我国政府绩效审计存在的问题及改进

绩效审计已成为现代审计的主流。政府绩效审计中存在的主要问题是自身绩效管理严重缺失,审计体制制约审计工作的独立性,改进政府绩效审计应加强自我监督,强化审计独立性。     

论我国政府绩效审计开展中存在的问题及对策

与国外市场经济国家实施绩效评估的程度相比,我国政府绩效审计还处在初级起步和探索阶段,相关的法律法规仍不健全,目前正处于进一步完善的过程中。要加强公民意识,树立绩效观念;优化政府绩效审计管理体制,加强审计机关独立性;加快法律体系建设,规范评价标准;提高审计人员的业务素质,培养复合型人才。     

试析我国政府绩效审计的完善与发展趋势

当前我国的政府绩效审计尚处于初创时期,鉴于我国经济快速发展的需要,十分有必要开展政府绩效审计,同时应从审计独立性、合法性、评价标准等方面完善政府绩效审计.     

基于SWOT模型下的政府审计制度创新探讨——从管理导向审计转变为治理导向审计

政府审计对国民安定及经济的发展具有重要意义。运用SWOT分析模型对政府审计进行分析显示,治理导向审计具有较强的独立性、明显的数据融合性和高度的权威性优势。也有审计制度环境有待完善,复合型人员短缺劣势。伴随经济体制的变革,我国政府审计正处在机遇期,但也面临着披露成本过高的挑战。我国应加快提高政府审计人员的水平,完善审计公告体制,协调审计法与法律间的矛盾冲突,实施多阶段综合审计,健全审计质量管理机制,强化审计问责机制。提升强化问责机制的效用,提高政府审计的绩效。     

政府审计职能发挥现状及改进对策分析

政府审计作为政府内部监督的一种,在政府的工作改进和保障政府绩效上有着很重要的作用.在审计机关发挥其职能时,要有充分的独立性和合法性,才能保障审计的效果.但是目前我国的审计独立性不够,审计单位的地位不明确,实际的审计工作存在不足,给我国的审计工作带来很大的难度.应增强政府审计的独立性,通过法律保证政府审计的地位、完善事前审计、事中审计、事后审计.     

基于内部审计风险的内部审计质量控制研究

随着我国现代企业制度的建立和不断深化,实施内部审计质量控制制度、降低审计风险已成为我国内部审计日益发展的需要。必须健全我国内部审计法律规范体系,建立科学的组织架构,提高内部审计的权威性,改变内部审计机构的设置,增加内审的独立性,提高内部审计人员的业务素质,加强单位的内部控制度建设。降低审计风险、加强审计质量控制。     

基于内部审计风险的内部审计质量控射研究

随着我国现代企业制度的建立和不断深化,实施内部审计质量控制制度、降低审计风险已成为我国内部审计日益发展的需要.必须健全我国内部审计法律规范体系,建立科学的组织架构,提高内部审计的权威性,改变内部审计机构的设置,增加内审的独立性,提高内部审计人员的业务素质,加强单位的内部控制度建设.降低审计风险、加强审计质量控制.     

美国政府绩效审计准则的建设及其启示

美国是绩效审计发展比较成熟的国家．其绩效审计准则以风险导向理念为指导,阐述了绩效审计的审计目标、评价标准、审计证据、审计报告等要素。我国的政府绩效审计处于初级阶段,缺乏绩效审计准则、评价标准及具体可行的操作指南。为了推动我国政府绩效审计的发展．制定完善的绩效审计准则．本文认为应当加强准则制定主体与其它审计组织的合作,结合风险导向审计理念,采用三段式的准则框架,涵盖审计计划、内部控制评价、审计证据及其获取、重要性与审计风险及审计建议五个方面。     

审计信息化下政府审计质量变化及管理对策

信息化技术的广泛应用使政府审计的程序方法和质量评价产生了巨大的变化。基于"结果质量"和"程序质量"两种政府审计质量观,审计信息化会对这两种质量观下的质量评价标准产生不同的影响。在分析不同影响的基础上提出在审计信息化大环境下,提出加强政府审计质量管理的三个可行对策。     

社会保障基金管理绩效审计存在的问题及对策研究

目前,我国社会保障基金管理的绩效审计还处于不断探索阶段,暂时在政策制度、制度运行效益、违法违纪和道德标准等方面进行了有益尝试,存在着重要性认识不够、缺乏科学统一的评价标准、范围和积累的经验不足、绩效审计手段落后等问题。为完善社会保障基金管理绩效审计,我国应采取树立独立性和权威性、加强运营公示和监督管理、提高审计人员素质、加强信息化建设等对策。     

我国政府绩效审计体系构建的评述

开展绩效审计,有助于加强、改进、发展、提高政府审计工作,扩展审计领域,充分发挥审计在宏观经济调控体系中的作用;同时能够提高政府审计效能,推动我国审计事业向高层次经济监督方向发展,最终能够使我国审计工作适应国际审计发展趋势的需要,有助于建立和完善我国现实的审计制度。文章通过分析政府绩效审计的意义,提出了建立政府绩效审计体系构建的方法。     

新公共管理视角下的政府绩效审计研究

新公共管理的提出,使得政府绩效审计有了新的进展和提升。以新公共管理为出发点,对政府绩效审计现状和存在问题进行分析与研究,切合实际加以完善,进而实现政府绩效审计工作提高且取得合理、有效结果。本文主要分析我国政府绩效审计存在的不足和问题,从新公共管理视角出发,提出加强政府绩效审计实施的相关措施,进而增强政府绩效审计的作用,促进国家经济发展和社会和谐。     

推动我国政府绩效审计发展策略研究

西方国家开展政府绩效审计较早,现已成为世界各国审计发展的主流,而我国的政府绩效审计尚处于初创时期.为了有力推动我国政府绩效审计的发展,本文拟以国内政府绩效审计研究现状为切入点,重点分析了当前政府绩效审计发展面临的问题,并有针对性地提出构建绩效审计的法规依据与执业准则;明确绩效审计人员的工作职责与权限;提升绩效审计的有效供给,缓解供需矛盾;构建绩效审计评价标准体系以及加强政府绩效审计应用理论研究等对策,以切实推动我国政府绩效审计的顺利发展.     

加强我国政府绩效审计的思考

政府绩效审计是政府审计发展的必然趋势,已在世界范围得到广泛开展。实践证明,政府绩效审计在促进政府改善管理、提高公共资源使用效益方面发挥着巨大作用。当前在我国政府绩效审计仍处于起步阶段,在绩效审计理论研究和实践应用方面与其他国家开展得较成熟的绩效审计相比,还有较大差距。     

我国企业内部审计独立性的缺失对审计质量的影响及改革措施

企业内部审计的独立性是审计工作认真理解和深刻把握的核心问题,是影响审计质量的关键因素。本文从内部审计独立性的含义及其工作要求出发,分析我国企业内部审计独立性方面存在的机构不独立、精神不独立和独立性缺乏等问题。因此应从企业公司治理结构、提升内部审计组织的地位并加强管理,实施内部审计外部协调和转变内部审计的目标定位和审计理念等方面着手,提高审计质量。     

我国开展绩效审计的现实障碍

绩效审计是当今世界政府审计发展的主流,而我国真正意义上的现代政府绩效审计并未全面展开,但它必将成为我国政府审计发展的方向。我国开展政府绩效审计应村立绩效审计观念,完善预算管理体制,制定公平可操作的政府绩效审计评价标准,健立完善基础信息资料的采集和管理系统,健全完善的政府绩效审计法规体系。     

小议加强审计独立性的思考

独立性是审计中的一个十分重要的概念,它不仅是对注册会计师的一项重要的品行要求,同时也是独立审计的精髓所在.独立性是当今世界各国审计理论和实务中普遍遵循的一项基本原则.没有审计的独立性,就没有审计的权威性.因此加强审计独立性尤为重要.     

论政府审计的重点

政府审计的重点应随着社会、经济、政府职能的发展而变化。现阶段我国政府审计的重点是财政财务收支审计,但从长远发展的角度看,政府审计的重点应向绩效审计转变。绩效审计成为审计的重点有其必然性,对我国审计发展也有着重大的意义,我国应借鉴国外经验做好绩效审计工作。     

关于我国政府审计职能与作用的探讨

政府审计的职能是经济监督、经济鉴证、经济评价。当前,政府审计存在的问题主要是在履行其职能时独立性较差,在国家政治和经济活动中的地位不是以法定职责的形式存在,在实际履行时存在一些不足。转变政府审计职能。要加强审计独立性,不为政策涂脂抹粉;要进一步明确政府审计在国家政治和经济活动中的地位,以便政府审计人员在履行其职能时目标明确,更好的完成审计工作。     

尤化内部审计环境 推进内部审计的发展

本文从内部审计地位入手,在阐述内部审计职能定位的基础上．分析了当前内部审计中存在的主要问题,针对存在的问题提出：加强内部审计部门的独立性和权威性、提高内审工作质量、建立高素质的内部审计队伍、推进内部审计事业的发展进行了探讨。