土地流转事关农村稳定大局

进入新世纪以来,打工经济迅速兴起并对农村社会产生了重大影响,外出务工人数的增多改变了农民的传统角色,农民不再是传统意义上的种田者,而是在打工经济的影响下产生了角色、身份上的分化。由此导致农村种田格局和农民种田观念发生变化。在种田格局上,农村出现了不种田的常年外出打工经商者、半工半农农户和普通种田者三个阶层;在种田观念上,常年在外打工者基本不再依靠土地上的收入,     

中国农村女劳动力流动行为的经验分析

本文利用1996年山西省10个村的调查数据对农村妇女劳动力的外出打工行为和外出打工收入进行了经验分析,分析结果证实女劳动力从外出打工中赚取的收入在家庭总收入中所占的份额是微不足道的,这一方面是与其外出打工的时间较少有关,另一方面也是与她们外出打工的工经较低有关,在影响女劳动力外出打工的因素中,年龄无疑是一个主要的解释因素,农村妇女外出打工者大多是年轻人,同时,文化程度也是不可忽视的因素,因为较高的文化程度更加有助于增加她们的外出打工机会,然而,即使是同样年轻女劳动力,在不同村庄之间外出打工的机会也存在着很大的差异。     

由劳务经济向回归经济转变——通城县域经济发展的启示

在经济欠发达地区,尤其是中西部人口众多经济基础薄弱的地区,发展乡镇工业的最初资本积累和人才集聚成为经济发展的主要瓶颈.近年来,在多个地方出现的回归工程的发展模式,对于解决资金和人才问题上取得了一定的成效.本文所探讨的回归工程,除了包括外出打工者中积累了一定的资金和技术回乡创办企业或投资一些小生意的精英人员以外,还包括回乡继续打工者.     

积极引导 完善配套 让每一个家庭都幸福美满——万年县汪家乡山下村外出务工人员、留守人员家庭生活情况调查

一、外出务工人员情况 （一）全村4082人，外出打工者差不多就有2400人，约占全村人口的52％，男性比女性多。从年龄层次上呈现年轻和壮年人多，主要在20岁到50岁之间，少数年龄达55岁以上。     

农村劳动力外出就业能力培训体系建设研究

农村劳动力外出就业能力培训是我国农村人力资源开发的重要内容。在当前农村劳动力外出就业能力普遍较低的情况下,通过就业能力培训促进其就业能力的提高具有重要的意义。本文从目前农村劳动力外出就业能力的现状出发,提出了以适应市场经济的职业技能培训、发展农村职业教育和创新就业培训机制为主要内容的农村劳动力外出就业能力培训体系的建设。     

农村女性就业收入影响因素的比较研究

文章在问卷调查数据的基础上,运用多元回归模型分析了浙江、云南两省农村女性就业收入影响因素的共性和差异.研究发现,家庭收入越高、受教育年限越久、健康状况越好、政治面貌为党员、拥有技术、参加过培训、曾经外出务工等因素有利于提高两省农村女性的收入.家庭人口数量越多,则越不利于提高农村女性的收入.年龄、民族、子女数量、户口状况、婚姻状况对两省农村女性收入的影响存在差异.     

农村外出打工青年中发展党员难的探索

农村发展党员工作是加强农村党的基层组织建设的重要环节,也是各级党委和组织部门的一项重要工作。南郑县是西部欠发达地区的农业大县,随着大批农村青壮年劳动力常年外出打工,农村发展党员难成为困扰基层组织建设的一大难题。直接影响了党在农村执政能力的发挥。通过调研,南郑农村外出打工青年中发展党员工作存在着“外出打工青年主观上不想入党、基层党组织对农村外出打工青年中发展党员工作认识不足、发展程序上‘联系难、培养难、表决难’、个别基层党组织凝聚力弱化”等问题。当前,应在严格坚持《党章》和发展党员“16字”方针的前提下从加强组织保障,完善运行机制,创新工作方法入手,全力破解在农村外出打工青年中发展党员的诸多难题．     

西部农村女性人力资源开发与利用现状

本文分析西部农村女性人力资源现状,包括西部农村女性人力资源教育文化、科技素质、身体健康状况等,并探究西部农村女性劳动力的流动趋势与就业结构,探讨西部农村女性人力资源开发与利用中存在问题的深层原因。归纳出西部农村女性人力资源的总体特征,为有效地实施西部人力资源开发战略奠定基础。     

甘肃省农村劳动力外出转移调查

转移农民是解决"三农"问题的基本思路和重要措施之一.转移农民就是帮助农民从农业中转移出去,从农村地区迁移出去,创造良好的人口流动、迁移、居住的政策环境,赋予他们自由选择工作、居住地点的权利,与他们平等相待,友好相处,共同发展.农村外出劳动力转移是伴随农村改革和农业发展而必然出现的经济现象.甘肃省作为农村人口占70%以上经济欠发达的农业省份,农村外出劳动力转移问题更为突出,农民要求走出去摆脱贫困的愿望更为迫切,各级政府做好劳动力转移的任务更为艰巨.在社会主义市场经济条件下,如何适应市场经济要求,进一步合理、有序地转移农村外出劳动力,变劳动力资源优势为经济优势,是关系到甘肃省全面建设小康社会的现实问题.     

“农家乐”开发与农村女性剩余劳动力转移研究——以乌鲁木齐县水西沟镇方家庄子村为例

本文以乌鲁木齐县水西沟镇方家庄子村为研究对象,采用问卷调查的方法,探讨了乌鲁木齐周边"农家乐"开发与吸纳农村女性剩余劳动力问题。结果表明:研究区"农家乐"在吸纳农村剩余劳动力时,更倾向于吸纳女性劳动者,且就业门槛较低,用工时间较长;但其女性就业者认为,在"农家乐"工作所获得的收入只能维持基本生活,因而近1/4的被调查者选择了兼职。调查表明,女性劳动者自身素质不高,"农家乐"经营规模偏小,缺乏就业信息是制约"农家乐"吸纳女性剩余劳动力的主要因素。     

农民工新趋势与有关政策问题

农民工是中国经济社会转型时期的特殊概念，主要是指户籍身份在农村，但主要从事非农产业，依靠工资收入生活的人口。广义的农民工包括在县域内二、三产业就业人员和跨地区外出务工人员。狭义的农民工一般指跨地区外出务工人员。中国现在外出农民工数量约为1．2亿人，加上在本地乡镇企业就业的农村劳动力，农民工总数为2亿人左右。农民工对改变农村面貌，加快工业化和城镇化进程，做出了特殊的重要贡献。     

安徽省农村劳动力转移的新情况、新问题及新对策

为客观反映我省当前农村劳动力转移就业情况．正确把握今后农民从业趋势。我们在全省17个市随机抽选了近19000个农户，对去年农村劳动力转移外出就业情况以及今后转移意愿进行了专项调查。调查结果表明，2008年我省农村劳动力转移状况保持稳定，转移规模持续增加，转移外省比重上升，外出收入大幅增长，但受国际金融危机影响，外出返乡劳动力增加。但农民后续外出就业意愿仍然较高。     

民工潮背后的深层思考

每年春节前,大量民工返乡,春节刚过,大量民工又再度外出,南来北往穿梭于各个大中城市和沿海地区之间,“民工潮”已成为我国春运期间一道独特的风景线。不容置疑的是农村劳动力向非农领域转移是社会进步的标志,是发展中国家在现代化进程中不可遏制的趋势,据估计未来几年农村劳动力仍将以每年1300万人的递增速度流向城市。如此大规模的民工进城,不仅为社会创造了巨额的物质财富,为城镇居民提供了不少便利,也为缩小城乡差别作出了不可磨灭的贡献。但我们也应清醒意识到在民工潮的背后同样也折射出当前农村所存在的一些社会问题。     

农村空巢老人养老问题与对策建议

随着城市化进程的不断发展,农村外出务工人员增加,致使农村空巢老人群体规模日益庞大,养老问题突出。解决对策主要是:发展农村经济,发挥政府责任;加快农村养老保障制度建设;发展多元化养老模式,改善个人观念。     

解析“民工潮”现象及其对策

中国是一个农业大国，十四亿人口就有九亿多农民；现在，越来越多的农民，放弃了曾视为生命的土地，远离了曾经日夜厮守的村落和熟悉的农事，涌进各地城市，于是，数以百万计的中国农民掀起的“民工潮”。资料显示：20世纪80年代中后期起，特别是进入20世纪90年代以后，我国农村剩余劳动力持续进行着跨省区、跨县市的地域性转移，形成一股无法抗拒的潮流，这股潮流被称为“民工潮”。20世纪80年代初，我国农村外出打工者不过几百万，而目前在外流动的民工已逾1．14亿。     

提高农村劳动力外出就业能力问题研究

农村外出就业的劳动力在我国是一个特殊的群体,这部分劳动力已成为我国第二、三产业劳动大军中不可或缺的组成部分。但由于他们文化素质比较低,长期从事农业劳动,缺乏在城镇就业的劳动职业技能,外出劳动力就业面临种种困难。对此,本文提出了加快农村外出劳动力就业能力培训方式方法的改革、加快相关配套制度的建设步伐、加快形成城乡统一的劳动力市场以及建立外出劳动力就业的工伤和医疗保险制度,明确农民工最低生活保障制度,建立诸如分类养老保险等社会保障措施。     

天津农村人均GDP影响因素分析及“十三五”指标预测

农村人均GDP是衡量农村经济发展水平的重要指标,通过分析天津农村人均GDP各影响因素及其与GDP的相关性,运用灰色预测模型和趋势曲线预测模型,在对各影响因素进行预测的基础上,针对天津农村人均GDP进行预测与估算,结果显示为天津农村人均GDP在"十三五"期间呈现增速下降趋势。     

农村青年流动对家庭关系的影响

农村青年流动给其家庭关系带来了深刻的影响，主要体现在家庭关系中的夫妻关系、亲子关系、祖孙关系三个方面。夫妻关系中女性经济地位提高、夫妻关系初步平等，但离婚率呈上升的趋势；亲子关系中父权弱化，感情淡漠；祖孙关系更加亲密但随之各自也出现一些问题。应辨证地看待农村流动人口的离婚现象，关注农村留守老人的养老问题，加强对留守儿童的教育。     

关爱留守儿童关注我们的明天

一、基本情况 近年来,随着越来越多的农村富余劳动力转移,农村留守儿童的人数在逐渐增多.以甘肃正宁县为例,目前全县外出打工的家长有12034人,其中父亲外出打工有7068人,母亲外出打工有4966人,留守儿童有6389人(包括父母一方外出的).     

五大连池市农村劳动力转移工作调查

五大连池市在转移农村富余劳动力做了大量卓有成效的工作,积累了许多成功的经验。针对现存的"部分领导思想认知不足、农村劳动力综合素质不强、农村劳动力转移宣传力度不够、农村劳动力就业保障未得到有效落实"等问题,提出了"加强宣传工作,完善服务功能,加大阳光工程培训力度,提高农民工素质,切实保障外出务工农民的合法权益"等对策。