成本分析及供产双方的博弈

本文通过传统供应链中供应商和制造商的讨价还价模型分析,论证了交易双方的交易成本不同,造成供应商和制造商之间的相互依赖关系不同,从而双方的机会主义行为倾向也不同.制造商可以通过与高质量的供应商建立长期的诚信的战略合作伙伴关系,以减少为讨价还价消耗的交易成本,同时也减少了双方机会主义行为所造成的损害.     

顾客知识对技术创新绩效影响的实证研究

结合技术创新的不同阶段,从理论上剖析了顾客知识与企业技术创新的关系。构建了顾客知识类型与技术创新关系概念模型,通过访谈、问卷调查,系统研究了顾客知识对于技术创新的影响路径、机理,并通过因子分析和回归分析等统计方法实证检验了顾客知识与企业技术创新的关系模型和理论假设。     

上市公司董事会与经营绩效的相关实证研究

不同的研究者得到董事会与经营业绩关系的结论是不同的。本文认为其原因主要是不同的研究者所采取的样本不同,或者是他们所研究的董事会因为不同国家不同时期的法律、制度、文化等方面不同,所以董事会对经营业绩所产生的影响也就不一样。本文通过采用平行数据方法对上市公司董事会与经营绩效之间的关系进行了理论与实证分析,并提出了改善董事会与经营业绩的相关建议。     

黑龙江省私营企业劳动关系的模式构建

在实践中,黑龙江省私营企业劳动关系的运行调节模式由于行业不同而不同。黑龙江省私营企业现行的劳动关系模式具有劳动力的商品属性显著、心理契约的分歧性、劳动关系的特殊性和部分雇主心理认知现实性的特点。通过企业文化氛围的营造,啮合双方的心理契约;在传统的中低端制造行业和建筑行业中,建立算计合作式的劳动关系模式;在知识和技术密集型企业中,建立合作伙伴式的劳动关系调节模式。     

正确处理统计学教学中的几种关系

在不同学校、不同专业,统计学的教学存在着很大的差异,而这些差异的存在,给统计学的教学质量带来非常不利的影响。存在这些差异的一个重要的原因是没有正确处理统计学教学中的几种关系。本文通过对统计学教学中的几种关系的分析,探讨在教学中怎样正确处理这些关系,为提高统计学教学质量提供方法和思路。     

非对称信息的供应链联盟关系与合作机制研究

分析了在非对称信息环境下发展供应链联盟关系的制度诱因与合作机制,并通过供应链成员在联盟不同发展阶段的商业行为活动,说明供应链联盟关系是如何得以维系和发展的。     

外部社会资本、吸收能力与新产品绩效的关系——基于中国长三角地区企业样本的实证分析

从全球化视角出发,通过构建理论模型并利用长三角地区制造业企业的截面数据,探索了外部社会资本对潜在吸收能力和实现吸收能力的不同影响,研究了两种吸收能力对新产品绩效的不同影响,进而揭示外部资本影响新产品绩效的作用机制。研究结果显示:外部社会资本是吸收能力的重要前因变量,不同维度的外部社会资本对吸收能力具有不同的影响,即外部结构资本正向影响潜在吸收能力,外部关系资本正向影响潜在吸收能力和实现吸收能力,而外部关系资本的影响未获验证;潜在吸收能力和实现吸收能力导致不同的新产品绩效,其中实现吸收能力直接改善新产品绩效,潜在吸收能力通过影响实现吸收能力间接改善新产品绩效;实现吸收能力在外部关系资本与新产品绩效间起到完全中介效应。     

市场化能带来经济增长吗?——来自中国跨省数据的经验证据

影响广泛的市场化理论宣称市场化水平的提高能带来经济增长,文章利用中国1997-2007年的跨省数据,以"苛刻"的眼光对其进行重新评估。结果发现,目前支持该理论的证据仅是两者之间的一种正相关关系,存在因果关系的假说并不成立。而这种正相关关系的出现是由于遗漏了变量,通过固定效应模型消除因遗漏变量产生的偏误后,这种正相关关系也消失了。通过不同计量技术和不同样本的重复估计,这一结果是非常稳健的。     

生产技术的选择与企业金融风险管理——以广船国际为例

不同的生产技术要求不同的资金投入结构。因此,在一定程度上,公司可以通过选择生产技术来改变资本结构,从而管理企业面临的金融风险。通过构造模型,考察了企业技术特征与资本结构之间的相互匹配关系,并通过对广船国际股份公司短期资金投入行为的分析,对模型进行了验证。     

经济发展方式转变与行政审批管理改革

通过对不同时期经济发展方式和行政审批管理基本情况的历史回顾,对两者的关系作简要探讨。     

外资流入对外贸影响的实证分析

蒙代尔认为,如果满足要素价格均等化的条件,贸易与投资具有完全替代作用,而后来的一些学者则认为资本要素的国际流动或者直接投资与商品贸易之间不仅存在替代性,而且在一定条件下存在互补关系。应该说这两种关系在不同发展阶段、不同国家、不同的条件下是表现不一的。本文主要通过近10年来我国外商投资与对外贸易的实证教据分析,侧重说明外商直接投资与对外贸易的互补关系,分析FDI流入对我国贸易的带动作用。     

基于我国城市化与人口教育结构的实证研究

本文通过计量分析方法对我国城市化与人口教育结构的关系进行了研究.结果表明:不同教育结构与城市化水平之间存在长期协整关系,并且不同教育结构对城市化进程的贡献程度不同;人口教育结构是我国城市化的格兰杰原因;在此基础上提出了完善人口教育结构推动我国城市化发展的政策建议.     

城镇职工就业对养老保险促进作用效果分析

就业与养老保险之间存在着辩证的相互作用关系,不同的就业状态对不同的养老保险品质的作用是不同的.通过对影响城镇职工就业与养老保险的因素和制度进行分析,构建城镇职工就业与养老保险理论模型.