人口计生档案立卷归档中存在的问题及对策

人口计生档案是人口计生工作的重要组成部分,是提高人口计生工作水平的重要基础和保障。人口计生档案立卷归档工作的好坏反映了人口计生工作水平的高低,直接影响档案管理工作是否能够顺利开展。针对目前人口计生档案的立卷归档中存在的一些问题,提出相应的方法和对策。     

企业档案管理信息化研究

近年来,随着我国经济的快速发展,档案管理工作有了很大的进步。但要实现档案工作的持续发展就必须不断创新,与时俱进。实现档案管理创新的途径包括思想意识的创新、管理方式的创新、服务方式的创新和提高档案工作人员素质等方面。档案资源信息化是实现档案事业跨越式发展的重要一环,是新世纪档案事业发展的必然趋势。本文阐述企业档案管理信息化的重要性及必然性,并针对档案管理信息化建设中的问题,提出企业进行档案管理信息化建设应遵循的原则及档案管理信息化对企业档案工作的意义。     

企业档案管理信息化研究

近年来,随着我国经济的快速发展,档案管理工作有了很大的进步。但要实现档案工作的持续发展就必须不断创新,与时俱进。实现档案管理创新的途径包括思想意识的创新、管理方式的创新、服务方式的创新和提高档案工作人员素质等方面。档案资源信息化是实现档案事业跨越式发展的重要一环,是新世纪档案事业发展的必然趋势。本文阐述企业档案管理信息化的重要性及必然性,并针对档案管理信息化建设中的问题,提出企业进行档案管理信息化建设应遵循的原则及档案管理信息化对企业档案工作的意义。     

档案管理的现代化建设中存在的问题及对策

档案管理工作是档案管理部门对档案实体以及档案信息进行管理并提供利用服务等各项相关业务工作的总称,同时也是国家档案事业最基本的组成内容。档案管理是一项服务性的工作,在我国社会发展和经济建设的各个历史时期中发挥了重要的作用,提供了最重要、最真实、最详尽、最全面的信息资源。随着我国社会经济的不断发展和现代化建设的不断深入,赋予了档案管理工作更重要的历史使命和社会责任,对档案管理工作提出了更高、更新、更多的要求,加强档案管理的现代化建设已是势在必行。本文主要对档案管理现代化建设中存在的问题进行了探讨,并提出了解决问题的措施,以期提高档案管理工作的现代化水平。     

浅谈发挥人口计划生育档案作用的措施

随着我国人口计划生育改革的不断深入,人口和计生工作在制度化和法制化方向的发展取得了重要成绩,特别是在第十八届三中全会决定单独子女可生二胎的政策,不仅仅革新了传统的计划生育工作方式,同时对计生档案的依赖性就变得更强,本文研究的重点从分析计生档案在促进计生工作的作用着手,进一步分析当前计生档案管理所存在的问题,并提出一些完善的建议。     

社会保险档案管理研究

社会保险档案是民生档案的重要组成部分.社会保险在保障民生、服务民生乃至构建和谐社会中的作用日益增强,但我国的社会保险档案管理工作中存在许多问题,影响了社会保障事业的健康发展,改进和完善我国的社会保险档案工作,更好地提高社会化管理和服务水平.     

试论档案管理的发展趋势--档案信息化

随着我国社会的高速发展，档案管理的信息化已逐步成为一种新的发展趋势。实行档案的信息化管理有利于管理工作效率以及管理工作整体水平的提高，能够科学稳步地发展档案管理事业，也是社会发展的一种必然需求。本文从档案管理信息化的必然趋势着手，论述了解决档案信息化管理问题的基本措施，目的在于推动我国档案管理事业与时俱进，继而促进社会的和谐发展。     

浅谈档案信息化管理存在的问题及解决对策

档案信息化是指在国家档案行政管理部门的统筹规划和组织下,全面应用现代信息技术,不断改革传统的档案管理模式,有效提高档案信息资源收集、管理和提供利用服务水平的过程。在这一过程中,伴随着信息技术水平的提高及其在档案管理工作中应用程度的变化,档案管理理论所面临的创新与发展要求也会表现出一定差异。现从档案信息化管理存在的问题入手,阐述了档案信息化管理的对策。     

档案信息化管理的重要性

档案信息化建设是档案管理发展的必然趋势。从人类发展的角度看，档案信息是一种资源，这种资源必须要建立好、管理好、才能发挥其档案信息的作用。在档案管理信息化过程中还存在着档案标准化程度低，缺乏高级管理专业人员，档案管理投入不足等问题。档案部门需要进一步深化改革，推动科技进步，提高服务效率，新的时期必须做好档案信息化建设。     

档案管理在血站工作中的重要性

档案的管理是一种社会现象,它以一定的物质形式存在,其中一部分需要我们永久保存下去。随着我国献血事业的发展,血站档案管理的重要性及独特性也逐渐显现出来。本文就如何做好血站档案管理工作,吸收和借鉴优秀的档案管理工作研究成果,以及血站档案管理工作中存在的问题作一剖析,并提出相应的解决措施。     

干部档案管理过程中的问题及对策

干部档案是人才信息的重要载体,是人才的主要信息源,是开发人才资源、选贤任举的重要手段之一。随着我国人事制度改革力度的不断加大,尤其是事业单位,那么在改革的过程中,档案的作用和地位显得尤为突出和重要,但现有的档案管理过程中,还存在不少的问题,急需改善和提高,只有提高档案的管理水平,才能真正的做到人尽其用。     

加强档案信息化建设,提高医院档案管理工作水平的思考

如今是现代化社会,在医院的管理规划中最重要的组成部分之一就是信息化建设,该项工作对于医院其他各项工作的开展来说起到至关重要的作用,特别是对于医院的档案管理。论文首先对医院档案信息化建设的必要性和重要性进行简单概述,再对其价值和地位进行了进一步探究,希望对未来我国医院档案信息管理工作的开展有所助益。     

流动人员人事档案管理信息化建设研究

我国社会逐渐向多元化方向发展,人口流量不断增加,人口流动的速度不断加快,在这种情况下,我国政府在管理方面的压力越来越大。流动人员数量增多的同时,其人事档案管理工作也应落到实处。当前,传统的人事档案管理工作模式漏洞百出,无法对流动人员的人事档案进行有效管理。因此,应探究新的管理模式,加快流动人员人事档案管理信息化建设的脚步,提高人事档案管理水平。     

档案管理规范化体系的构建路径探索

档案管理属于企事业单位管理活动的重要组成部分,其具有重要的查阅和参考价值。为了更好地发挥自身职能,提升档案管理质量,构建档案管理规范体系成为现今档案管理部门面临的重大问题。所以,相关人员必须认识到档案管理的不足,并就此在档案管理的各个方面作出分析,从而全方位探究构建档案管理规范化体系的路径。     

轨道交通档案管理信息化建设存在的问题及对策

基于轨道交通运输容量大、快速、安全等方面的优势,其在我国各大城市的建设规模不断扩大,轨道交通档案管理愈加重要。开展轨道交通档案管理的信息化建设具有诸多优势,但是当前在轨道交通档案管理的信息化建设中存在着一些问题,论文根据这些问题展开分析,并提出相应的建设方案,以使轨道交通档案管理的信息化管理优势得到更好的发挥。     

关于档案信息化建设与档案管理的思考

现阶段,档案信息化建设已经成为人们关注的焦点,在信息技术日益完善的今天,档案管理工作也要不断寻求发展和创新。因此,相关部门需合理利用信息技术,提高档案管理的整体效率。论文主要分析档案信息化建设与档案管理,以供借鉴。     

党务档案管理的现代化建设研究

党务档案管理工作是政府部门整理资料、存储资料的重要工作,为其他的行政管理工作提供基础。现代的党务档案管理工作要想体现其实用价值,就需要通过加强现代化建设的方法,提升党务档案管理工作的效率和质量。在未将现代化信息技术应用于管理方式之前,党务档案管理工作常会存在一些实际问题,但经过现代化的创新应用以后,这些问题都能够迎刃而解,由此也可看出现代化建设的必要性。     

新公共管理对中国行政管理改革的借鉴分析

新公共管理是将现代经济管理与企业管理相融合的一种有效的管理模式,将其运用到中国行政管理中,可以有效地提升中国行政部门的管理水平,提高行政部门的工作效率,不断地提升管理质量。因此,研究和探讨新公共管理在中国行政管理中的应用是非常有必要的。论文从新公共管理的优势出发,分析了新公共管理的内含、职能以及作用。基于此,论文重点从六个方面探讨了新公共管理对中国行政管理改革的借鉴作用。     

大数据时代医院档案管理工作的创新及优化

在医疗体制改革日益深化、医疗卫生事业快速发展的背景下,医院档案种类、载体形式和数量有所增加,医院档案的重要性日益凸显。医院档案在医疗服务和医院各项工作开展中发挥着重要作用,医院管理部门要注重医院档案管理工作,为医院改革和发展提供基础保障。在大数据时代,医院需要树立新型档案管理理念,引进大数据技术,创新并优化现有的医院档案管理模式。论文主要对大数据时代医院档案管理工作的创新及优化进行了分析。     

中小企业人力资源管理中的劳动关系管理问题与优化策略

随着我国经济的快速发展,国家越来越重视中小企业人力资源管理中的劳动关系问题。为了进一步加强中小企业的人力资源管理,需要根据实际情况以人力资源战略规划和管理作为基础支撑,完善人力资源管理中的劳动关系管理工作,明确劳动关系管理的内涵。因此,论文针对中小企业人力资源管理中的劳动关系管理问题进行简要分析,并提出合理化建议。