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相似文献
 共查询到20条相似文献,搜索用时 158 毫秒
1.
《投资与理财》2020,(1):128-128
俗话说,个性决定一切。这句话虽然有些言过其实,但在如今的职场上,每个人的“职场个性”因素,的确也是非常重要的,它决定着你的职场表现能否让大多数人满意。那么,你在职场中的个性是什么样的呢?是温柔体贴,还是老实朴素;是爽朗泼辣,还是活力满满……不妨一起来测试一下吧。  相似文献   

2.
职场礼仪,是指人们在职业场所中应当遵循的一系列礼仪规范。了解、掌握并恰当地应用职场礼仪会使你在工作中左右逢源,使你的事业蒸蒸日上。一个细微的地方,可能都会对你职场生涯的发展带来巨大的影响。职场里的小细节数不胜数,"细微之处见精神",越是细节之处,越能体现一个人的职场素质。  相似文献   

3.
今日职场中跳槽已司空见惯,有的人通过跳槽摆脱了职业发展的障碍,让自己的潜能得到充分发挥,成功地实现自己的职业理想。但是,有的人越是跳槽,越不知道自己到底喜好什么,跳到最后自己都不知道自己为什么又要换单位,换什么样的单位了。  相似文献   

4.
《白领金融》2004,(4M):20-22
己下了一个定语,再加上一个令人羡慕的名字。我们如何驰骋于这样一个纵深的职场,横穿这样一个美丽的名字?《白领职场》讲述金融业白领人士自己的故事,描述职业金融人的工作状况,竞争与压力:同时也剖析金融特殊职业所带来的刺激,快乐与痛苦。只要你在这个战场上,总有硝烟,总有曲曲弯弯的道.跟人生路一样严肃而负重,所以总有自己成长的故事。不管你现在是什么职位.什么薪水;从普通职员到白领再到金领,总会有你成长的历程需要自己去描述、美丽与否不要紧。我们还是直接去挑战吧。  相似文献   

5.
商品有价,人在职场同样有价。你应该拿多少薪水,就是你职场价值大小的体现。职场价值,即你的能力大小,并不是某个单一因素就能决定的,它包括了你的学历、经验、特长、人脉、所处地域、所在行业等因素。  相似文献   

6.
王芳 《金融博览》2005,(4):62-62
职业枯竭症 “我以前很喜欢这份工作,可是现在,唉,越做越没劲儿!”“这次任务又没完成,最近屡战屡败,是不是我的工作能力下降了?”……常听到上班族这样抱怨自己的工作。日益加剧的竞争和超负荷的工作量,使职场变成了“战场”,不少人刚参加工作时踌躇满志的冲劲渐渐消失殆尽。这种在职场上由于巨大压力表现出的身心透支现象是一种慢性职业病,心理学家称之为职业枯竭症。  相似文献   

7.
《投资与理财》2016,(8):128-128
无论你是刚迈出校门的毕业生,还是久混职场的“老油条”,其实都会希望自己能有一番大成就。然而受各种因素的影响,每个人会获得的成就不同,来测试一下一生之中,你的成就会有多大?  相似文献   

8.
人存职场,其实就是一个“销售”自己的过程,对内向上司、同事推销自己,对外向客户推销自己。不管你从求何种职业,要想存职场如鱼得水、春风得意,就僻学会“销售”自己。  相似文献   

9.
财务经理这个职位在一个企业中可以说是至关重要,企业真正需要什么样的财务经理呢?什么样的财务经理才能在职场上从容不迫、挥洒自如呢?本文为一公司老总长期与财务经理打交道后的感言。折射出职业财务经理人素质的某些局部轮廓  相似文献   

10.
闯关CPA     
如今,拥有大学学历和经济学知识背景的人多如过江之鲫,如何能从人才济济的职场中脱颖而出,走上一条成功的职业道路,已成为身处激烈竞争环境中的每个职业人士思考的重要问题.注册会计师认证成为今年职场上的热点,一大批会计和相关专业人士浩浩荡荡地涌入了考证族之列.  相似文献   

11.
闯关CPA     
如今,拥有大学学历和经济学知识背景的人多如过江之鲫,如何能从人才济济的职场中脱颖而出,走上一条成功的职业道路,已成为身处激烈竞争环境中的每个职业人士思考的重要问题.注册会计师认证成为今年职场上的热点,一大批会计和相关专业人士浩浩荡荡地涌入了考证族之列.  相似文献   

12.
变换工作对职业经理人来讲,是再司空见惯不过的事。而当你到一家新单位去应聘或希望陌生的领导尽快了解你时,职业简历无疑将是一块敲门砖,可以说,它是经理人职场生涯中一个具有里程碑意义的重要参照物。  相似文献   

13.
张莹莹 《理财》2015,(3):36
有人说现在是一个看脸的社会,在职场上,以貌取人大多是以意想不到的方式悄悄发生。德国某大学的研究人员曾
  经做过一个调查,他们收集了三千多名职场人士的事业发展情况,并给他们的外貌打分,再将这二者进行比较。结果
  发现,工资、晋升和津贴都和一个人的外貌吸引力有关,外貌吸引力比平均分高出一分,被雇用的概率就会增加百分之
  三。招聘官淘汰你的理由可能是逻辑性不强,但实际上很可能是外貌惹的祸。也许你会发出诸如『职场应该靠能力做
  事,跟外貌有什么关系』的不平声,答案当然是否定的,不过问题的反面同样无法成立。谁又能肯定地说,那些长得不
  怎么好看的人,他们的职场表现就一定更出色呢?因为了解一个人的内在品质需要长期相处,而感受其外在美只需要一
  秒钟。长了一张辨识度不怎么高的脸并不可怕,你需要做的是对自己进行形象管理,比如找到一个适合自己脸形和气质
  的发型,避免穿着皱巴巴的衣服走进办公室,每天更换衬衫,控制体重。外在美很重要,但它带给别人的第一印象只能
  维持一段时间,与整个职业生涯比起来太短暂。在职场上获得真正的成功,长相只是一块敲门砖,说到底还是要看一个
  人内在的品质。无论是谁,也无论处在什么样的环境里,有信念、敢担当、懂合作、肯学习、人品好,这些才是支持你
  在职场上不断走下去的动力。  相似文献   

14.
步尘 《科学投资》2005,(2):58-59
当你买到一只基金赚到钱的时候,你确有必要去看一看那些帮你赚到钱的人那都是一些什么样的人?他们都有着什么样的投资理念?他们有没有能力为你带来持续的赢利?  相似文献   

15.
年终岁末,又到了职场的动荡期,不安分的人寻找着跳槽机会,安分的人等着发年终奖的时刻。然而,身为职场人,你真的了解职场吗?你满意自己的工作吗?你知道哪个行业年薪最高吗?职场大调查,一起来看看他们的工作如何吧。  相似文献   

16.
面对每天大量来稿,每个读者究竟希望读到什么样的文章,他们的兴趣在那里,是编辑最关心的。不同的读者希望读到的文章不同,有时差异还很大,使编辑难以选择,这又是常见的。编辑选择文章的标准,就是最广大读者的阅读兴趣。什么样的文章才能引起读者的阅读兴趣?无法用一句话来回答。但是,对每个既是读者又是作者的人来说,你的阅读兴趣,就应该是你文章内容、表现形式以及语言风格遵循的原则和追求的目标。作为一份理论期刊,必须面对新的竞争环境,面对全新的读者群。为了对读者负责,在旧内容的翻炒和新视角、新观点之间,在空洞的概…  相似文献   

17.
人在职场每天都会遇到形形色色的事情,稍微一个差错就可能惹出事非,甚至后患无穷。当然,没有人从一开始就能做到尽善尽美,每个初入职场者虽会遇到各种各样的不如意,但要拥有一种良好的心态,学会让暂时的失意变成向上的力量,最终就会成为职场的胜者。  相似文献   

18.
很多人说,白领过了30岁还没升职,将来在职场升职的可能性会越来越小。很多企业在招聘时,也将你之前工作经历中职位的变动看得非常重要。那么,到底多少岁才是职场升职的分界线呢7在职场中如何表现,才会获得升职机会呢?  相似文献   

19.
《中国工会财会》2015,(1):56-57
职业道德修养,是每个会计人一生的课程。虽然每一份财会人员招聘简章对人品都没有明确的要求,但一个拥有良好职业声誉的会计人更受青睐,则是不争的事实。在很多财会人的身边,总有这样一些榜样,他们是兢兢业业、勤勤恳恳的财会人,他们将人品修炼成职场的“硬通货”,并实现了自己的价值。  相似文献   

20.
姚扶有 《时代金融》2012,(19):37-38
<正>初涉职场的新人,常常以为凭着自己的满腹经纶和旺盛精力,只要觅得一个称心如意的好职位,努力把自己的才华发挥出来,就一定能够成就一番事业。其实,职场就是战场,事情并不是如此这般简单,你只有能力和业绩是不够的,这也不能意味着你就能获得成功,也许你还需要一些让人看来是"运气"的东西。稍有工作历练的人最清楚:所谓的"运气"是你通过自己的职场美德所创造出来的人格魅力。对照下面这些由资深上班族总结的出人头地八大职场美德,你具  相似文献   

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