挥出“组合拳”打造安全路

广州邮区中心局目前承担着一级干线汽车邮路6条、省内干线汽车邮路55个班次，拥有近300辆邮运车辆，日均行驶4．65万公里。超长的邮运里程使得道路交通安全管理成为中心局工作的重中之重，也成为体现中心局网运效率和效益的核心和重点。2008年以来，广州邮区中心局进一步强化道路交通安全管理，坚持“安全为了生产，生产必须安全”的理念，以“安全第一，预防为主，综合治理”方针为指导，不断探索和创新安全生产管理方法，打出“教育培训拳”、“正向激励拳”、“信息技术拳”这一“组合拳”，有效提升了网运效率和效益，     

“天融信杯”电信行业安全生产知识竞赛试题

为提高安全生产意识，夯实安全生产工作基础，推进电信运营业中央企业（以下简称电信运营企业）安全生产各项工作的有效落实，中国通信企业协会受信息产业部电信管理局委托组织开展“天融信杯”电信行业安全生产知识竞赛。     

让青春闪光——徐州移动多彩活动助力青年员工成长简

中国移动江苏公司徐州分公司（以下简称“徐州移动”）现有员工2000余名，平均年龄28岁，其中30岁以下员工占比79％，40岁以下员工占比96％。徐州移动总经理王峰曾在不同场合多次表示，青年员工思想活跃、有想法、有冲劲，是企业蓬勃健康发展的动力，要高度重视对青年员工的培养，要让每一位青年员工成为有用之才。近年来，徐州移动以“传播青春能量激情”、“帮助青年迅速成长”、“关心青年幸福生活”为着力点，积极开展青年员工成长帮扶工作，助力青年员工在企业“家和”文化的熏陶下健康成长。     

“苏北钢铁”是这样炼成的

加强服务型党组织建设,是转变管理作风、调动员工积极性和主动性、推进企业发展的有效途径。为提升党组织对企业发展的促进作用,中国移动江苏公司徐州分公司党委(以下简称"徐州移动")根据自身实际,以建设服务型党组织为工作方向,坚持"以政治核心服务运营发展,以严格评价服务组织管理,以民主关爱服务基层群众",在实践中形成有效的工作方法和模式,锻造"苏北钢铁",迸发"组织力量"。     

“八字诀”助推邮政安全型班组建设

为确保全县邮政“安全型”班组建设取得成效，坚持把班组安全文化建设列入安全型班组规范化建设重要内容，正阳县邮政局巧用“学、演、走、看、查、听、盯、改”八字诀，实现了邮政通信安全、资金安全、邮件安全、投递安全、交通安全、消防安全等重点环节安全隐患的及时排查、防控到位，保持了邮政班组平安建设和企业健康稳定和谐发展，实现了班组多年安全生产经营无事故。     

让服务更便民让政府更近民中国移动江苏徐州分公司助力“贴心政府”建设

党的十八大报告明确提出：“深入推进政企分开、政资分开、政事分开、政社分开，建设职能科学、结构优化、廉洁高效、人民满意的服务型政府。”在江苏徐徐州自2012年年初开始，中国移动徐州分公司（以下简称徐州移动）即与徐州市政府相关部委办局合作，有序推进“12345”政府服务热线和“百姓办事零障碍”工程两大项目建设，全方位助力政府优化办事流程、提升办事效率。     

围着“效益”转 跟着“发展”走

邮电分营后，电信企业面临的生存与发展形势普遍严峻，负债率偏高，负债结构不合理，建设发展和资金短缺的矛盾比较突出。针对这种局面，如何改善财务状况，确保电信企业持续快速健康发展？江苏省徐州电信局的做法是：围着“效益”转，跟着“发展”走，强化财务管理。徐州...     

“夺命快递”暴露出了什么

2013年11月发生在山东东营的“夺命快递”事件，将一直受公众关注的快递安全问题再次推到风口浪尖。“夺命快递”暴露出快递企业在粗放扩张经营过程中忽视风险防范、安全意识淡薄、制度管理缺失等一系列问题。看似偶然出现的悲剧，实质上也是一种必然结果。虽说此事没有发生在邮政身上，但不能保证没有这样的风险，事实上这也给我们敲晌了安全警钟。     

从对核心环节的“后怕”到一个体系的构筑——中国移动江苏公司常州分公司打造资金安全管理之盾

紧扣关键：强化全员安全生产责任意识 长期以来，常州移动一直强调各级管理者在抓生产的同时必须抓好安令管理工作。在抓好营业厅日常生产工作的同时，常州移动高度重视营业厅的资金安全管理工作，先后采用了营业厅远程监控系统、110红外防盗系统等技防手段，完善营业厅安全防范设施，并加大与110联防力度，     

企业管理要以“理”促“管”

企业管理要以“理”促“管”和平，旭雄企业管理的内容十分广泛，要得心应手地掌握它、驾驭它，不是一件易事。有的企业问题接连不断地出，生产经营搞不上去，职工积极性调动不起来；而有的企业生产经营却搞得有板有眼，职工遵章守纪，企业兴旺发达。笔者认为，问题的关键...     

在“蜕变”中铸就卓越 徐州移动淮海路营业厅“优服务”活动纪实

金秋的古都彭城,秋高气爽,景色宜人。走进中国移动江苏徐州分公司（以下简称＂徐州移动＂）淮海路营业厅,一片繁忙景象,问候声、叫号声、业务宣传声,秩序井然,好不热闹。此时,一条喜讯正在厅内快速传递,温馨的气氛正如此时的秋日般温暖人心。原来,徐州移动创新服务模式、持续提升窗口服务能力的执着探索又一次结出了硕果,淮海路营业厅在江苏省群众服务满意度测评中名列前茅,成为徐州通信行业唯一＂2013年度创建群众满意服务窗口示范单位＂。     

4G带你“走街串巷”

“以前，4G还只是个概念。如今，江苏扬州东关街、苏州观前街、南京新街口、无锡崇安寺商圈、徐州金地百货、泰州老街……在江苏的大街小巷你很容易看到‘4哥’的身影。”描述4G建设以来的变化，江苏移动一位建设人员如是说。     

为“徐工”插上信息化羽翼

日前，中国机械工业联合会发文，授予徐州市“中国工程机械之都”称号。 “不南不北，经济洼地”，很多人这样形容江办徐州。这块地处4省交界，兵家必争，不太长“经济庄稼”的“薄地”，却有着大大小小几百家企业指望着工程机械吃饭，工程机械行业也养活着十几万徐州人，更何况这里还出了个“徐工集团”这样的全国机械行业的龙头企业。     

谈市话企业的“转轨”和“变型”

作为一个市内电话局,在企业整顿和改革中也要做好“转轨”、“变型”工作,以提高企业素质和经济效益。“转轨”就是企业的任务由单一的组织生产,以生产为中心,转到以经济效益为中心;“变型”就是企业管理由生产型转变到全面的经营管理型,从而更多地提高质量、改善服务,更快地积累资金。过去,我们在市话管理上,重视技术设备,忽视经营管理;重视服务质量(这是对的),而不大注意经济效益;在管理上属生产型。在这种情况下,对放号是有号则放号装机,无号等上级投资。在维护工作上。往往是为了保证技术指标的完成而不计人力、物力的消耗。这种现象,在分局都不同程度地存在,据说多数还是规章制度的规定。如线路设备维护制度规定,用户配线芯线使用率不得超过80%。天津有53,750对芯     

徐州：“留守儿童关爱平台”传递特殊关爱

全国目前有5800万农村留守儿童，其中江苏省有250万。徐州作为苏北劳务输出大市，留守儿童已逾30万。因亲情缺失、疏于照顾、监护不力，留守儿童的身心健康、人身安全等生存和发展的问题日益凸显。 经过3个月的研发和试运营，中国移动江苏徐州分公司（以下简称徐州移动）专门向徐州市委、市政府提交了《中国移动校信通”留守儿童关爱平台”项目书》。     

山东移动平衡发展 实现跨越式前进——山东移动强化执行力、提升管理水平侧记

前不久，山东移动被山东省政府评为“山东省管理创新十佳企业”称号，公司总经理刘爱力被评为“山东省企业管理创新优秀人才”，这是山东省在企业管理设立的最高荣誉，更是对山东移动企业管理创新的再次肯定，这也是山东移动继2003年获得“全国五一劳动奖状”、”全国用户满意企业”、“全国实施用户满意工程先进单位”、“山东省创建学习型组织示范企业首家试点单位”等称号后的又一殊荣。     

浅议邮政班组安全员“四铁”精神

班组安全员是企业尤其是劳动密集型邮政企业生产工作的一线守卫员,其工作质量直接影响着企业的安全生产。同时,他们又是生产一线的安全执法者,肩负着保障职工生命和国家财产安全的＂天字号＂职责,一旦失职,未发现隐患,很可能会酿成事故,造成严重后果。     

函件项目游刃“安全月”

今年6月，以“关爱生命、安全发展”为主题的2009年“安全生产月”活动在全国各地展开。重庆邮政看准机遇，希望在此次活动中有所斩获。考虑到重庆邮政已在2008年安全月中与市安监局开展过一次知识答题活动，邮政营销人员决定以新策划打动政府主管部门，同时，想办法让各行业单位积极参与。     

移动互联网的“屌丝效应”

“席丝”这个特殊的群体已经成为移动互联网中的主力人群，而对“席丝，心理”的研究也已经成为在移动互联网时代成败的关键因素，以“免费情结、简单新潮、个性自我”等特色为代表的“席丝心理”是各大互联网企业关注的焦点!     

动态化IT基础架构的“二三四”

动态化IT基础架构建设的“两大”原因 据研究，通常一个企业的IT预算中，50％以上都花费在基础架构上，如服务器、操作系统等。此外，还需要刷新和管理桌面及移动设备，这使得IT基础架构面临着各种特定的挑战。