深入开展“讲、比”活动 努力为企业科学发展做贡献

开展“讲理想、比贡献”活动，既是科协工作的传统活动，又赋予活动新的时代内涵，深受企业和广大科技工作者的欢迎，这是近两年我们开展“讲理想、比贡献”活动的感受。具体做法是：     

抓好“讲比”中的“五个环节活动”

党的十六届五中全会把自主创新提到全面贯彻落实科学发展观、推动民族伟大振兴的战略，科协工作也应在“讲、比”活动中，以提高科技自主创新能力为主线，继续深入开展此项活动。19年的“讲、比”活动，已在企业经济增长、技术进步和科技创新等方面显现出了重要作用。这得益于在活动中不断摸索的经验，更得益于组织管理模式的逐渐形成。用不断完善的管理制度来推动“讲、比”活动的创新，赋予“讲、比”活动新的内含，使活动在推动企业发展中发挥出作用。如何保证“讲、比”活动能深入持久开展下去，需要有较为完善的管理运行机制做保证。     

以“讲、比”竞赛活动为龙头带动科协工作全面发展

在当前市场经济条件下，企业科协面临着许多新问题。如何适应新时期的环境变化，不断开创科协工作的新局面，如何在新形势下摆正科协组织在企业中的地位，是摆在我们每个科协工作者面前的重要课题。我们的工作思路是：不断深化和创新“讲、比”竞赛活动，以此为龙头，牵动科协的人才、科技、组织、信息、网络等多方资源优势，在“讲、比”活动中去实践和落实“三个服务，一个加强”的工作任务，从而真正实现科协在企业中的“桥梁”和“纽带”作用，提高企业的核心竞争力，促进企业经济的可持续发展。     

用四个坚持推动“讲、比”活动

近年来，济南市科协联合有关部门深入、持续开展“讲、比”活动，先后7次对在“讲、比”活动中做出突出成绩的255个集体和358名个人进行了表彰奖励。实践表明，“讲、比”活动在凝聚科技工作者聪明才智、激发敬业创新精神、推动企业科技进步中发挥了积极作用，得到了企业的广泛认同，取得了显著的经济、社会和人才效益。在新的历史阶段，济南市科协积极探索“讲、比”活动的新思路、新方法，力争做到四个坚持，不断推动全市“讲、比”活动深入开展。     

浙江省调整“讲、比”活动指导小组成员

为了深入贯彻落实中国科协等四部委《关于企业深入开展“讲理想、比贡献”活动的意见》精神，更好地在全省企业中组织开展“讲理想、比贡献”活动，增强企业自主创新能力。根据新形势下工作需要，浙江省“讲、比”活动指导小组经与有关单位研究，决定充实调整浙江省“讲、比”领导小组成员。调整后的名单如下：     

以求真务实的精神创造性地开展“讲、比”活动

在当前市场经济的大潮中，作为已有17年历史传统的“讲、比”竞赛活动还要不要搞下去?怎样搞下去?这是摆在我们每个科协工作者面前的重要课题。我公司几年来开展“讲、比”活动的实践证明：关键是我们要更新观念，以求真务实的精神，与时俱进，顺应市场经济的时代潮流，不断创造一些适应形势和科技人员特点的新的立项方法，这样才能有效调动广大科技人员的积极性、主动性和创造性，使这项具有特色的群众性科技活动真正获取实际效益，焕发出新的生命力。     

企业思想政治工作要坚持“三必须”

随着改革开放和社会主义市场经济的发展,企业的思想政治工作遇到了很多新情况、新问题。面对新的形势,企业思想政治工作要坚持“三必须”：一、思想政治工作必须讲政治。思想政治工作是政治工作。既然是政治工作,就不能不讲政治首先,必须敢讲政治。现在有的政工人员因怕别人说‘’假、大。空”而讳言“大道理”,用“讲经济”代替“讲政治”,用“讲义气”代替“讲原则”,用“讲实惠”代替“讲奉献”要强化政工人员的“角色意识”,使政工人员不仅敢讲政治,而且要理直气壮地讲,经常不断地讲,不厌其烦地讲．只有这样,才能守住无产阶…     

试论我国现代企业生产营销一体化的战略管理

伴随着经济体制的深化改革与经济建设的进一步开放以及“入世”的现实形势，现代企业必须在做强、做大上做文章，在这篇“文章”中，生产营销的一体化战略管理应是“文眼”，这就要求我们的企业必须树立生产营销的一体化战略观念。任何企业经济的背后都要牢固树立这些观念，更是企业所有人的观念。同时，更是企业决策层在组织和谋划经济活动时必须遵循的观念，把它作为开展经济活动的指导思想和行为准则，更要把它作为企业经济活动的商业哲学来加以研究。     

深入开展“讲、比”活动推动企业创新发展

“讲理想、比贡献”活动，是企业科技人员在企业创新发展中体现价值的一个平台，也是将企业科协工作落到实处的有效载体。中国重汽科协结合企业发展实际，在开展“讲理想、比贡献”活动中不断求实创新，加大力度，为中国重汽的再铸辉煌作出了积极贡献。下面，我们把开展“讲、比”活动的主要做法和体会汇报如下。     

突出重点 规范运作 不断推进“讲、比”活动健康发展

近年来，开滦集团公司科协（以下简称“开滦科协”）紧密围绕企业经济发展战略目标，结合科协自身的工作实际，坚持创新精神，积极探索“讲理想、比贡献”（以下简称“讲、比”）活动的新方法、新途径，突出重点，规范运作，最大限度地调动科技人员的积极性和创造性，使“讲、比”活动不断抓深、抓实，为企业经济的可持续发展起到了积极的推动作用，取得了一定的成效。     

山西省科协王德贯

王德贵同志为了贯彻落实全国企业科协工作会议精神，推动企业的技术创新，使全省的“讲、比”活动进一步制度化、规范化，他主持制定了一系列规章制度，如：《关于加强企业科协工作，促进创新型企业建设的意见》和《山西省企业工程技术人员“讲、比”活动表彰奖励办法》。‘进一步完善了“讲、比”活动的管理机制和激励机制。     

与重汽发展同行为再铸辉煌添彩

在科技人员中开展“讲理想、比贡献”立功竞赛活动，是企业科协紧紧围绕企业中心任务开展工作的有效载体，也是重汽集团各级科协组织多年来的传统活动。2001年元月，新的中国重汽的诞生，为5000余名专业技术人员提供了大展身手的机会，也为更加广泛深入地开展“讲、比”活动提供了广阔的舞台。三年来，中国重汽科协暨各级组织围绕“一年持平、两年盈利、三年大发展”的企业大局和“三条主线”、“四个创新”的方针目标，以“与重汽发展同行，为再铸辉煌添彩”为理念，找准科协工作的切入点，演好“讲、比”活动的多重奏，使以技术创新为主题的立功竞赛活动，每年无论是参赛人数、完成成果，还是实现效益，都比企业改革重组前的2000年提高了300％以上。     

以人为本 务实求真 再创“讲、比”竞赛活动新辉煌

本文是湖南省科协副主席青先国同志2004年9月25日在2002—2005年度全省企业科技人员“讲、比”竞赛活动总结表彰会议上的报告。报告对2002年以来全省企业科协开展“讲、比”活动取得的成就进行了全面的回顾和总结，对今后进一步深化活动提出了新的工作思路和具体要求。现摘要刊登这篇报告，供各地企业科协借鉴、交流，推动新形势下“讲、比”活动更好的开展。     

甘肃省科协党组听取加强企业科协工作的建议

3月1日，甘肃省科协党组听取了甘肃省科协组宣部《关于在新时期切实加强企业科协工作的几点建议》的汇报。《建议》从加强研究，明确地位，为企业科协事业发展提供理论支持；设立专门部门，理顺工作关系，为全国企业科协工作提供必要的组织保证；高举“讲、比”活动旗帜不动摇，使“讲、比”活动扎实有序地开展下去；积极探索创新企业科协的组织形式，使企业科协组织规范化、社会活动合法化，以更好地实现服务于企业的技术创新发展等方面提出了具体建议。[第一段]     

创新方法培训为“讲、比”注入新活力

“科协组织创新方法培训，是从源头上为提高企业自主创新能力办的一件实实在在的好事”，一位企业老总在参加了“创新方法巡讲系列活动”之后激动地说出这些话。今年，山西省科协把创新方法培训工作作为“讲、比”活动重要内容，采取巡讲、专家座谈、试点企业培训等形式，在企业科技工作者中，培育创新意识，鼓励创新精神，激发创新活力，投身自主创新实践，把“讲、比”活动推进到以技术创新为核心内容的新层次。     

让职工知道 让职工参与——向职工公开

推动国有企业改革发展要依靠职工群众。搞好国有企业“三讲”教育也同样要依靠群众。广西在开展国有企业“三讲”学习教育活动中，注重引导好、发挥好、保护好职工群众参与“三讲”的积极性，使国有企业“三讲”学习教育活动扎实有效。一、广泛发动职工，积极参与“三讲”在国有大中型企业中开展“三讲”学习教育活动，是党中央在新时期加强国有企业党的建设，提高国有企业领导班子及成员的整体素质，加快国有企业改革与发展步伐的重要举措。自治区党委在部署国有企业开展“三讲”学习活动中，提出要把认识到位放在首要位置，把企业领导和职…     

深入开展“讲、比”活动，为科技兴企创造新业绩

省科协、省经贸委、省计委、省人事厅、省财政厅联合在我省企业科技人员中开展白勺“讲理想、比贡献”已经有十五年了。近两年来，我省“讲、比”活动坚持以“三个代表”重要思想为指导，围绕促进企业技术进步、提高企业经济效益、提高职工科技素质等为目标，活动形式和内容不断丰富，为推动企业科技进步和经济发展、促进企业两个文明建设做出了新的贡献，取得了可喜的成效。     

创业型营销与传统营销的比较及启示

21世纪是超强竞争的时代。今天的营销要比过去任何时候都复杂，它面临的挑战主要是市场细分、饱和以及每天都席卷市场的“新奇”风暴。传统的营销模式已不能很好地适应新的竞争，创业型营销整合了市场营销和创业管理两个方面的要素，更具有灵活性和环境适应性，可以使企业更好地在定义新的市场机会和调动资源把握机会时处于市场领导地位。     

“讲、比”活动新举措立项攻关结硕果——渤船重工科协开展“讲、比”活动纪实

渤海船舶重工有限责任公司科协围绕企业快速发展，在“讲、比”竞赛活动中，在传统作法基础上，采取新措施，推动了企业的技术创新和技术进步，激发了科技人员参赛的积极性，使“讲、比”活动显现出生机和活力。他们的主要作法是：     

深入开展企业“讲、比”活动提升企业竞争能力

根据天津市企业科技协会《关于在企业深入开展“讲理想、比贡献”活动的实施意见》要求和市“讲、比”活动领导小组的部署,为进一步促进企业科技人才队伍建设,引导广大科技人员弘扬以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神,我们在全公司范围内开展了“讲理想、比贡献”活动。